Tuyển dụng, tìm việc làm Hành chính - Văn phòng tại Kon Tum tháng 4/2024 (0 Việc làm)
Mẫu CV Hành chính - Văn phòng đẹp nhất (xem tất cả mẫu CV)
AI365: Có việc siêu tốc cập nhật cv nhanh - bật đèn xanh cho nhà tuyển dụng
Tải CV từ máy tính của bạnAI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC
CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG
Tải CV từ máy tính của bạnĐịa điểm
Công ty
Có người than rằng:” Kon Tum ơi! Ta đã trở về! Gọi khản giọng mà nào ai nghe. Chút thân quen của ngày xưa ấy. Nay còn đâu dẫu sừng sững nơi đây”. Quay trở lại Kon Tum sau nhiều năm xa quê, hẳn con người ta không khỏi ngỡ ngàng trước nền kinh tế nên đây. Mảnh đất Kon Tum đã trải qua biết bao biến động và thăng trầm nay đã được thay da đổi thịt tạo ra nhiều cơ hội làm việc để người dân nơi đây được trở về quê hương sinh sống, cống hiến cho nền kinh tế Tỉnh nhà. Trong đó, việc làm hành chính – văn phòng tại Kon Tum đang rộ lên như mùa hoa nở, thu hút được khá nhiều lực lượng lao động trong và ngoài Tỉnh đến làm việc. Hãy cùng xem tiềm năng việc làm này từ đâu nhé!
1. Lợi thế vùng phát triển nhu cầu tìm việc làm hành chính – văn phòng tại Kon Tum
1.1. Lợi thế về kinh tế phát triển
Không như một số tỉnh, thành phố khác có điều kiện phát triển, sau khi tái lập lại tỉnh, tình hình kinh tế - xã hội ở Kon Tum hết sức khó khăn, hơn 50% dân số nghèo đói, hệ thống giao thông thô sơ, chất lượng kém với hơn 50% số xã chưa có đường ô tô vào đến trung tâm. Kinh tế của Tỉnh không đủ chi, khiến cuộc sống người lao động gặp nhiều khó khăn. Tình trạng bỏ xứ đi nơi khác làm ăn diễn ra như một phong trào lại càng khiến lãnh đạo Tỉnh đau đầu tìm cách khắc phục kinh tế khu vực.
Không đứng ngoài khó khăn, Đảng bộ cùng Nhà nước đã cùng hỗ trợ Tỉnh lãnh đạo thực hiện đổi mới, trong đó lấy kinh tế là trung tâm, tỉnh đã thông qua các chương trình phát triển kinh tế như: xây dựng cơ sở hạ tầng, tổ chức chính sách định canh định cư, di dân xây dựng vùng kinh tế mới, phát triển thủy lợi, đẩy mạnh phát triển cây công nghiệp,… Bộ mặt kinh tế của Tỉnh từng bước khởi sắc. Năm 2018 khép lại không mấy hối tiếc khi tốc độ tăng trưởng kinh tế tiếp tục được duy trì ổn định. Công nghề phát triển cả về quy mô và chất lượng, có nhiều chuyển biến tích cực, cơ sở sản xuất hoạt động tương đối ổn định và có chiều hướng phát triển tốt. các ngành công nghiệp có lợi thế được chú trọng phát triển.
Ngoài ra Tỉnh còn có lợi thế tự thuận lợi để phát kinh tế với nhiều cảnh đẹp thiên nhiên phong phú, tạo nên nét đẹp riêng thu hút khách du lịch đến thăm quan. Một số khu du lịch như hồ Ya ly, khu bãi đá thiên nhiên, suối nước nóng, rừng thông Măng Đen,… hàng năm đã khu hút không biết bao nhiêu lượng khách du lịch đóng góp một nguồn thu không hề nhỏ cho kinh tế Tỉnh nhà.
Năm 2020 này, Tỉnh đang dần đạt được mục tập trung cải thiện môi trường đầu tư, kinh doanh; tái cơ cấu nền kinh tế gắn với chuyển đổi mô hình tăng trưởng theo hướng nâng cao chất lượng, hiệu quả và năng lực cạnh tranh, đẩy mạnh ứng dụng khoa học – công nghệ và tận dụng có hiệu quả cuộc Cách mạng công nghiệp lần thứ 4, đẩy mạnh khởi nghiệp.
