Tìm kiếm nâng cao

Tỉnh thành

Trình độ học vấn

Quận huyện

Giới tính

Mức lương

Hình thức công việc

Cấp bậc

Kinh nghiệm

Cập nhật

công ty cổ phần korihome việt nam

Công Ty Cổ Phần Korihome Việt Nam

địa chỉĐịa chỉ: Tầng 4, Tòa nhà Linh An, ngõ 15, Đường Ngọc Hồi, Hoàng Mai, Hà Nội.

quy mô công tyQuy mô công ty: Từ 500 - 999 nhân viên

websiteWebsite: w.w.w.korihome.com

Mô tả công ty

Công ty Cổ phần Korihome Việt Nam là thành viên của Tập đoàn Tecomen – Tập đoàn hàng đầu về sản phẩm máy lọc nước, cây nước nóng lạnh, máy lọc không khí, thiết bị lọc nước biển, lọc công nghiệp và các thiết bị điện gia dụng cao cấp như quạt, sưởi, ấm siêu tốc …. Korihome với các sản phẩm chủ chốt như: Nồi cơm điện, quạt điện, bếp từ, bếp hồng ngoại, nồi chiên không khí, máy xay sinh tố, máy nấu soup đa năng, máy sưởi, máy sấy quần áo, máy lọc không khí, máy lọc nước cao cấp tích hợp nóng lạnh … đang trở thành thương hiệu hàng đầu trong ngành hàng gia dụng. Sứ mệnh của Korihome là “Tạo ra những giá trị khác biệt đóng góp cho cuộc sống hạnh phúc hơn của mọi người trên hành tinh xanh tươi đẹp”. Vì thế mọi sản phẩm mà chúng tôi sáng tạo ra đều hướng đến sự tinh tế với công nghệ thông minh nhất, thiết kế hoàn hảo đến từng chi tiết mang đến cho bạn cuộc sống hiện đại và tiện nghi. Toàn bộ sản phẩm đều có chứng nhận nghiêm ngặt bởi các tổ chức chứng nhận tiêu chuẩn hàng đầu quốc tế như SGS, TUV, Intertek… nên tuyệt đối an toàn với sức khỏe người tiêu dùng. Cùng với đội ngũ CBNV giàu kinh nghiệm, lòng nhiệt huyết cùng sự tận tâm trong việc thực thi các giá trị cốt lõi. Korihome cam kết mang đến cho Quý khách hàng các sản phẩm và dịch vụ tối ưu. Hiện tại Korihome có gần 300CBNV với 01 chi nhánh tại Miền Nam ( Số 2 Điện Biên Phủ - - Quận Bình Thạnh - Hồ Chí Minh) và mạng lưới bán hàng rộng khắp, với hơn 500 các đại lý, nhà phân phối, siêu thị...trên toàn quốc.

Tin tuyển dụng của Công Ty Cổ Phần Korihome Việt Nam

(Nam)Team Leader Pg Demo - Cn Miền Nam

Trưởng nhóm
10 - 15 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCao đẳng trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHồ Chí Minh

- Xây dựng ý tưởng cho các trương trình trưng bày Demo
- Thực hiện các chương trình demo tại các siêu thị, nhà phân phối, điểm bán... để quảng bá thương hiệu sản phẩm và thu hút khách hàng.
- Đào tạo kỹ năng bán, trưng bày sản phẩm và thúc đẩy doanh số dựa trên kế hoạch do Công ty đề ra
- Kiểm tra hiệu quả làm việc của PG/PB hàng tuần và hàng tháng
- Tuyển dụng PG

Xem chi tiết

Nhân Viên Kế Toán Kho

Nhân viên
5 - 7 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCao đẳng trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềVận tải - Lái xe
địa điểmHưng Yên

