Seeding Marketing

 Tạo nội dung seeding quảng bá sản phẩm, dịch vụ của công ty.
 Thực hiện các tác vụ seeding trên mạng xã hội (đăng tải bài viết, bình luận, chia sẻ…) tăng tương tác, thu hút khách hàng tiềm năng
 Phụ trách quản lý xây dựng, quản lý đội cộng tác viên Seeding theo từng chiến dịch
( nếu có) – Quản lý, xây dựng các tài khoản MXH dùng để seeding …..
 Rà soát - Phát hiện và xử lý kịp thời các thông tin tiêu cực ảnh hưởng đến sản phẩm, dịch vụ…
 Báo cáo hiệu quả của các kênh triển khai.
 Triển khai các công việc marketing khác theo chiến lược của công ty và quản lý.

• Về trình độ:
Tốt nghiệp Trường nghề, trung cấp, CĐ hoặc các trường ĐH liên quan đến công nghệ, truyền thông, kinh doanh, báo chí hoặc các trường, cơ sở đào tạo liên quan tới vị trí công việc
• Về kiến thức:
 Có kiến thức về Marketing căn bản, hiểu rõ về vai trò của công việc seeding trong Digital Marketing.
 Có kiến thức về quy trình tạo ra content, quy trình lên kịch bản
 Biết cơ bản về chỉnh sửa hình ảnh, video… ( là một lợi thế)
 Có kiến thức xã hội đa dạng
• Về kinh nghiệm:
 Có từ 1 năm kinh nghiệm làm Seeding
• Về kỹ năng, phẩm chất:
 Có kỹ năng tổ chức, quản lý thời gian, chịu khó, đảm bảo luôn thực hiện các công việc, kế hoạch đúng hạn.
 Yêu cầu phải có kỹ năng giao tiếp tốt, sử dụng ngôn ngữ hay, thu hút. Là người nhanh nhẹn, linh hoạt trong công việc, có thể xử lý các vấn đề nhanh...
 Bắt trend, biết ứng dụng trend trong các sản phẩm và sáng tạo trend mới
 Tư duy sáng tạo và tạo ra sản phẩm khác biệt
 Yêu thích sáng tạo, hài hước và có cá tính riêng
 Có tư duy phân tích tốt, sáng tạo và biết đưa ra những phương pháp seeding hiệu quả.
 Có tư duy, chiến thuật để điều hướng khách hàng trên các group…

 Ứng viên được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động, coi trọng năng lực và khả năng sáng tạo
 Được đi nhiều nơi trong nước và quốc tế .
 Thu nhập cao gồm: lương cơ bản + thưởng doanh số + Thưởng theo dự án…. ( xứng đáng với đúng khả năng thực sự của bản thân )
 Thường xuyên tổ chức Party công ty, hàng ngày có các bữa ăn nhẹ vào buổi chiều như sữa chua, hoa quả, bánh, trái...
Đào tạo – Phát triển
 Được công ty tạo điều kiện và hỗ trợ khi tham gia các khóa đào tạo, phát triển năng lực.
 Có cơ hội làm những việc thách thức, phát huy hết khả năng bản thân và thăng tiến.
Chăm sóc sức khỏe
 Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo luật bảo hiểm.
 Được tặng quà, thăm hỏi nhân các dịp: sinh nhật, cưới hỏi, hiếu hỉ, ốm đau…

 Bản sao chứng minh nhân dân, bản sao hộ khẩu, bản sao giấy khai sinh.
 Sơ yếu lí lịch có xác nhận của địa phương
 Bằng cấp có liên quan
 Tóm tắt quá trình công tác và làm việc của bản thân.
 Số điện thoại tham khảo của cấp quản lý tại các đơn vị công ty đã từng làm việc gần nhất.