1.2. Lợi thế thu hút đầu tư kinh doanh
Để phát triển được nền kinh tế Tỉnh không thể chỉ dựa trên nội lực mà cần có sự tác động của ngoại lực chính vì vậy thời gian qua, Tỉnh đã thể hiện quyết tâm lớn về đầu tư phát triển địa phương, mạnh dạn đưa ra những hướng mới trong phát triển kinh tế - xã hội, tập trung cải cách hành chính, cải thiện môi trường…nhằm tạo nên “hấp dẫn” để thu hút đầu tư, tạo đà cho quá trình hội nhập và phát triển kinh tế - xã hội mạnh mẽ.
Nhờ vào những chính sách thu hút phù hợp dựa trên việc quảng bá tài nguyên cùng nỗ lực cải thiện kết cấu, cơ sở hạ tầng mà trong nhiều năm qua, tính từ giai đoạn đầu thực hiện chiến lược thu hút nguồn lực đầu tư bên ngoài phục vụ quá trình phát triển, Kon Tum đã cấp phép chứng nhận cho nhiều dự án mới. Trong đó bao gồm cả dự án còn hiệu lực, dự án đã đầu tư hoàn thành và dự án đang triển khai xây dựng. Đặc biệt, tại Kon Tum Tổ hợp thương mại dịch vụ, vui chơi giải trí và nhà phố FLC đang được đầu tư xây dựng cùng với Tổ hợp khách sạn, trung tâm thương mại, dịch vụ FLC Kon Tum, Tổ hợp Trung tâm thương mại - Shophouse Vincom Kon Tum, Khu du lịch – đô thị sinh thái nghỉ dưỡng kết hợp sân Golf và Khu đô thị sinh thái – du lịch gắn với công viên phía Bắc Kon Tum,…
Điểm nhấn trong bức tranh thu hút đầu tư của Kon Tum thời gian qua chính là triển khai được một loạt các dự án lớn, tạo nên sự lan tỏa về đầu tư vốn – công nghệ - trình độ quản lý, tạo việc làm cho người lao động, thúc đẩy sản xuất tăng trưởng với trình độ phát triển cao hơn, góp phần quan trọng vào việc chuyển dịch cơ cấu kinh tế, lao động và đảm bảo an sinh xã hội trên địa bàn.
2. Nguồn nhân lực đáp ứng được yêu cầu việc làm hành chính – văn phòng tại Kon Tum chưa?
Ở Kon Tum, sau nhiều năm thực hiện chính sách của Đảng, Nhà nước, đến nay, vùng sâu vùng xa đã có sự “thay da, đổi thịt”, đời sống người dân đã có bước cải thiện. Tuy nhiên, phần đông người dân ở vùng sâu vùng xa, vùng đồng bào dân tộc thiểu số vẫn còn nghèo; thu nhập, phúc lợi xã hội của người dân vùng này còn thấp. Một trong những nguyên nhân dẫn đến tình trạng này là do nguồn nhân lực không đủ mạnh để thực hiện các chương trình, dự án mà Nhà nước đưa lại về y tế, phát triển sản xuất, cải thiện điều kiện sống...
Đề cập tới nguồn nhân lực nơi đây phải xem xét cả hai góc độ: số lượng và chất lượng, tró đó chất lượng đóng vai trò, quyết định đến năng suất và hiệu quả công việc để thúc đẩy nền kinh tế của Tỉnh. Vì thế mà Tỉnh đã có nhiều khuyến khích để lứa tuổi trẻ ngày càng được học cao hơn, học nhiều hơn, có trình độ chuyên môn tốt hơn. Nhiều năm qua, tỷ lệ sinh viên, học sinh, sinh viên tốt nghiệp, tỷ lệ có việc làm cao.
Bên cạnh đó, tỷ lệ lao động nữ tại Kon Tum đang chiếm lực lượng đông đảo, số người không có việc làm phù hợp cao. Sự phát triển kinh tế khi các doanh nghiệp làm ăn hiệu quả, quy mô ngày càng được nâng lên tạo ra nhiều đầu việc, trong đó việc làm hành chính – văn phòng trở thành vị trí nghề nghiệp được lựa chọn hàng đầu của các chị em phụ nữ. Bởi cũng do tính chất công việc không đòi hỏi nhiều yêu cầu, môi trường làm việc lại thoải mái, phù hợp với cả người đã có gia đình.