* Quản lý số liệu nhập – xuất – tồn kho :
- Làm phiếu nhập kho (nhập mua, nhập nội bộ), xuất kho (xuất bán, xuất nội bộ, xuất khác) khi có yêu cầu
- Chịu trách nhiệm trước Kế toán trưởng số liệu tồn kho hằng ngày;
- Đối chiếu số liệu tồn kho với Kế toán bán hàng hàng ngày.
- Đối chiếu và kiểm soát số liệu kho hàng hóa, kho bảo hành, kho hàng mẫu, kho hàng ký gửi, kho HCM
- Kiểm kê kho hàng tháng hoặc đột xuất theo chỉ đạo của cấp trên
* Báo cáo kho
- Báo cáo tồn kho hàng ngày
- Báo cáo nhập – xuất – tồn kho hàng tháng
* Theo dõi và đối chiếu số liệu kho hàng
- Đối chiếu số liệu giữa sổ sách kế toán và sổ kho của thủ kho căn cứ vào báo cáo nhập xuất tồn kho của bộ phận kho hàng hàng ngày, trường hợp chênh lệch phải tìm nguyên nhân và giải quyết kịp thời.
- xuất điều chuyển từ kho hàng đạt sang kho hàng lỗi (loại A hoặc loại B) tùy theo tình trạng lỗi nặng hay lỗi nhẹ căn cứ vào kết quả kiểm tra và phân loại sản phẩm của P. Quản lý chất lượng.
- Gửi báo cáo nhập xuất tồn kho của tất cả các kho cho bộ phận kinh doanh có kế hoạch bán hàng hàng ngày.
* Lưu trữ chứng từ:
- Lưu trữ các chứng từ liên quan đến công việc hàng ngày phải làm : Phiếu nhập -xuất kho.
( có chữ ký đầy đủ trên phiếu)
- Biên bản kiểm kê kho hàng tháng, báo cáo nhập xuất tồn kho
* Theo dõi công nợ phải trả và các nhiệm vụ khác
- Đối chiếu và Theo dõi công nợ phải trả với nhà cung cấp trong và ngoài nước
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của cấp trên.

Xem chi tiết

Trưởng Bộ Phận Kho Vận ( SL: 01N)

Thực tập sinh
Thỏa thuận / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềKế toán - Kiểm toán, Vận tải - Lái xe
địa điểmHưng Yên
- Quản lý kho:
Tổ chức quản lý kho đúng theo thủ tục và các hướng dẫn công việc xuất - nhập hàng hóa để đảm bảo chất lượng hàng hóa, hạn chế hao hụt, an toàn hàng hóa.
- Quản lý hoạt động Giao hàng:
Tổ chức tiếp nhận và xử lý đơn hàng, lên kế hoạch cung ứng hàng hóa cho các nhà phân phối, khách hàng đảm bảo đúng thời gian, chủng loại, số lượng, chất lượng.
- Quy trình:
Tổ chức xây dựng quy trình và áp dụng đầy đủ thủ tục, hướng dẫn công việc của Phòng đáp ứng chức năng quản lý kho, vận tải, bốc vác, xe nâng.
- Kiểm kê kho:
Tổ chức kiểm kê nội bộ kho hàng ngày và đảm bảo kế hoạch kiểm kê kho định kỳ theo tháng, quí, năm của phòng kế toán. Quản lý tốt HSD hàng hoá trong kho theo nguyên tắc FIFO, FEFO.
- Đánh giá đối tác.
- Theo dõi đánh giá các nhà cung vận tải, đưa ra các biện pháp phòng ngừa cải tiến, tìm những nhà cung mới đảm bảo chất lượng dịch vụ và giá cả hợp lý hơn.
- Quản lý chi phí bộ phận.
- Theo dõi, giám sát việc giao hàng của đội xe Công ty, đánh giá và phân tích chi phí để trình cấp trên các phương án cải tiến.
- Kiểm tra việc tối ưu hóa phương tiện vận chuyển để đạt chi phí vận tải thấp nhất.
- Lập và quản lý ngân sách của phòng theo tháng quí năm và quản lý tốt các chi phí vận chuyển, thuê kho, sửa chữa các phương tiện vận chuyển.
- Báo cáo tỉ lệ đáp ứng đơn hàng, số lượng xuất-nhập-tồn và các công việc tuần/tháng, và kế hoạch tuần/tháng tiếp theo.
** ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Hưng Yên.
** QUYỀN LỢI:
- Lương: 700-1000$.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, coi trọng giá trị con người, trang thiết bị công nghệ tiên tiến hiện đại.
- Đãi ngộ tương xứng, thăng tiến theo năng lực và cống hiến.
- Được tham dự các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn và phát triển kỹ năng.
- Chế độ nghỉ mát, du lịch hàng năm.
- Chế độ BHXH và chế độ khác theo quy định Nhà nước.
Xem chi tiết

