Tìm kiếm nâng cao

Ngành nghề

Tỉnh thành

Trình độ học vấn

Quận huyện

Giới tính

Mức lương

Hình thức công việc

Cấp bậc

Kinh nghiệm

Độ tuổi

Cập nhật

Chi tiết tuyển dụng

Công Ty CP Bất Động Sản Vng Việt Nam

Giám Đốc Nghiệp Vụ Thẩm Định Gía ( Công Ty Tnhh Thẩm Định Giá Vng Việt Nam )

Công Ty CP Bất Động Sản Vng Việt Nam

Địa điểm tuyển dụng: Hà Nội

Mức lương: Trên 30 triệu

Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ

TIN XÁC THỰC

Lượt xem: 331

Ngày cập nhật: 18/01/2018

Lưu công việc so sánh lươngSO SÁNH LƯƠNG Nộp hồ sơ

Thông tin tuyển dụng nhanh

chức vụChức vụ:
kinh nghiệmKinh nghiệm:2 - 5 năm kinh nghiệm
hình thức làm việcHình thức làm việc:Toàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpYêu cầu bằng cấp:Cử nhân
yêu cầu giới tínhYêu cầu giới tính:Không yêu cầu
số lượng cần tuyểnSố lượng cần tuyển:0 ứng viên
ngành nghềNgành nghề: KD bất động sản
địa chỉĐịa chỉ: Tầng 5 tòa nhà Diamond Flower, số 1 Hoàng Đạo Thúy, quận Thanh Xuân, Hà Nội

Mô tả công việc

* Nhiệm vụ chính:
- Quản lý và điều hành các hoạt động nghiệp vụ thẩm định giá của Công ty.
* Trách nhiệm:
- Điều hành, quản lý công tác nghiệp vụ thẩm định, tái thẩm định giá bất động sản, động sản, giá trị doanh nghiệp; Quản lý báo cáo về định giá và kết quả định giá theo đúng quy định hiện hành.
- Phối kết hợp với bộ phận kinh doanh để kiểm tra, giám sát hoạt động kinh doanh của công ty.
- Kiểm tra, rà soát hồ sơ định giá của các phòng nghiệp vụ; Trực tiếp thực hiện nghiệp vụ thẩm định tài sản theo thẩm quyền quy định; Chịu trách nhiệm về nội dung các quy trình nghiệp vụ; Chịu trách nhiệm giám sát chất lượng của các chứng thư và báo cáo thẩm định giá.
- Nghiên cứu, cải cách quy trình, quản lý chất lượng theo tiêu chuẩn và ứng dụng vào hoạt động chuyên môn của bộ phận nghiệp vụ.
- Quản lý đội ngũ nhân viên nghiệp vụ của công ty; Điều hành hoạt động nghiệp vụ để hoàn thành nhiệm vụ được giao;
- Quản lý hồ sơ và tài sản liên quan đến nhiệm vụ được giao đảm bảo đầy đủ, an toàn theo đúng quy định.
- Xây dựng, cập nhật quy trình thẩm định giá.
- Phê duyệt trực tiếp hoặc phân công phê duyệt hạn mức thẩm định giá của chi nhánh.
- Xây dựng chương trình đào tạo và trực tiếp đào tạo cho chuyên viên nghiệp vụ thẩm định.
- Xây dựng dữ liệu thị trường, thu thập thông tin, diễn biến giá cả thị trường; Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, đồng thời thu thập, tổng hợp thông tin về đối thủ và sản phẩm cạnh tranh. Đưa ra đề xuất kiến nghị với lãnh đạo Công ty.
- Xây dựng phát triển nhân sự, đội nhóm đảm bảo quân số và đáp ứng chỉ tiêu nhóm/đơn vị theo nhiệm vụ được phân công.
- Tham mưu Ban Giám đốc trong việc xây dựng chính sách, kế hoạch, chiến lược … đảm bảo chính xác, an toàn, kịp thời và hiệu quả.
- Báo cáo hoạt động nghiệp vụ tới Ban Giám đốc.
- Thực hiện các nhiệm vụ và quyền hạn khác do Hội đồng thành viên hoặc Ban Giám đốc giao cụ thể.
* Quyền hạn:
- lương cứng 15 triệu
- Tổng thu nhập: lên đến 50 triệu
- Tổ chức thực hiện các quyết định của Hội đồng thành viên, Ban Giám đốc.
- Quyết định các vấn đề liên quan đến chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn được giao.
- Được quyền quyết định về phí thẩm định giá khi đàm phán với khách hàng để phù hợp với công sức, trí tuệ để xử lý hồ sơ.
- Được quyền đề xuất và tuyển dụng nhân sự phù hợp với khối lượng công việc của nghiệp vụ thẩm định.
- Được quyền bổ nhiệm, khen thưởng, kỹ luật đối với cán bộ nhân viên nghiệp vụ.
- Được quyền kiểm soát, phát hành báo cáo, chứng thư thẩm định giá tại công ty.
- Kiến nghị phương án cơ cấu tổ chức, định hướng phát triển của Công ty.
- Đưa ra các chỉ thị, giải pháp để CBNV thuộc quyền quản lý thực hiện. Việc đưa ra chỉ thị không làm ảnh hưởng xấu thới Quy chế và và chính sách kinh doanh cũng như hình ảnh, uy tín của Công ty.
- Có quyền khiển trách và cho tạm nghỉ 03 ngày nếu CBNV thuộc quyền quản lý vi phạm nội quy Công ty (sau đó phải báo cáo lại Ban điều hành và tham khảo ý kiến của phòng Hành chính - Nhân sự để thực hiện đúng Luật Lao động).
- Có quyền cho nhân viên nghỉ phép, nghỉ việc riêng, nghỉ ốm có thời hạn đến 03 ngày và chuyển phiếu nghỉ sang phòng Hành chính - Nhân sự.
- Điều động nhân sự thuộc phạm vi quản lý làm thêm giờ theo nhu cầu quản lý.
- Tham gia, đề xuất khen thưởng/kỷ luật CBNV thuộc quyền quản lý.
- Thay đổi vị trí làm việc của nhân sự thuộc quyền quản lý từ phòng này sang phòng khác hoặc từ bộ phận phận này sang bộ phận khác.
* Các mối quan hệ trong công việc:
* Bên trong:
- Hội đồng thành viên/ Ban Giám đốc: Thực hiện triển khai các kế hoạch, nhiệm vụ kinh doanh được giao; Báo cáo xin phê duyệt và xử lý công việc trong chức năng quyền hạn được phân công.
- Các phòng ban chuyên môn, các đơn vị trong hệ thống VNG: Phối kết hợp báo cáo, xử lý công việc trong chức năng nhiệm vụ được phân công.
* Bên ngoài:
- Các cơ quan chức năng: Giải quyết các công việc liên quan đến hoạt động của Công ty.
- Các đối tác khách hàng: Quan hệ nhằm thực hiện việc hợp tác kinh doanh.
- Các đối tác khác: Giải quyết các việc có liên quan đến hoạt động của Công ty.