Một điều kiện thuận lợi nữa tại Kon Tum là dân số trẻ, dân số trong độ tuổi lao động chiếm tỷ trọng khá cao, trên 60%. Trình độ chuyên môn, kỹ năng làm việc của lao động cũng như trình độ văn hóa có những bước cải tiến đột biến. Tuy nhiên, dân số Kon Tum lại chủ yếu là người dân tộc thiểu số, trình độ chuyên môn tuy được nâng cao nhưng để đáp ứng nhu cầu tuyển dụng nhân viên hành chính văn phòng thì còn thiếu nhiều. Một số địa phương chưa thực hiện tốt công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức về học nghề cho người lao động.
3. Việc làm hành chính – văn phòng tại Kon Tum yêu cầu gì?
Nhân viên hành chính – văn phòng có thể không phải là người có kiến thức sâu rộng, không phải là người tư duy giỏi nhưng phải là người có kỹ năng, tố chất đồng thời tích lũy thêm một chút kinh nghiệm sẽ là lợi thế không nhỏ.
- Về kỹ năng: Hành chính – văn phòng là tên gọi chung của một nhóm ngành gồm nhiều vị trí nghề nghiệp, thậm chí một nhân viên trong ngành này còn phải đảm nhận nhiều công việc cùng một lúc nhằm giảm bớt chi phí thuê nhân công của công ty. Những công việc chủ yếu của hành chính văn phòng đòi hỏi nhân viên cần có kỹ năng về quản lý hồ sơ, quản lý thời gian, kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống khéo léo, kỹ năng ngoại ngữ, kỹ năng tin học văn phòng,… Đặc biệt có một số vị trí làm việc trong ngành rất cần nhân viên năng động, có thể đảm nhận vị trí đầu tàu khuấy động không khí làm việc, gắn kết tình đồng nghiệp của các nhân viên trong công ty.
- Về tố chất: Điểm nào cho thấy bạn sinh ra là người dành cho khối ngành này? Để biết được thì trước tiên bạn phải đi tìm hiểu về các công việc và chắc chắn rằng bạn là người nhanh nhẹn, tháo vát và nhiệt tình. Bạn làm việc có trách nhiệm, chuyên tâm và tỉ mỉ. Thử đặt mình vào vị trí công việc và tưởng tượng kết quả đạt được khi kết thúc công việc. Hãy đảm bảo được tính chính xác của những con số khi bạn làm ở vị trí kế toán tài chính, văn bản sổ sách đã được quản lý gọn gàng khi bạn giữ vai trò là một thư ký, nhân viên nhân sự hay một lễ tân,… Công việc khá nhẹ nhàng vì thế nên không yêu cầu sức khỏe nhưng lại phải năng động vận động.
- Về kinh nghiệm: Không phải là yếu tố quá quan trọng nhưng nếu sở hữu nó bạn sẽ có lợi thế hơn trong mắt nhà tuyển dụng. Nhân viên hành chính cần người trẻ tuổi và năng động nhưng cũng cần có nhân tố kỳ với kinh nghiệm ở nhiều lĩnh vực khác nhau. Từ đó, họ tự tin hơn khi giải quyết công việc nhanh gọn lẹ khối công việc đa dạng mỗi ngày. Không hẳn là đúng nhưng cũng chiếm tỷ lệ lớn khi nhà tuyển dụng nhìn thấy kinh nghiệm làm việc từ ứng viên đảm nhận nhiều đầu việc như thư ký, nhân sự, quan hệ đối ngoại, tiếp thị, kinh doanh,… luôn được quan tâm chú ý hơn
4. Cơ hội nào cho ứng viên với việc làm hành chính – văn phòng tại Kon Tum
Quá nhiều việc làm hành chính – văn phòng tại Kon Tum có đủ độ “hot” để thu hút người lao động trong và ngoài Tỉnh làm việc. Công việc không đòi hỏi quá cao về trình độ, chỉ cần bạn có kỹ năng, tố chất và kinh nghiệm, có hội thăng tiến lên các vị trí cao, thậm chí làm lãnh đạo từ một nhân viên hành chính. Một cuộc sống an nhàn, ngày qua ngày với sổ sách, với giấy tờ và không quá nhiều thay đổi, môi trường làm việc ít áp lực là đặc trưng của ngành này. Hãy cùng xem các đầu việc phổ biến cùng các vị trí làm việc trong khối ngành minh chứng cho nhận định trên nhé!
