Nhân Viên hành chính Nhân Sự

- Tham mưu cho cấp trên công ty về công tác nhân sự - hành chính để tổ chức, xây
dựng các bước quản lý nhân sự.
- tham gia xây dựng các chính sách nhân sự, đánh giá và phát triển nguồn nhân sự.
- Lên kế hoạch tuyển dụng nhân sự & thực hiện đúng tiến độ kế hoạch tuyển dụng nhân sự đã đề xuất.
- Trực tiếp phỏng vấn người xin việc theo quy trình tuyển dụng.
- giải quyết những công việc liên quan đến chính sách, chế độ đối với người lao động (BHXH, Bảo hiểm y tế, Lương, ….).
- Lập báo cáo về tình hình tuyển dụng - chỉ bảo lên cấp trên theo định kỳ/yêu cầu;
- các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của BLĐ.