Giám Đốc Kinh Doanh Khu Vực - ASM (Hà Nội - Thanh Hóa)

Thực tập sinh
20 - 30 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpKhông yêu cầu
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuản lý điều hành
địa điểmHà Nội, Thanh Hóa
1. Lập kế hoạch kinh doanh:
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho NVKD (tháng, quý, năm) theo doanh số ngành, SKU, key model theo chỉ tiêu tổng giao từ Giám Đốc Kinh doanh Miền Bắc.
- Xây dựng kế hoạch mapping sản phẩm.
- Xây dựng các phương án, kế hoạch xúc tiến bán hàng, hỗ trợ bán hàng.
- phối hợp với bộ phận Marketing trong hoạch định các kế hoạch Marketing
- hoạch định kế hoạch hành động của bộ phận Căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xuất kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
2. Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp:
- Quản lý quy trình khách hàng theo kênh khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho NVKD, hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng key.
- Thực hiện các phương án, chương trình xúc tiến bán hàng.
3. Giám sát bán hàng:
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế thi trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện/đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
4. Quản lý nhân sự bán hàng:
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng NVKD.
- Đánh giá NVKD, tuyển dụng, đề bạt, điều chuyển, đề xuất, sa thải NVKD căn cứ chính sách nhân sự.
- Huấn luyện, đề xuất chương trình huấn luyện, xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
5. Quản lý ngành hàng:
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực / brand/ key model.
6. Công tác quản lý nhân sự Bộ phận:
Thực hiện tuyển dụng, đào tạo và phát triển, quản lý thành tích, năng lực của đội ngũ NV trong khu vực mình quản lý.
*** QUYỀN LỢI:
- Lương: 700-1000$ + lương theo doanh số.
- Thưởng theo kết quả kinh doanh Công ty và mức độ hoàn thành công việc của bản thân.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, coi trọng giá trị con người, trang thiết bị công nghệ tiên tiến hiện đại.
-Đãi ngộ tương xứng, thăng tiến theo năng lực và cống hiến.
- Được tham dự các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn và phát triển kỹ năng.
-Chế độ nghỉ mát, du lịch hàng năm.
-Chế độ BHXH và chế độ khác theo quy định Nhà nước.
Xem chi tiết

Quản Lý Kho Vận

Thực tập sinh
20 - 30 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCao đẳng trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềĐiện - Điện tử
địa điểmHưng Yên

- Quản lý kho

Tổ chức quản lý kho đúng theo thủ tục và các hướng dẫn công việc xuất - nhập hàng hóa để đảm bảo chất lượng hàng hóa, hạn chế hao hụt, an toàn hàng hóa

- Quản lý hoạt động Giao hàng

Tổ chức tiếp nhận và xử lý đơn hàng, lên kế hoạch cung ứng hàng hóa cho các nhà phân phối, khách hàng đảm bảo đúng thời gian, chủng loại, số lượng, chất lượng.

- Quy trình

Tổ chức xây dựng quy trình và áp dụng đầy đủ thủ tục, hướng dẫn công việc của Phòng đáp ứng chức năng quản lý kho, vận tải, bốc vác, xe nâng.

- Kiểm kê kho

Tổ chức kiểm kê nội bộ kho hàng ngày và đảm bảo kế hoạch kiểm kê kho định kỳ theo tháng, quí, năm của phòng kế toán. Quản lý tốt HSD hàng hoá trong kho theo nguyên tắc FIFO, FEFO.

- Đánh giá đối tác

Theo dõi đánh giá các nhà cung vận tải, đưa ra các biện pháp phòng ngừa cải tiến, tìm những nhà cung mới đảm bảo chất lượng dịch vụ và giá cả hợp lý hơn.

- Quản lý chi phí bộ phận

+ Theo dõi, giám sát việc giao hàng của đội xe Công ty, đánh giá và phân tích chi phí để trình cấp trên các phương án cải tiến.