4.1. Công việc quản lý hồ sơ, giấy tờ
Trong tiềm thức và suy nghĩ của nhiều người khi nhắc tới hành chính văn phòng, đây có lẽ là một nghề nhàn hạ với những thao tác đơn giản. Ừ, đơn giản lắm! Nhưng đâu phải ai cũng làm được. Doanh nghiệp nào cũng vậy, việc vận hành các đầu việc duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh cần tới rất nhiều giấy tờ, sổ sách quan trọng và không phải cứ xong là có thể bỏ được ngay. Nó phải được duy trì lưu trữ cho đến khi công việc đã hoàn thành, đi vào sử dụng vì thế doanh nghiệp mới cần những cô nhân viên quản lý hồ sơ, giấy tờ với các công việc liên quan, cụ thể như:
- Tiếp nhận các công văn, văn bản, giấy tờ chuyển đến và được pháp giải quyết nhanh trong thẩm quyền. Đồng thời phải được lưu giữ trong tủ giấy tờ của công ty.
- Tiếp nhận và xử lý các trường hợp báo cáo về tình trạng của nhân viên xin nghỉ do ốm đau, thai sản, hiếu hỉ,…
- In ấn các tài liệu cần thiết và theo yêu cầu của các phòng ban.
4.2. Tính lương và lập bảng lương hàng tháng
Phúc lợi cho nhân viên – một trong những mục đích thúc đẩy nhân viên đi làm. Họ rất quan tâm đến mức lương mình được trả vào mỗi cuối tháng có xứng đáng với công sức đã bỏ ra trong suốt 1 tháng qua. Đã rất nhiều trường hợp đáng tiếc xảy ra khi nhân viên có bất bình về lương thưởng do sai sót trong quá trình chấm công từ nhân viên hành chính – nhân sự hay nhân viên lương thưởng. Chấp nhận làm tại vị trí này đồng nghĩa với việc họ nên làm quen với việc được đồng nghiệp trong công ty quan tâm. Công việc chính của họ là chấm công hàng tháng, tính lương, thưởng hàng tháng và trình lên lãnh đạo duyệt, chi trả cho nhân viên cùng bộ phận kế toán.
Công việc này đòi hỏi bạn cần có kiến thức chuyên môn về luật lao động, luật bảo hiểm, công tác lương thưởng,… để thực hiện chính sách cho nhân viên theo đúng quy định của công ty dựa trên quy định của pháp luật
4.3. Lễ tân
Làm lễ tân có giống với nhân viên PR? Cũng mang tính chất tiếp đón khách hàng nhưng bạn lại không cần phải giới thiệu sản phẩm. Công việc hơi khắt khe khi đòi hỏi nhân viên phải là người có ngoại hình ưa nhìn, khuôn mặt khả ái, giọng nói nhẹ nhàng không bị ngọng, cách giao tiếp khéo léo quan trọng nhất là thái độ ứng xử với khách hàng. Vị trí này tại Kon Tum đang được nhiều doanh nghiệp hoạt động kinh doanh tại lĩnh vực như bất động sản, các khu nghỉ dưỡng, khách sạn,… săn đón với một số đầu việc cần tới lễ tân như:
- Nghe điện, giao dịch với khách hàng, đón tiếp khách hàng khi bắt đầu làm việc với lãnh đạo
- Hỗ trợ tài liệu, nước, thiết bị… cần thiết cho các cuộc họp của công ty
- Tổ chức các sự kiện vui chơi, hội thảo, họp… của công ty với khách hàng hoặc trong nội bộ.
5. Người lao động tiếp cận việc làm hành chính – văn phòng tại Kon Tum ở đâu?
Có rất nhiều cách để người lao động tìm thấy công việc hành chính – văn phòng trên địa bàn Kon Tum. Ban lãnh đạo Kon Tum cũng góp sức trong công tác tìm việc làm bằng hình thức tổ chức hội chợ việc làm hàng năm, thu hút nhiều doanh nghiệp cùng hàng nghìn người lao động tham gia. Tại đây, người cần lao động và lao động cần việc được gặp mặt trực tiếp trao đổi công việc với nhau, có thể coi như một buổi phỏng vấn để người lao động nhanh chóng được làm việc. Nhưng để tìm được môi trường làm việc với cơ hội thăng tiến tại đây có vẽ không phải lựa chọn số 1.
Hoặc công việc có thể đến với người lao động nhờ tìm kiếm thông tin tuyển dụng việc làm trên các trang mạng xã hội – một địa chỉ tìm việc nhanh chóng hiện nay. Thông qua trang mạng xã hội lớn và phổ biến như Facebook, tận dụng các tính năng hữu ích trên đó, rất nhiều các trang tìm việc cho từng vị trí công việc đã ra đời, nhận được sự quan tâm của không ít ứng viên. Tuy nhiên, một vấn đề bất cập khi tham gia phỏng vấn việc làm với thông tin trên đây, ứng viên đôi lúc sẽ khó tìm hiểu được công ty tuyển dụng do họ không cung cấp tên cũng như địa chỉ của trụ sở công ty. Nếu chỉ nhìn vào chế độ đãi ngộ mà chọn việc, ứng viên rất dễ sa vào cái bẫy kinh doanh đa cấp bất chính. Thực tế đã có nhiều vụ lừa đảo diễn ra không riêng gì trên địa bàn các thành phố lớn mà nay nó đã len lỏi mọi ngóc ngách trên cả nước. Biện pháp răn đe pháp luật còn lỏng lẻo vì vậy cách tốt nhất để phòng tránh là bản thân phải thật cẩn thận tìm hiểu trước khi tham gia phỏng vấn. Cơ hội việc làm còn rất nhiều để bạn lựa chọn, vì thế không cần quá vội vàng chọn đại một công việc để rồi phạm sai lầm không đáng.
Một giải pháp hợp lý nhất cho người lao động lúc này được gợi ý là lựa chọn công việc qua thông tin tuyển dụng trên các trang web tìm việc làm trực tuyến uy tín như trang Timviec365.vn... Tại đây không những bạn được tiếp cận với đa dạng thông tin tuyển dụng của hầu hết các doanh nghiệp tại Kon Tum, tuyển dụng nhân viên văn phòng tại tphcm và tất cả các tỉnh thành trên cả nước mà thông tin công ty tuyển dụng cũng đã được trang web cập nhật nhằm đảm bảo uy tín, tạo niềm tin cho ứng viên với công ty. Không dừng lại ở đó, khi tìm việc trên những trang web trên, đặc biệt ở Timviec365.vn, tính năng tạo CV xin việc, Đơn xin việc miễn phí đã được hàng nghìn ứng viên sử dụng phục vụ cho công tác ứng tuyển của mình. Còn bạn thì sao? Hãy nhanh chóng trải nghiệm và cảm nhận nhé!
Trải qua nhiều khó khăn, Kon Tum ngày nay đã được đền đáp công sức xứng đáng với nỗ lực của toàn Đảng, toàn quân và nhân dân các dân tộc nơi đây. Kinh tế phát triển, đời sống nhân dân ổn định, việc làm hành chính – văn phòng tại Kon Tum đang ngày càng góp phần vào việc cải thiện tỷ lệ việc làm cho người lao động ở mảnh đất yên bình này. Giờ đây, không phải xa quê lập nghiệp, những người con vùng đất Kon Tum không thiếu gì cơ hội làm giàu ngay trên chính nơi chôn rau cắt rốn của mình.
Viêc làm hành chính văn phòng đang có nhu cầu tuyển dụng kon tum với số lượng lớn, tham khảo ngay thông tin chi tiết tại timviec365.vn
Sinh viên tại kon tum có mong muốn tìm việc làm thêm cho sinh viên tại Kon Tum để trải nghiệm cũng như kiếm thêm thu nhập, xem ngay những tin tuyển dụng mới nhất về việc làm này tại timviec365.vn
+ Xem thêm