Trưởng Phòng Marketing Bất Động Sản

1. Lập kế hoạch chi tiết về thời gian, chi phí và hạng mục cách thức triển khai dự án theo từng giai đoạn cụ thể
2. Thường xuyên cập nhật tiến độ bán hàng và doanh số thực tế để điều chỉnh các hoạt động MKT cho phù hợp thực tế
3. Phân công công việc cụ thể và lên kế hoạch phối hợp với các bộ phận liên quan để triển khai công việc hiệu quả.
4. Quản trị hiệu quả ngân sách MKT nhằm đảm bảo phối hợp hài hòa các kênh, công cụ quảng cáo cho từng giai doạn
5. Đề xuất danh mục các tài liệu các tài liệu bán hàng và kế hoạch triển khai chi tiết. Lập kế hoạch sử dụng các tài liệu bán hàng. Đinh hướng thực hiện.
6. Quản lý rủi ro và xử lý trong quá trình triển khai dự án MKT
7. Xây dựng kế hoạch MKT và định hướng cho các hoạt động thương hiệu của Tập đoàn cũng như các công ty thành viên
8. Giám sát và đánh giá các hoạt động thương hiệu của Tập đoàn cũng như các đơn vị thành viên thông qua trưởng nhóm MKT thương hiệu và các đầu mối MKT của công ty Thành viên
9. Phối hợp với bộ phận Phát triển sản phẩm và Kinh doanh trong quá trình nghiện cứu trong quá trình nghiên cứu tiền phát triển nhằm định hướng truyền thông tiếp thị hiệu quả cho dự án ngay từ giai đoạn đầu của dự án
10. Phối hợp với bộ phận Ban kinh doanh trong quá trình triển khai dự án nhằm thu thập, tổng hợp các thông tin để định vị khách hàng tiềm năng, phân tích toàn diện dự án, điểm mạnh/ ưu điểm dự án, phân kỳ kế hoạch MKT.
11. Phối hợp với bộ phân Ban Kinh doanh để lên kế hoạch sử dụng ngân sách MKT phù hợp với doanh thu dự kiến.

- Đại học trở lên (Hệ chính quy) chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Kinh tế, ngoại thương, Marketing
- Kỹ năng mềm: Kỹ năng tổng hợp, phân tích, Kỹ năng quản lý, Kỹ năng lập báo cáo, kế hoạch
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng, các phần mềm liên quan đến công việc, làm việc độc lập
- Kỹ năng giao tiếp
- Thành thạo tiếng Anh cả 4 kỹ năng
- Đạo đức tốt, nhiệt tình, năng động, độc lập, nhạy bén
- Chịu được áp lực công việc

- Các chế độ bảo hiểm theo quy định
- Các đãi ngộ hấp dẫn theo chính sách của Tập đoàn từng thời kỳ