+ Kiểm tra việc tối ưu hóa phương tiện vận chuyển để đạt chi phí vận tải thấp nhất

+ Lập và quản lý ngân sách của phòng theo tháng quí năm và quản lý tốt các chi phí vận chuyển, thuê kho, sửa chữa các phương tiện vận chuyển.

- Báo cáo

Báo cáo tỉ lệ đáp ứng đơn hàng, số lượng xuất-nhập-tồn và các công việc tuần/tháng, và kế hoạch tuần/tháng tiếp theo.

* QUYỀN LỢI

- Lương: 700-1000$

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, coi trọng giá trị con người, trang thiết bị công nghệ tiên tiến hiện đại

- Đãi ngộ tương xứng, thăng tiến theo năng lực và cống hiến

- Được tham dự các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn và phát triển kỹ năng

- Chế độ nghỉ mát, du lịch hàng năm

- Chế độ BHXH và chế độ khác theo quy định Nhà nước

Xem chi tiết

( Nam )Team Leader Pg Demo - Cn Miền Nam

Trưởng nhóm
10 - 15 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCao đẳng trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHồ Chí Minh

- Xây dựng ý tưởng cho các trương trình trưng bày Demo
- Thực hiện các chương trình demo tại các siêu thị, nhà phân phối, điểm bán... để quảng bá thương hiệu sản phẩm và thu hút khách hàng.
- Đào tạo kỹ năng bán, trưng bày sản phẩm và thúc đẩy doanh số dựa trên kế hoạch do Công ty đề ra
- Kiểm tra hiệu quả làm việc của PG/PB hàng tuần và hàng tháng
- Tuyển dụng PG

Xem chi tiết

Team Leader Pg Demo (Cn Miền Nam)

Trưởng nhóm
7 - 10 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCao đẳng trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHồ Chí Minh

- Xây dựng ý tưởng cho các trương trình trưng bày Demo

- Thực hiện các chương trình demo tại các siêu thị, nhà phân phối, điểm bán... để quảng bá thương hiệu sản phẩm và thu hút khách hàng.

- Đào tạo kỹ năng bán, trưng bày sản phẩm và thúc đẩy doanh số dựa trên kế hoạch do Công ty đề ra

- Kiểm tra hiệu quả làm việc của PG/PB hàng tuần và hàng tháng

- Tuyển dụng PG

* Quyền lợi:

- Lương từ 7 - 10tr

- Được tham dự các khóa đào tạo, hội thảo chuyên môn và phát triển kỹ năng.

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, coi trọng giá trị con người, trang thiết bị công nghệ tiên tiến.

- Đãi ngộ tương xứng với năng lực; thăng tiến theo năng lực và sự cống hiến.

- Chế độ BHXH, BHYT theo quy định Nhà nước

- Du lịch, nghỉ mát hàng năm

Xem chi tiết

Giám Đốc Kinh Doanh Miền Bắc - Asm

Phó phòng
Thỏa thuận / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpThạc sĩ trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuản trị kinh doanh
địa điểmHà Nội
* Lập kế hoạch kinh doanh
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho NVKD (tháng, quý, năm) theo doanh số ngành, SKU, key model theo chỉ tiêu tổng giao từ Giám Đốc Kinh doanh Miền Bắc.
- Xây dựng kế hoạch mapping sản phẩm.
- Xây dựng các phương án, kế hoạch xúc tiến bán hàng, hỗ trợ bán hàng.
- phối hợp với bộ phận Marketing trong hoạch định các kế hoạch Marketing
- hoạch định kế hoạch hành động của bộ phận Căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xuất kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
* Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp
- Quản lý quy trình khách hàng theo kênh khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho NVKD, hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng key.
- Thực hiện các phương án, chương trình xúc tiến bán hàng.
* Giám sát bán hàng
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế thi trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện/đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
* Quản lý nhân sự bán hàng
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng NVKD
- Đánh giá NVKD, tuyển dụng, đề bạt, điều chuyển, đề xuất, sa thải NVKD căn cứ chính sách nhân sự.
- Huấn luyện, đề xuất chương trình huấn luyện, xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
* Quản lý ngành hàng
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực / brand/ key model
* Công tác quản lý nhân sự Bộ phận
- Thực hiện tuyển dụng, đào tạo và phát triển, quản lý thành tích, năng lực của đội ngũ NV trong khu vực mình quản lý
- Quản lý đội ngũ NV trong khu vực đảm bảo nghiêm túc thực hiện các quy định, nội quy, văn hóa Công ty.
Xem chi tiết