Yêu cầu công việc

* Tiêu chuẩn:
- Kiến thức yêu cầu: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành thẩm định giá hoặc kinh tế.
- Chứng chỉ, giấy phép hành nghề: Thẻ thẩm định viên về giá do Bộ Tài chính cấp
* Kỹ năng yêu cầu:
- Có kỹ năng về thẩm định bất động sản, động sản và doanh nghiệp.
- Có khả năng làm việc độc lập, chủ động, chịu được áp lực công việc cao, năng động sáng tạo và có khả năng tổ chức quản lý tốt
- Có kỹ năng về quản lý, phân công công việc khoa học.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
- Yêu cầu kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương, ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành dịch vụ thẩm định giá, định giá...
* Yêu cầu phẩm chất cá nhân:
- Năng động, giao tiếp tốt, cẩn thận, quyết đoán, trung thực, nhiệt huyết với công việc.
- Có năng lực bao quát tốt mọi vấn đề.
* Yêu cầu về thái độ, hành vi, sức khỏe, giới tính:
- Giới tính: Nam/Nữ, ưu tiên Nam.
- Độ tuổi: Từ 30 trở lên.
- Sức khỏe tốt, ngoại hình khá. Ưu tiên: Ngoại hình cân đối, phong cách lịch lãm, khả năng nói chuyện lôi cuốn, thuyết phục.
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc.

Quyền lợi được hưởng

Lưu công việc so sánh lươngSO SÁNH LƯƠNG Nộp hồ sơ

Chia sẻ công việc này !!!

Giới thiệu về công ty

Công Ty CP Bất Động Sản Vng Việt Nam
Công Ty CP Bất Động Sản Vng Việt Nam

Địa chỉ : Tầng 5 tòa nhà Diamond Flower, số 1 Hoàng Đạo Thúy, quận Thanh Xuân, Hà Nội

Người liên hệ : Bộ phận nhân sự Công Ty CP Bất Động Sản Vng Việt Nam

Quy mô công ty : Từ 500 - 999 nhân viên

Giới thiệu tổng quan
Được thành lập từ năm 2003,ban đầu với tên gọi là Công ty Cổ phần Luật Việt trải qua 13 năm xây dựng và phát triển Công ty đã đạt được những thành tựu nhất định. Cùng với xu hướng hội nhập và phát triển của đất nước, tập thể ban lãnh đạo đã quyết định đổi tên thành Công ty Cổ phần Bất động sản VNG Việt Nam ( VNG Group). Từ khi đổi tên đến nay, VNG Group đã không ngừng lớn mạnh cả về quy mô lẫn các lĩnh vực hoạt động

ngón tay Xem chi tiết công ty

Tìm việc làm theo tiêu chí:

Địa chỉ: Tầng 5 tòa nhà Diamond Flower, số 1 Hoàng Đạo Thúy, quận Thanh Xuân, Hà Nội

Quy mô : Từ 500 - 999 nhân viên

chi tiết công ty
Banner ước tính lương

Tìm kiếm nâng cao

Đăng nhập để xem thông tin của nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Androi

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Timviec365.vn Thông báo


✔ Bạn đã nộp hồ sơ thành công!

Hồ sơ của bạn đã được gửi thành công tới vị trí Giám Đốc Nghiệp Vụ Thẩm Định Gía ( Công Ty Tnhh Thẩm Định Giá Vng Việt Nam ) của Công Ty CP Bất Động Sản Vng Việt Nam

Nhà tuyển dụng sẽ liên hệ với bạn qua email hoặc số điện thoại nếu hồ sơ của bạn phù hợp.

Vui lòng thường xuyên kiểm tra email và mở máy điện thoại để không bỏ lỡ cơ hội được phỏng vấn

Bạn gặp khó khăn? Liên hệ hotline hỗ trợ Người tìm việc: 1900633682

Liên hệ qua skype