Tìm việc làm nhanh & Tuyển dụng hiệu quả

Tìm kiếm nâng cao

Chi Tiết Nhà Tuyển Dụng

địa chỉ
Địa chỉ: Tầng 1, Trường Maple Bear, 61 Cao Thắng, Phường 3, Quận 3, TP.HCM

quy mô công ty
Quy mô: Từ 500 - 999 nhân viên

Mô tả công ty

CitySmart là hệ thống giáo dục với các chương trình đặc biệt và hiệu quả cao dành cho trẻ em. CitySmart thành lập từ năm 2004 với mục tiêu mang đến cho trẻ em Việt Nam nền giáo dục hiện đại, giúp các em phát triển toàn diện các tố chất cần thiết cho tương lai: tư duy độc lập, giao tiếp tự tin, thể hiện bản thân, tư duy sáng tạo, sử dụng Anh ngữ, làm giàu kiến thức, kỹ năng sống… Các chương trình đào tạo hiện nay tại CitySmart bao gồm: 1. Mầm non Quốc tế Canada Maple Bear 2. Kỹ năng sống và làm giàu kiến thức FasTracKids 3. Anh văn tương tác iEnglish 4. Kịch nghệ Helen O’Grady Drama 5. Chương trình Harmony Road Ngoài ra, để đáp ứng nhu cầu học tập tiếng Anh và vui chơi giải trí trong mùa hè của các bạn nhỏ, CitySmart xây dựng chương trình trại hè Summer Camp, các chuyến dã ngoại hàng tuần. Các hoạt động được thiết kế hướng đến mục tiêu cho trẻ trực tiếp tham gia các hoạt động thực tế để khám phá và hiểu biết sâu sắc các kiến thức đã được học. “CitySmart - Bước khởi đầu hoàn hảo cho những nhà lãnh đạo tương lai”

Citysmart Vietnam Tuyển Dụng

Tuyển Gấp Kế Toán

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKế toán - Kiểm toán, Dịch vụ, Giáo dục - Đào tạo
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Do nhu cầu phát triển và mở rộng các trung tâm cho Hệ thống trường mầm non quốc tế Maple Bear, chúng tôi cần tuyển nhiều vị trí Cashier với mô tả như sau
- Đảm bảo việc thu phí nhanh chóng và chính xác
- Thu tiền từ khách hàng và gửi vào ngân hàng mỗi ngày, làm báo cáo tiền mặt gửi cho Phòng Kế toán
- Xuất hóa đơn cho khách hàng cẩn thận và chính xác và báo cáo cho Kế toán
- Thủ kho tại trung tâm bao gồm việc chịu trách nhiệm về việc xuất nhập kho, phát đồng phục / sách vở / dụng cụ học tập ... cho học sinh / phụ huynh và đặt hàng mới từ Văn phòng chính.
- Làm báo cáo kho của trung tâm gửi văn phòng chính mỗi tháng
- Thời gian làm việc: 44 giờ / tuần
- Hình thức làm việc: toàn thời gian linh hoạt (thông thường từ 13.00h đến 20.30h mỗi ngày và làm hết 2 ngày cuối tuần + Nghỉ 1,5 ngày trong tuần)
Xem chi tiết

[Urgent] Center Accountant

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKế toán - Kiểm toán, Dịch vụ, Giáo dục - Đào tạo
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Do nhu cầu phát triển và mở rộng các trung tâm cho Hệ thống trường mầm non quốc tế Maple Bear, chúng tôi cần tuyển nhiều vị trí Cashier với mô tả như sau
- Đảm bảo việc thu phí nhanh chóng và chính xác
- Thu tiền từ khách hàng và gửi vào ngân hàng mỗi ngày, làm báo cáo tiền mặt gửi cho Phòng Kế toán
- Xuất hóa đơn cho khách hàng cẩn thận và chính xác và báo cáo cho Kế toán
- Thủ kho tại trung tâm bao gồm việc chịu trách nhiệm về việc xuất nhập kho, phát đồng phục / sách vở / dụng cụ học tập ... cho học sinh / phụ huynh và đặt hàng mới từ Văn phòng chính.
- Làm báo cáo kho của trung tâm gửi văn phòng chính mỗi tháng
- Thời gian làm việc: 44 giờ / tuần
- Hình thức làm việc: toàn thời gian linh hoạt (thông thường từ 13.00h đến 20.30h mỗi ngày và làm hết 2 ngày cuối tuần + Nghỉ 1,5 ngày trong tuần)
Xem chi tiết

[Urgent] General Accountant

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKế toán - Kiểm toán, Dịch vụ, Giáo dục - Đào tạo
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
- Co-ordinate and control the day-to-day activities in accounting department
- Maintain the accounting database and ensure its reliability
- Manage, review and approve the works of the accounting officers to ensure accurate, timely, and record-keeping in all aspects of accounting: payroll, AR, AP, fixed assets, Inventories, petty cash, reconciliation and other support activities.
- Monthly preparation of financial forecast report including Profit and Loss, Balance Sheet, Cash Flow, Cost Analysis …
- Complete monthly, quarterly and annually Financial Statements including forecast and various detailed analyses for BOD, Auditor, Banks.
- Organize, manage and keep track of A/P, A/R
- Manage the year-end external audit and tax finalizations in compliance with local and company requirements
- Manage, train and develop accounting staff in order to ensure responsibilities had performed competently and to identify potential staff for promotion.
- Assist Chief Accountant in other tasks
- Report to Chief Accountant and Finance Manager
Xem chi tiết

Native English Speaking Teacher for Classroom - Kindergarten School

Nhân viên
Trên 30 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
WHAT CAN YOU EXPECT FROM US?
- Competitive salary and allowance
- KPI bonus
- 12 days paid of annual leave
- 5 days paid of Summer and 5 days paid of Christmas Holiday
- 10 days paid of Public Holiday
- Medical insurance package for free
- Support in accommodation and flight ticket
- Support in doing VISA/Work Permit / Residence Card / Health Check
- Annual salary review based on performance
- Opportunities for continued professional development
- Lovely and fantastic children
- Friendly and supportive team
JOB DESCRIPTION
- Full-time teacher for Maple Bear international Canadian Kindergarten, classes from Monday to Friday, 7.45 - 17:15
- Act as main teacher in the class and lead the Vietnamese Teaching Assistant in looking after the children.
- Prepare and deliver the daily/weekly lesson plan based on the curriculum provided. Responsible for teaching all subject areas such as math, English, science etc. (this is not a language school)
- Write progress report
- Contribute to the school newsletter
- Develop a relationship and make connection with parents, sharing with them on the childrens progress in the class through daily interaction, answering parents questions on issued related to children at the class
- Attend parent-teacher interview and school events if any
- Attend other monthly staff and professional development meetings
Xem chi tiết

English Teacher for Kids

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo, Biên - Phiên dịch
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
 Teach Rich English classes (at least 5 classes in a week – 15 hours/week)
 Teach Discovery Classes
 Planning lessons for daily classes
 Check information and update knowledge about the program
 Talk to parents about students’ learning progress after class time
 Conduct placement tests for new students.
 Supervise and cooperate with teaching assistants to achieve the highest quality of instruction
 Join in teaching rehearsal and meeting with other teachers to improve teaching methodology
 Teach monthly English club/ Cambridge House
 Prepare teaching materials/ED stuff
 Update weekly and monthly working schedule
 Supervise teacher’s assistants in student care needs
 Systematize necessary teaching tools and check remained teaching materials for next course
 Participate and prepare for school events and activities
 Call parents to report children’s performance and improvement
 Report to supervisors in case of the need for additional resources and support
 Collaborate with Program Officer to meet policy expectations
 Write a report for each child after a module is finished
 Complete all tasks assigned by Line Manager
 Report to supervisors in case of the need for additional resources and support
Xem chi tiết

Principal (Canadian International Kindergarten School)

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềTư vấn, Giáo dục - Đào tạo, Nhân sự
địa điểmĐà Nẵng, Hà Nội, Hồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
1. Academic Support:
Lesson plan checking & contents support
Newsletters review.
Student Report Card review & final check.
Teacher observations & evaluations (KPI).
Teacher training and coaching.
Approve of Materials requests.
Create academic schedules for weekly outings.
Supervise Program Executive in support teacher academic needs.
Report to R&D and supervisors for additional resources and support as needed.
2. Teacher management
Approve of teacher leave requests
Sign off on student accident and incident reports
Act as translator & mediator for parent meetings, counseling and conferences
Build up content for marketing materials
Teacher accountability with policy, procedures & expectations: disciplinary letters
Report to R&D and supervisors for additional resources and support as needed
Plan and conduct training to improve teachers’ teaching and class management skills and program staff’s working ability
Be responsible for teaching quality of Vietnamese teaching team at in charged centers
To build up working culture for teachers and staff as company’s strategy
3. Administration and Academic Operations
Conduct weekly Teacher’s Meetings
Prepare and finalize plans for campus student field trips and events
Lead student enrollment needs: class arrangements, lunch needs, parent information, first days of school procedures, etc/
Check daily lunch delivery and quality
Approve of program spending and balance of available budget and funds (petty cash)
To fulfill any and all additional tasks assign by R&D department and direct supervisor
Supervise Program Executive in supporting admin needs
Report to R&D and supervisors for additional resources and support as needed
Collaborate with Center Manager team to ensure enrollment needs & policies are met
4. MOET & Campus Licensing
Plan, organize, and assign tasks to teacher team to prepare campus for checks
Prepare documents and request support for facility needs for MOET inspection
Greet and host MOET board members during inspections
Be in contact and communication with MOET organization
5. Recruitment:
Support HR in recruitment process for such positions in Maple Bear program: teacher’s assistant, VN teacher, & homeroom teacher, Program Executive
Support in training of positions: teacher’s assistant, VN teacher, & homeroom teacher, program executive
Dismiss staff members who have receive 3+ disciplinary letters
Update Compass with new staff info
Other tasks assigned by line manager
Xem chi tiết

Academic Manager (Trưởng Phòng Đào Tạo Trường Mầm Non)

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo, Quản lý điều hành, Nhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
1. Academic Management:
 Lesson plan checking & contents support
 Teacher observations & evaluations (KPI).
 Training and Coaching for Vietnamese Teacher and Foreign Teacher
 Create academic schedules for weekly outings.
2. Teacher management
 Teacher accountability with policy, procedures & expectations: disciplinary letters
 Plan and conduct training to improve teachers’ teaching and class management skills and program staff’s working ability
 Be responsible for teaching quality of Vietnamese and Foreigner teaching team at in charged centers
3. Administration and Academic Operations:
 Prepare and finalize plans for campus student field trips and events
 Lead student enrollment needs: class arrangements, lunch needs, parent information, first days of school procedures, etc
 Approve of program spending and balance of available budget and funds (petty cash)
 Collaborate with Center Manager team to ensure enrollment needs & policies are met.
4. Support MOET & Campus Licensing:
5. Recruitment:
 Provide training, coaching and support for positions: foreign teacher, teacher’s assistant, VN teacher, & homeroom teacher, program executive
Xem chi tiết

Legal Executive

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềTư vấn, Giáo dục - Đào tạo, Luật - Pháp lý
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
- Working full-time
- In charge of preparing all the licensing for the operation of the company including centers in Ho Chi Minh City
- Closely work with Ministry of Education and Training (MOET) in term of opening new centers and renewing Kindergarten licenses
- In charge of contract preparation
- Build good relationship with local authorities such as MOET, Fire Department and local polices
- Follow up all steps with authorities in terms of centers operation
Xem chi tiết

Senior C&B Officer

Nhân viên
10 - 15 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
We are CitySmart is expanding dramatically by opening new campus recently, therefore we are seeking potential talents for mass recruitment plan in near future. If you are interested in joining professional and friendly environment whereas running under well-structured and reputation education method from Canada, kindly apply for us via email. Scope of work:
- Update all laws and regulations related to labor, benefits and duties of employees
- Calculate monthly payroll and be responsible to related administrative jobs
- Record leave tracking and handle leave application files
- Register personal income tax code, new sign-up social insurance, medical insurance for managers/expat, unemployment insurance, bank accounts for expat
- Work with Accounting department in calculation monthly PIT, PIT finalization; do the monthly PIT payment for the company
- Represent HR to work with other Departments regarding labor contract signing, register SIHIUI
- Apply for work permits for foreign employee (CSV), support foreign employees with visas and police records
- Other tasks assigned by line Managers
Xem chi tiết

Marketing Manager

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuan hệ đối ngoại, Giáo dục - Đào tạo
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
- Manage the MKT Strategy for company’s Brand
- To build up the MKT Plan, make the budget for MKT activities, responsible for conducting the plans and keep control the effective of using budget.
- To manage the process of MKT activities to meet the development of company
- To research the market trend, research and recognize the development trend of the competitors to make the most appropriate MKT Strategy for company time by time.
- To make the plan to develop channel which meets target customers
- Responsible to meet the financial business target
- To develop and maintain the cooperate activities with third-parties to add-on the plus valuable service to customer
- To build up the manpower of MKT Team and train MKT employee
- To negotiate, propose to sign the media service contract with third-paties and follow-up
- To manage and supervise the activities of MKT Team
- To commit and responsible to archive the KPIs based on requirements of this position yearly
- To build up the working environment for the employee based on the company standard
- To expand tools for development of company brand
- To build up the MKT activities to push business revenue.
- Other requirements from BOD
Xem chi tiết

Senior Center Manager (Education for Kids)

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo, Quản lý điều hành, Việc làm bán hàng
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
CitySmart is an International Education for children with highly effective programs. Established since 2004, we aim to provide
not only modern education but also leadership skills such as independent thinking, confident communication, creative thinking, using English, enrichment knowledge, life skills, self-awareness. Our current programs include Maple Bear Canadian Kindergarten and After School Programs (RichEnglish and FasTracKids).
We are opening more Centers in Ho Chi Minh as well as other provinces in near future, so we are in mass recruitment by seeking talents for this expanding operation. If you are interested in professional environment with opening career path driving you forward, do not hesitate to applying for us.
Job Description:
- Being responsible for the overall performance of your center with a focus on sales (main task)
- Maintain professional image of center: high standard of hygiene, safety, tidiness and staffs manner
- Control the center and teaching materials per Company standard and Center template
- Solving emergency: accident, fire, lost, black out, meeting with local government
- Be responsible for recruitment Program Adviser, Customer Service, Interns
- Support in recruiting Security Guard, House Keeper
- Manage working schedule of staff at center
- Be in charge of performance evaluation for Program Adviser, Customer Service, Security Guard and House Keeper
- Propose, execute and supervise the training of both soft skills and technical skills for staffs at Center
- Suggest and execute Sales and Promotion policies in order to ensure Customers benefit. quality and service of the Company
- Receive and handle customers complain
- Plan and control the budget and expense at Center
- Propose, Coordinate and execute Marketing activity at Center and others from Head Quarter
Xem chi tiết

[Urgent] Admin Supervisor

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềHành chính - Văn phòng, Giáo dục - Đào tạo, Nhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
We are CitySmart is expanding dramatically by opening new campus recently, therefore we are seeking potential talents for mass recruitment plan in near future. If you are interested in joining professional and friendly environment whereas running under well-structured and reputation education method from Canada, kindly apply for us via email.
1. General/ Hành chính:
 Support all the licensing for the operation of the company.
Hỗ trợ làm giấy phép cho các hoạt động của công ty
 Support Center to manage all public security and fire prevention of company.
Đảm bảo an toàn cho Trung tâm và công tác phòng cháy chữa cháy của công ty
 Supervise all purchasing, ordering and delivery.
Giám sát các hoạt động mua hàng, đặt hàng, giao nhận
 Manage and supervise the job of maintenance staff.
Quản lý và giám sát công việc của nhân viên bảo trì
 Support in creating standard Inventory system, asset management system, Store system and purchase list.
Hỗ trợ làm hệ thống quản lý Lưu Kho, Tài sản công ty, hệ thống Kho, danh sách mua hàng
2. Legal/ Pháp lý:
 Build good relationship with local authorities such as Fire Department and local polices.
Xây dựng mối quan hệ với cơ quan Nhà nước như Công an phường, Cục Phòng cháy Chữa cháy
3. Property & Maintenance/ Bảo trí & Quản lý Tài sản
 Follow up with maintenance schedule of each location and ensure the work quality.
Theo dõi hoạt động bảo trì của từng cơ sở và đảm bảo chất lượng công việc
 Build up good relationships with landlord in order to obtain the best service and benefits for the company.
Tạo mối quan hệ tốt với chủ đất để có được dịch vụ và chính sách tốt nhất cho công ty
 Fire prevention planning and checking.
Kiểm tra và lên kế hoạch phòng cháy chữa cháy
4. Purchasing/ Mua hàng:
 Supervise all purchasing, ordering and delivery.
Giám sát tất cả các hoạt động mua hàng, đặt hàng và giao nhận
 Be responsible for making report of stock number between headquarter and centers for forecasting information.
Chịu trách nhiệm làm báo cáo số lượng kho của Công ty và các Trung tâm để dự toán kế hoạch đặt hàng
 Evaluate the quality and price of suppliers quarterly/yearly.
Đánh giá chất lượng và giá thành của các nhà cung cấp hàng quý/ hàng năm
 Dealing with supplier regarding signing contracts and negotiation
Thương lượng giá với Nhà cung cấp trong việc ký kết hợp đồng
5. Supporting/ Hỗ trợ:
 Arrange hotel and air ticket booking.
Đặt vé và phòng khách sạn
 Arrange expat airport pick up.
Đưa đón chuyên gia tại sân bay
 Supervise housing issues for foreign staff.
Chịu trách nhiệm về vấn đề nhà ở cho người nước ngoài
 Be involved in fitting, landscaping, admin arrangements when setting up or renovating new offices, branches of the company
Tham gia vào việc quản lý công việc hành chính, bản vẽ, thiết kế khi mở hoặc cải tạo trung tâm/ văn phòng cũ/mới
 Coordinate with Heads of others departments to support events under arrangement from Admin Manager.
Làm việc với Trưởng các bộ phận trong việc hỗ trợ các sự kiện theo sự phân công của Trưởng phòng Hành chính
 Other tasks assigned by line manager
Các công việc khác theo phân công của Trưởng bộ phận
Xem chi tiết

Academic Manager (Head Teacher for English Program)

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo, Quản lý điều hành
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
We are CitySmart is expanding dramatically by opening new campus recently, therefore we are seeking potential talents for mass recruitment plan in near future. If you are interested in joining professional and friendly environment whereas running under well-structured and reputation education method from Canada, kindly apply for us via email.
Academic Responsibility/ Trách nhiệm học thuật
• Recruit, train and manage subordinates
Tuyển dụng, đào tạo và quản lý cấp dưới
• Ensure high teaching quality of all teachers, TAs and students’ learning outcome of all campuses
Đảm bảo chất lượng giảng dạy của tất cả giáo viên, trợ giảng và kết quả đầu ra của học sinh tại tất cả các chi nhánh
• Manage day-to-day operation of the program in all campuses
Quản lý việc vận hành mỗi hành của chương trình tại tất cả các chi nhánh
• Develop procedures and ensure the consistence
Phát triển các quy trình và đảm bảo độ nhất quán
• Implement the standard procedures in all campuses
Thực hiện các quy trình chuẩn ở tất cả các chi nhánh
• Ensure high percentage of student’s retention
Đảm bảo tỉ lệ học sinh tái ghi danh cao
II. Program Development Responsibility/ Trách nhiệm phát triển chương trình
• Write and implement program development plans, especially focusing on enrollment increase with the support of marketing and sales team
Viết và thực hiện các kế hoạch phát triển chương trình, đặc biệt tập trung vào việc tăng tỉ lệ nhập học với sự hỗ trợ của đội ngũ truyền thông và tuyển sinh
• Present the program to parents in the Discovery Class
Thuyết trình về chương trình tới phụ huynh của lớp học Khám Phá
• Organize activities for students: field trips, graduation ceremony and other events to promote the program
Tổ chức các hoạt động cho học sinh: dã ngoại, lễ tốt nghiệp và những sự kiện khác để quảng bá cho chương trình
• Handle and settle all feedbacks and comments
Xử lý và giải quyết các phản hồi và góp ý
• Coordinate with sales and marketing team to meet sales target of the company and to increase enrollment for the program
Phối hợp với phòng tuyển sinh và phòng truyền thông đểđạt được doanh số bán hàng của công ty đề ra vàđể tăng tỷ lệ học sinh nhập học cho chương trình
• Commit to meet up target KPI set by the company
Cam kết để đạt được chỉ tiêu KPI đề ra bởi công ty
• Build up team culture in relevant to company’s direction
Xây dựng văn hóa cho đội ngũ giáo viên và nhân viên so cho phù hợp với định hướng của công ty
• Fulfil other tasks assigned by Line Manager
Hoàn thành các nhiệm vụ khác được giao bởi Quản lý cấp trực tiếp
Xem chi tiết

Giáo Viên Tiếng Anh / Vietnamese Teacher of English (Full-Time)

Nhân viên
10 - 15 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềHành chính - Văn phòng, Giáo dục - Đào tạo, Biên - Phiên dịch
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Bộ phận: Rich English - ASP
Độ tuổi học sinh: 3- 12 tuổi
Thời gian dạy: ngoại khóa bao gồm các lớp buổi tối và cuối tuần (ca dạy cuối cùng trong ngày kết thúc vào 8:00 tối)
Thời gian làm việc: 44h/tuần
Mô tả công việc:
• Chuẩn bị bài giảng và trực tiếp đứng lớp giảng dạy theo nội dung chương trình Rich English.
• Theo dõi, kiểm soát, đánh giá chất lượng học viên, đề ra kế hoạch nâng cao chất lượng học viên
• Thông báo cho Phụ huynh về tình hình học tập của bé trong khóa học
• Chuẩn bị Bài kiểm tra đầu vào cho bé.
• Tham gia chương trình đào tạo, các buổi thỉnh giảng, quan sát, chia sẻ để trau dồi kiến thức chuyên môn và kỹ năng sư phạm
• Chuẩn bị đồ dùng dạy học
• Tham gia các hoạt động của trường cùng bé
• Các công việc khác theo sắp xếp của Academic Coordinator
Quyền lợi
• Được hòa nhập trong môi trường giao tiếp tiếng Anh và chất lượng quốc tế
• Môi trường trẻ trung, năng động
• 12 ngày phép năm
• Lương tháng 13 đầy đủ
• KPI Bonus
• Được đóng BH đầy đủ theo quy định của Nhà nước
• Tham gia đào tạo nâng cao, cập nhật kiến thức và kỹ năng dạy
• Được hưởng ưu đãi các khóa học trong hệ thống CitySmart
Xem chi tiết

Senior Center Manager (English Center and International Kindergarten)

Thực tập sinh
Trên 30 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo, Quản lý điều hành, Nhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
CitySmart is an International Education for children with highly effective programs. Established since 2004, we aim to provide
not only modern education but also leadership skills such as independent thinking, confident communication, creative thinking, using English, enrichment knowledge, life skills, self-awareness. Our current programs include Maple Bear Canadian Kindergarten and After School Programs (RichEnglish and FasTracKids).
Job Description:
- Being responsible for the overall performance of your center with a focus on sales (main task)
- Maintain professional image of center: high standard of hygiene, safety, tidiness and staffs manner
- Control the center and teaching materials per Company standard and Center template
- Solving emergency: accident, fire, lost, black out, meeting with local government
- Be responsible for recruitment Program Adviser, Customer Service, Interns
- Support in recruiting Security Guard, House Keeper
- Manage working schedule of staff at center
- Be in charge of performance evaluation for Program Adviser, Customer Service, Security Guard and House Keeper
- Propose, execute and supervise the training of both soft skills and technical skills for staffs at Center
- Suggest and execute Sales and Promotion policies in order to ensure Customers benefit. quality and service of the Company
- Receive and handle customers complain
- Plan and control the budget and expense at Center
- Propose, Coordinate and execute Marketing activity at Center and others from Head Quarter
Xem chi tiết

Admin Supervisor / Giám Sát Hành Chính

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềHành chính - Văn phòng, Giáo dục - Đào tạo, Nhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
1. General/ Hành chính:
 Support all the licensing for the operation of the company.
Hỗ trợ làm giấy phép cho các hoạt động của công ty
 Support Center to manage all public security and fire prevention of company.
Đảm bảo an toàn cho Trung tâm và công tác phòng cháy chữa cháy của công ty
 Supervise all purchasing, ordering and delivery.
Giám sát các hoạt động mua hàng, đặt hàng, giao nhận
 Manage and supervise the job of maintenance staff.
Quản lý và giám sát công việc của nhân viên bảo trì
 Support in creating standard Inventory system, asset management system, Store system and purchase list.
Hỗ trợ làm hệ thống quản lý Lưu Kho, Tài sản công ty, hệ thống Kho, danh sách mua hàng
2. Legal/ Pháp lý:
 Build good relationship with local authorities such as Fire Department and local polices.
Xây dựng mối quan hệ với cơ quan Nhà nước như Công an phường, Cục Phòng cháy Chữa cháy
3. Property & Maintenance/ Bảo trí & Quản lý Tài sản
 Follow up with maintenance schedule of each location and ensure the work quality.
Theo dõi hoạt động bảo trì của từng cơ sở và đảm bảo chất lượng công việc
 Build up good relationships with landlord in order to obtain the best service and benefits for the company.
Tạo mối quan hệ tốt với chủ đất để có được dịch vụ và chính sách tốt nhất cho công ty
 Fire prevention planning and checking.
Kiểm tra và lên kế hoạch phòng cháy chữa cháy
4. Purchasing/ Mua hàng:
 Supervise all purchasing, ordering and delivery.
Giám sát tất cả các hoạt động mua hàng, đặt hàng và giao nhận
 Be responsible for making report of stock number between headquarter and centers for forecasting information.
Chịu trách nhiệm làm báo cáo số lượng kho của Công ty và các Trung tâm để dự toán kế hoạch đặt hàng
 Evaluate the quality and price of suppliers quarterly/yearly.
Đánh giá chất lượng và giá thành của các nhà cung cấp hàng quý/ hàng năm
 Dealing with supplier regarding signing contracts and negotiation
Thương lượng giá với Nhà cung cấp trong việc ký kết hợp đồng
5. Supporting/ Hỗ trợ:
 Arrange hotel and air ticket booking.
Đặt vé và phòng khách sạn
 Arrange expat airport pick up.
Đưa đón chuyên gia tại sân bay
 Supervise housing issues for foreign staff.
Chịu trách nhiệm về vấn đề nhà ở cho người nước ngoài
 Be involved in fitting, landscaping, admin arrangements when setting up or renovating new offices, branches of the company
Tham gia vào việc quản lý công việc hành chính, bản vẽ, thiết kế khi mở hoặc cải tạo trung tâm/ văn phòng cũ/mới
 Coordinate with Heads of others departments to support events under arrangement from Admin Manager.
Làm việc với Trưởng các bộ phận trong việc hỗ trợ các sự kiện theo sự phân công của Trưởng phòng Hành chính
 Other tasks assigned by line manager
Các công việc khác theo phân công của Trưởng bộ phận
Xem chi tiết

Academic Manager (Head Teacher for English Program)

Thực tập sinh
Trên 30 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo, Quản lý điều hành, Biên - Phiên dịch
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
Academic Responsibility/ Trách nhiệm học thuật
• Recruit, train and manage subordinates
Tuyển dụng, đào tạo và quản lý cấp dưới
• Ensure high teaching quality of all teachers, TAs and students’ learning outcome of all campuses
Đảm bảo chất lượng giảng dạy của tất cả giáo viên, trợ giảng và kết quả đầu ra của học sinh tại tất cả các chi nhánh
• Manage day-to-day operation of the program in all campuses
Quản lý việc vận hành mỗi hành của chương trình tại tất cả các chi nhánh
• Develop procedures and ensure the consistence
Phát triển các quy trình và đảm bảo độ nhất quán
• Implement the standard procedures in all campuses
Thực hiện các quy trình chuẩn ở tất cả các chi nhánh
• Ensure high percentage of student’s retention
Đảm bảo tỉ lệ học sinh tái ghi danh cao
II. Program Development Responsibility/ Trách nhiệm phát triển chương trình
• Write and implement program development plans, especially focusing on enrollment increase with the support of marketing and sales team
Viết và thực hiện các kế hoạch phát triển chương trình, đặc biệt tập trung vào việc tăng tỉ lệ nhập học với sự hỗ trợ của đội ngũ truyền thông và tuyển sinh
• Present the program to parents in the Discovery Class
Thuyết trình về chương trình tới phụ huynh của lớp học Khám Phá
• Organize activities for students: field trips, graduation ceremony and other events to promote the program
Tổ chức các hoạt động cho học sinh: dã ngoại, lễ tốt nghiệp và những sự kiện khác để quảng bá cho chương trình
• Handle and settle all feedbacks and comments
Xử lý và giải quyết các phản hồi và góp ý
• Coordinate with sales and marketing team to meet sales target of the company and to increase enrollment for the program
Phối hợp với phòng tuyển sinh và phòng truyền thông đểđạt được doanh số bán hàng của công ty đề ra vàđể tăng tỷ lệ học sinh nhập học cho chương trình
• Commit to meet up target KPI set by the company
Cam kết để đạt được chỉ tiêu KPI đề ra bởi công ty
• Build up team culture in relevant to company’s direction
Xây dựng văn hóa cho đội ngũ giáo viên và nhân viên so cho phù hợp với định hướng của công ty
• Fulfil other tasks assigned by Line Manager
Hoàn thành các nhiệm vụ khác được giao bởi Quản lý cấp trực tiếp
Xem chi tiết

Principal ( Hiệu Trưởng Trường Mầm Non Quốc Tế)

Thực tập sinh
20 - 30 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềGiáo dục - Đào tạo
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
1. Academic Support: Hỗ trợ đào tạo
Lesson plan checking & contents support/ Kiểm tra kế hoạch giảng dạy và hỗ trợ nội dung.
Newsletters review. Kiểm tra thư tuần.
Student Report Card review & final check. Kiểm tra và hoàn thiện Báo cáo học tập của học sinh.
Teacher observations & evaluations (KPI). Dự giờ và đánh giá giáo viên (KPI)
Teacher training and coaching. Đào tạo và huấn luyện giáo viên.
Approve of Materials requests. Phê duyệt yêu cầu mua vật liệu giảng dạy.
Create academic schedules for weekly outings. Sắp xếp lịch dã ngoại hằng tuần.
Supervise Program Executive in support teacher academic needs. Giám sát nhân viên đào tạo trong việc hỗ trợ các yêu cầu hành chính cho giáo viên.
Report to R&D and supervisors for additional resources and support as needed. Báo cáo cho R&D và các giám sát để có thêm nguồn lực và hỗ trợ khi cần thiết.
2. Teacher management/ Quản lý giáo viên
Approve of teacher leave requests/ Phê duyệt đơn xin nghỉ phép của giáo viên.
Sign off on student accident and incident reports/ Kiểm tra và ký các báo cáo tai nạn của học sinh.
Act as translator & mediator for parent meetings, counseling and conferences/ Hỗ trợ phiên dịch và điều phối cho các buổi gặp gỡ, tư vấn và họp phụ huynh.
Build up content for marketing materials/ Xây dựng nội dung cho các tài liệu tiếp thị.
Teacher accountability with policy, procedures & expectations: disciplinary letters/ Giải thích với giáo viên về các chính sách, quy trình và kỳ vọng: thư kỷ luật.
Report to R&D and supervisors for additional resources and support as needed/ Báo cáo cho R&D và các giám sát để có thêm nguồn lực và hỗ trợ khi cần thiết.
Plan and conduct training to improve teachers’ teaching and class management skills and program staff’s working ability/ Lên kế hoạch và tổ chức đào tạo để cải thiệt kỹ năng giảng dạy, quản lý lớp học của giáo viên và khả năng làm việc của nhân viên đào tạo.
Be responsible for teaching quality of Vietnamese teaching team at in charged centers/ Chịu trách nhiệm về chất lượng giảng dạy của đội ngũ giáo viên Việt Nam ở các chi nhánh phụ trách.
To build up working culture for teachers and staff as company’s strategy/ Xây dựng văn hóa công sở cho các giáo viên và nhân viên theo chiến lược của công ty.
Administration and Academic Operations: Hành chính và vận hành đào tạo
Conduct weekly Teacher’s Meetings/ Tổ chức các buổi họp tuần với giáo viên.
Prepare and finalize plans for campus student field trips and events/ Chuẩn bị và hoàn thiện các kế hoạch dã ngoại và sự kiện cho học sinh tại chi nhánh.
Lead student enrollment needs: class arrangements, lunch needs, parent information, first days of school procedures, etc/ Lãnh đạo các nhu cầu tuyển sinh: sắp xếp lớp, dinh dưỡng, thông tin cho phụ huynh, quy trình cần chuẩn bị cho ngày đầu bé đi học, …
Check daily lunch delivery and quality/ Kiểm tra việc giao nhận và chất lượng thức ăn hằng ngày.
Approve of program spending and balance of available budget and funds (petty cash)/ Phê duyệt chi phí chương trình và cân bằng giữa ngân sách và ngân quỹ.
To fulfill any and all additional tasks assign by R&D department and direct supervisor/ Hoàn thành các công việc được phân công bởi phòng R&D và giám sát trực tiếp.
Supervise Program Executive in supporting admin needs/ Giám sát Chuyên viên đào tạo trong việc hỗ trợ các nhu cầu hành chính.
Report to R&D and supervisors for additional resources and support as needed/ Báo cáo cho R&D và các giám sát để có thêm nguồn lực và hỗ trợ khi cần thiết.
Collaborate with Center Manager team to ensure enrollment needs & policies are met/ Phối hợp với Giám đốc chi nhánh để đảm bảo nhu cầu tuyển sinh và chính sách được thống nhất.
3. MOET & Campus Licensing: MOET và Giấy phép chi nhánh
Plan, organize, and assign tasks to teacher team to prepare campus for checks/ Lên kế hoạch, tổ chức và phân công công việc cho đội ngũ giáo viên để chuẩn bị cho việc kiểm tra chi nhánh.
Prepare documents and request support for facility needs for MOET inspection/ Chuẩn bị tài liệu và hỗ trợ yêu cầu nhằm đáp ứng nhu cầu cơ sở khi MOET kiểm tra.
Greet and host MOET board members during inspections/ Tiếp đón và chủ trì buổi họp với các thành viên đoàn MOET trong quá trình kiểm tra.
Be in contact and communication with MOET organization by/ Liên hệ và giao tiếp với tổ chức MOET bằng cách:
Attending MOET meetings. Tham gia các buổi họp MOET.
Keep up-to-date with MOET online schedule and agenda. Cập nhật lịch làm việc điện tử và lịch trình của MOET.
Recruitment: Tuyển dụng
Support HR in recruitment process for such positions in Maple Bear program: teacher’s assistant, VN teacher, & homeroom teacher, Program Executive/ Hỗ trợ HR trong quá trình tuyển dụng các vị trí của chương trình Maple Bear: trợ giảng, giáo viên Việt Nam, giáo viên chủ nhiệm, chuyên viên đào tạo.
Support in training of positions: teacher’s assistant, VN teacher, & homeroom teacher, program executive/ Hỗ trợ đào tạo cho các vị trí: trợ giảng, giáo viên Việt Nam, giáo viên chủ nhiệm, chuyên viên đào tạo.
Dismiss staff members who have receive 3+ disciplinary letters/ Sa thải những nhân viên đã nhận 3+ thư cảnh cáo.
Update Compass with new staff info/ Cập nhật thông tin nhân viên lên Compass.
Other tasks assigned by line manager/ Các công việc khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.
Xem chi tiết

Program Advisor Supervisor / Trưởng Nhóm Tư Vấn Tuyển Sinh

Thực tập sinh
20 - 30 triệu / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềTư vấn, Giáo dục - Đào tạo, Việc làm bán hàng
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
 To draw up and implement the weekly, monthly business plan to ensure the sales target for individuals and groups/ Lên kế hoạch và triển khai kinh doanh tuần, tháng nhằm đảm bảo doanh số đề ra cho cá nhân và cả nhóm.
 To supervise and motivate the consultants, contact closely to ensure their effective work day-by-day; to have the solutions to solve problems, resolve conflicts throughout working directly with the consultants, superiors and other relevant departments/ Giám sát, thúc đẩy nhân viên tư vấn hoạt động hiệu quả; sâu sát với nhân viên tư vấn hàng ngày, có các biện pháp giải quyết các vấn đề, khúc mắc phù hợp thông qua trao đổi và làm việc trực tiếp với nhân viên tư vấn, với quản lý cấp trên, với các bộ phận liên quan khác.
 To present, negotiate to detect the potential customers for introducing and selling our programs/ Thuyết trình, giao dịch với khách hàng để phát hiện khách hàng tiềm năng giới thiệu và bán sản phẩm.
 To look for new students and take care of the current ones/Tìm kiếm học viên mới và chăm sóc các học viên hiện tại.
 To support for solving customer’s problems in a timely, fast and effective way/Hỗ trợ giải quyết các vấn đề của khách hàng một cách kịp thời, nhanh chóng và chất lượng.
 To maintain and develop the consultant team throughout the training of program knowledge and consulting skills/Giữ ổn định và phát triển đội ngũ nhân viên tư vấn thông qua việc đào tạo kiến thức sản phẩm, kỹ năng tư vấn.
  To take responsible for sales goals to the BOD, including the new enrolled and re-enrolled revenue./ Chịu trách nhiệm về mục tiêu doanh số bán hàng trước Ban Giám Đốc bao gồm doanh thu khách hàng mới cùng với doanh thu khách hàng tái ghi danh.
 To manage the customer database effectively and build up the database for the enrolment department/ Quản lý cơ sở dữ liệu khách hàng hiệu quả và xây dựng cơ sở dữ liệu cho bộ phận tuyển sinh.
 To work with relevant departments (Academic, R&D …) for arranging and scheduling classes/ Làm việc với các bộ phận phòng ban liên quan như với Bộ Phận Chuyên Môn – Đào Tạo để sắp xếp lớp, dự kiến mở lớp.
 To support services and other activities of the campus. To corporate effectively with the departments in the recruitment process/ Hỗ trợ các mảng dịch vụ, các hoạt động khác của chi nhánh . Phối hợp hiệu quả với các bộ phận trong công tác tư vấn tuyển sinh.
 Other tasks assigned by the Center Manager/ Các nhiệm vụ khác do Quản lý trung tâm phân bổ.
Xem chi tiết

Recruitment & Training Supervisor

Nhân viên
Thỏa thuận / tháng
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềHành chính - Văn phòng, Giáo dục - Đào tạo, Nhân sự
địa điểmHồ Chí Minh
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
1. Recruitment (70%): Responsible for recruitment for both permanent and temporary positions.
- Make headcount plan for a short and long term under business requirements
- Plan and propose recruiting yearly budget and control the budget
- Manage a full cycle recruitment process including screening candidates, scheduling and interviewing candidates; coordinating pre-employment physicals; preparing and extending offers, and onboarding of candidates and hires.
- Use social media, job boards, and other creative and effective sourcing strategies to reach high quality candidates
- Develop and maintain good relationships with recruitment channels to support recruiting activities
2. Training: (30%)
Responsible for planning, organizing, and implementing a range of training activities that will boost employees workplace performance in alliance with company’s core values; performing training needs assessments.
• Identifying training and development needs through job analysis, appraisal schemes and regular consultation with business managers and human resources departments
• Suggest interesting training courses aligned with needs, coordinate with external and internal business partners to prepare training programs, venue and materials, in order to ensure efficient implementation of individual training plans
• Acclimating new hires to the business and conduct orientation sessions
• Amending and revising programs as necessary, in order to adapt to changes occurring in the work environment
• Monitoring and reviewing the progress of trainees through questionnaires and discussions with managers
• Evaluating training and development programs and training effectiveness
• Maintaining updated curriculum database and training records
• Making monthly training reports
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Xem chi tiết

365 mẫu Top CV Xin Việc Online (xem tất cả mẫu CV)

Đăng nhập Ứng viên để Ứng tuyển và Chat với nhà tuyển dụng

App CV365

App CV365

App UV

App Timviec365 UV

App CV365

Tải ngay

App UV

Tải ngay

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Thông báo

Đóng
Kết nối ứng viên và nhà tuyển dụng Chat với nhà tuyển dụng