Area Sales Manager Miền Bắc

Thỏa thuận / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCử nhân trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềQuản trị kinh doanh
địa điểmHà Nội

* Lập kế hoạch kinh doanh
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho NVKD (tháng, quý, năm) theo doanh số ngành, SKU, key model theo chỉ tiêu tổng giao từ Giám Đốc Kinh doanh Miền Bắc.
- Xây dựng kế hoạch mapping sản phẩm.
- Xây dựng các phương án, kế hoạch xúc tiến bán hàng, hỗ trợ bán hàng.
- phối hợp với bộ phận Marketing trong hoạch định các kế hoạch Marketing
- hoạch định kế hoạch hành động của bộ phận Căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xuất kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
* Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp
- Quản lý quy trình khách hàng theo kênh khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho NVKD, hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng key.
- Thực hiện các phương án, chương trình xúc tiến bán hàng.
* Giám sát bán hàng
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế thi trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện/đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
* Quản lý nhân sự bán hàng
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng NVKD
- Đánh giá NVKD, tuyển dụng, đề bạt, điều chuyển, đề xuất, sa thải NVKD căn cứ chính sách nhân sự.
- Huấn luyện, đề xuất chương trình huấn luyện, xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
* Quản lý ngành hàng
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực / brand/ key model
* Công tác quản lý nhân sự Bộ phận
- Thực hiện tuyển dụng, đào tạo và phát triển, quản lý thành tích, năng lực của đội ngũ NV trong khu vực mình quản lý
- Quản lý đội ngũ NV trong khu vực đảm bảo nghiêm túc thực hiện các quy định, nội quy, văn hóa Công ty.

Xem chi tiết

Cộng Tác Viên Nhân Sự ( Nam)

Mới Tốt Nghiệp
Thỏa thuận / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCử nhân trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềNhân sự
địa điểmHà Nội

- Chịu trách nhiệm một mảng trong công tác nhân sự như Tuyển dụng hoặc Đào tạo
- Chịu sự chỉ đạo trực tiếp của cấp trên
- Chi tiết sẽ trao đổi khi phỏng vấn

Xem chi tiết

Nhân Viên Giám Sát Bán Hàng Khu Vực Hà Nội

Trưởng nhóm
Thỏa thuận / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpTrung cấp trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHà Nội

* Lập kế hoạch kinh doanh
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho SR (tháng) theo doanh số ngành SKU, key model theo chỉ tiêu tổng giao từ Trưởng bộ phận .
- Triển khai, xúc tiến các phương án kinh doanh, hỗ trợ bán hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing, trade marketing trong việc triển khai các chương trình marketing.
- Hoạch định kế hoạch hành động của Bộ phận căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xúât kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
- Đảm bảo đúng tiến độ được giao.
* Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp
- Quản lý quy trình bán hàng theo kênh, khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho SR ,hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng.
- Thực hiện các phương án ,chương trình xúc tiến bán hàng.
* Giám sát bán hàng
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế tại thị trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện / đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
* Quản lý nhân sự bán hàng
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng SR.
- Đánh giá SR , đề bạt, điều chuyển, đề xuất ,sa thải NVKD căn cứ chính sách nhân sự.
- Huấn luyện , đề xuất chương trình huấn luyện ,xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
- Phối hợp tuyển dụng NV SR
* Quản lý ngành hàng
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực .

Xem chi tiết

Sale Nam ( Khu Vực Hồ Chí Minh - Tây Ninh )

Trưởng nhóm
10 - 15 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCao đẳng trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềĐiện - Điện tử
địa điểmTây Ninh

* Lập kế hoạch kinh doanh:
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho SR hàng tháng
- Triển khai ,xúc tiến các phương án kinh doanh ,hỗ trợ bán hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing ,trade marketing trong việc triển khai các chương trình marketing.
- Hoạch định kế hoạch hành động của Bộ phận căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xúât kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
- Đảm bảo đúng tiến độ được giao.
* Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp:
- Quản lý quy trình bán hàng theo kênh, khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho SR ,hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng.
- Thực hiện các phương án ,chương trình xúc tiến bán hàng.
* Giám sát bán hàng:
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế tại thị trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện/đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
* Quản lý nhân sự bán hàng:
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng SR.
- Đánh giá SR, đào tạo,xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
* Quản lý ngành hàng:
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực .
- Hoàn thành các công việc khác do cấp trên giao
* Địa điểm làm việc: Giám sát bán hàng toàn khu vực Hồ Chí Minh - Tây Ninh

Xem chi tiết

Saleman Khu Vực Quảng Ninh

Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCử nhân trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềMarketing - PR
địa điểmQuảng Ninh

* Lập kế hoạch kinh doanh:
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho SR hàng tháng
- Triển khai ,xúc tiến các phương án kinh doanh ,hỗ trợ bán hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing ,trade marketing trong việc triển khai các chương trình marketing.t
- Hoạch định kế hoạch hành động của Bộ phận căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xúât kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
- Đảm bảo đúng tiến độ được giao.
* Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp:
- Quản lý quy trình bán hàng theo kênh, khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho SR ,hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng.
- Thực hiện các phương án ,chương trình xúc tiến bán hàng.
* Giám sát bán hàng:
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế tại thị trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện/đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
* Quản lý nhân sự bán hàng:
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng SR.
- Đánh giá SR, đào tạo,xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
* Quản lý ngành hàng:
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực .
- Hoàn thành các công việc khác do cấp trên giao
* Phụ trách thị trường khu vực toàn tỉnh Quảng Ninh

Xem chi tiết

Nv Đại Diện Thương Hiệu Tại Siêu Thị Nguyễn Kim, Điện Máy Chợ Lớn ( Kv Hồ Chí Minh)

Nhân viên
7 - 10 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpTrung học trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềTư vấn
địa điểmBình Dương

* Bán hàng
- Tiếp cận khách hàng, giới thiệu các sản phẩm của công ty và chính sách bán hàng, chương trình khuyến mãi
- Theo sát chương trính khuyến mại công ty triển khai tại điểm bán, đảm bảo quyền lợi của khách hàng khi mua hàng trong thời gian khuyến mại
- Thực hiện công tác bán hàng tại điểm bán được phân công
- Đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu doanh số trong tháng
* Công tác sau bán hàng
- Báo cáo số bán hàng ngày cho quản lý trực tiếp
- Thu thập đầy đủ thông tin khách hàng
* Trưng bày sản phẩm & Bảo quẩn vật phẩm quảng cáo
- Chịu trách nhiệm về hàng hóa trong quầy: trưng bày đúng quy định, hàng hóa sạch sẽ, các POSM trưng bày đủ, đúng.
- Bảo quản các vật dụng Marketing: Standy, Wobbler …
* Thu thập thông tin thị trường
-Thường xuyên cập nhật thông tin thị trường: các hoạt động, sản phẩm mới, chương trình khuyến mại của đối thủ cạnh tranh …
* Công việc khác:
- Hỗ trợ Marketing trong quá trình triển khai các chương trình, hoạt động
- Xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với quầy tại điểm bán
* Quyền lợi:
- Lương từ 5 - 8tr ( %Doanh số) - Làm việc nghỉ 1 ngày / tuần
- Được hưởng chế độ nghỉ lễ tết, hbxh theo quy định của nhà nước
- Được tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định cuả luật bảo hiểm doanh nghiệp
- Tham gia du lịch nghỉ mát cùng công ty theo định kỳ 1 lần / năm
* Làm việc tại hệ thống siêu thị Nguyễn Kim, Điện Máy chợ lớn ( KV Hồ Chí Minh)

Xem chi tiết

Saleman (Tp. Hồ Chí Minh)

Trưởng nhóm
10 - 15 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCử nhân trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềMarketing - PR
địa điểmHồ Chí Minh

* Lập kế hoạch kinh doanh:
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho SR hàng tháng
- Triển khai ,xúc tiến các phương án kinh doanh ,hỗ trợ bán hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing ,trade marketing trong việc triển khai các chương trình marketing.t
- Hoạch định kế hoạch hành động của Bộ phận căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xúât kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
- Đảm bảo đúng tiến độ được giao.
* Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp:
- Quản lý quy trình bán hàng theo kênh, khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho SR ,hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng.
- Thực hiện các phương án ,chương trình xúc tiến bán hàng.
* Giám sát bán hàng:
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế tại thị trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện/đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
* Quản lý nhân sự bán hàng:
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng SR.
- Đánh giá SR, đào tạo,xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
* Quản lý ngành hàng:
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực .
- Hoàn thành các công việc khác do cấp trên giao

Xem chi tiết

Nhân Viên Tư Vấn Bán Hàng Pb/pg

Nhân viên
5 - 7 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpTrung học trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmVĩnh Phúc

- Bán hàng tại siêu th
- Chi tiết công việc trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
- Làm việc theo ca : ca 1 : 8h30 đến 15h00
- Ca 2 từ 14h30 đến 21h00
* Lương từ 5 đến 7 triệu.Trợ cấp 300,000 VNĐ ăn trưa

Xem chi tiết

Nhân Viên Pg/pb - Giang Nam Him Lam, Giang Nam Quế Võ - Bắc Ninh

Nhân viên
5 - 7 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpTrung học trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmBắc Ninh

* Bán hàng
- Tiếp cận khách hàng, giới thiệu các sản phẩm của công ty và chính sách bán hàng, chương trình khuyến mãi
-Theo sát chương trính khuyến mại công ty triển khai tại điểm bán, đảm bảo quyền lợi của khách hàng khi mua hàng trong thời gian khuyến mại
- Thực hiện công tác bán hàng tại điểm bán được phân công
- Đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu doanh số trong tháng
* Công tác sau bán hàng
- Báo cáo số bán hàng ngày cho quản lý trực tiếp
- Thu thập đầy đủ thông tin khách hàng
* Trưng bày sản phẩm & Bảo quẩn vật phẩm quảng cáo
- Chịu trách nhiệm về hàng hóa trong quầy: trưng bày đúng quy định, hàng hóa sạch sẽ, các POSM trưng bày đủ, đúng.
- Bảo quản các vật dụng Marketing: Standy, Wobbler …
* Thu thập thông tin thị trường
-Thường xuyên cập nhật thông tin thị trường: các hoạt động, sản phẩm mới, chương trình khuyến mại của đối thủ cạnh tranh …
* Công việc khác:
- Hỗ trợ Marketing trong quá trình triển khai các chương trình, hoạt động
- Xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với quầy tại điểm bán

Xem chi tiết

Nhân Viên Pg/pg - Mediamart Long Biên, Pico Lê Trọng Tấn

Nhân viên
5 - 7 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpTrung học trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHà Nội

* Bán hàng
- Tiếp cận khách hàng, giới thiệu các sản phẩm của công ty và chính sách bán hàng, chương trình khuyến mãi
-Theo sát chương trính khuyến mại công ty triển khai tại điểm bán, đảm bảo quyền lợi của khách hàng khi mua hàng trong thời gian khuyến mại
- Thực hiện công tác bán hàng tại điểm bán được phân công
- Đảm bảo hoàn thành chỉ tiêu doanh số trong tháng
* Công tác sau bán hàng
- Báo cáo số bán hàng ngày cho quản lý trực tiếp
- Thu thập đầy đủ thông tin khách hàng
* Trưng bày sản phẩm & Bảo quẩn vật phẩm quảng cáo
- Chịu trách nhiệm về hàng hóa trong quầy: trưng bày đúng quy định, hàng hóa sạch sẽ, các POSM trưng bày đủ, đúng.
- Bảo quản các vật dụng Marketing: Standy, Wobbler …
* Thu thập thông tin thị trường
-Thường xuyên cập nhật thông tin thị trường: các hoạt động, sản phẩm mới, chương trình khuyến mại của đối thủ cạnh tranh …
* