-Tham gia cùng Hội đồng thành viên, ban GĐ hoạch định các phương lược & kế hoạch phát triển C ty, phát triển các hoạt động SX - sales, lập các dự án đầu tư. -Xây dựng kế hoạch kinh doanh cho từng tháng, quý, năm. -Kiểm soát các hoạt động sales, tiếp thị và phân phối SP theo chính sách của công ty. -Triển khai & thực hiện toàn bộ các kế hoạch kinh doanh & tiếp thị để đạt được doanh số & lợi nhuận ước muốn. -Theo dõi & định chiến thuật các hoạt động sales & tiếp thị của Cty, xây dựng các chương trình PR, khuếch trương Sản phẩm một cách phù hợp. -Thực hiện đánh giá thị trường và thống kê kinh doanh với dự đoán chính xác về sản lượng và doanh thu kinh doanh. -Phát triển nhãn hàng & ảnh của công ty dựa vào việc thiết lập một cách thích hợp hệ thống phục vụ & xử lý thắc mắc của khách hàng. -Duy trì quan hệ tốt với KH nhằm gia tăng thị phần. -Theo dõi & cải tiến kế hoạch khích lệ KH, team team bán hàng/ MKT năng nổ hơn nhằm đạt được doanh thu bán hàng & lợi nhuận. -Thường xuyên lên kế hoạch tổ chức các buổi hội thảo kinh doanh & MKT cho lực lượng NV kinh doanh bao gồm cả KH. -Kết hợp với phòng tài chính để giám sát các tài khoản nhận được & tài khoản nợ. -Kết hợp với phòng nhân sự để các định kế hoạch phát triển nhân sự. -Kết hợp với nhà xưởng sản xuất để lên kế hoạch sản xuất & vận chuyển -Thu hút, tuyển dụng, duy trì và phát triển đội ngũ sales hấp dẫn nhất có thể. -Báo cáo trực tiếp Chủ tịch HĐTV, GD Công ty
YÊU CẦU
Kinh nghiệm
0 - 1 năm kinh nghiệm
Bằng cấp
Trung cấp trở lên
Giới tính
Không yêu cầu
- Năng động: đảm nhận trách nhiệm tất thảy toàn bộ các hoạt động sales tại thị trường trong nước. Luôn tích cực phấn đấu để đạt được target và vượt mức doanh số đề ra. - Có kinh nghiệm trong việc lập kế hoạch bán hàng hoặc định hướng phát triển kinh doanh cho C ty. - Có khả năng tư vấn cho các Sản phẩm có liên quan lĩnh vực bán hàng, phát triển chiến lược sales. - Giao tiếp trơn tru, có các kỹ năng sếp xuất sắc & kỹ năng quản lý và đàm phán xuất sắc. - Luôn nỗ lực đạt được kết quả, target phát triển kinh doanh, có năng lực tương tác với KH, quản lý cấp cao & nhân viên. - Có khả năng xử lý vấn đề sáng tạo, có năng lực xây dựng và quản lý nhóm, đội, có khả năng phát triển tài năng điểm mạnh của từng nhân viên. - Có định hướng rõ ràng, có năng lực làm việc trong môi trường nhịp độ nhanh & sức ép lớn. - Kỹ năng vi tính văn phòng Word, MS Excel... - Tuổi: từ 24 đến 50 tuổi
QUYỀN LỢI
- Lương từ 20.000.000 triệu – 35.000.000 triệu + thưởng. - Có cơ hội thăng tiến cao; - Được làm việc trong môi trường làm việc chuyên nghiệp và năng động; - Được hưởng đầy đủ quyền lợi theo chế độ Nhà nước hiện hành và phúc lợi của Công ty: BHXH, BHYT, BHTN, nghỉ phép, sinh nhật tập đoàn, sinh nhật công ty, sinh nhật cá nhân, thưởng các dịp lễ tết... - Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện; - Được tạo điều kiện tối đa để phát triển khả năng chuyên môn và trình độ; - Thưởng theo sản lượng thực hiện thị trường/tháng, năng lực làm việc; - Thưởng cuối năm theo năng lực hoàn thành công việc và theo kết quả thị trường.
Chia sẻ
Bình luận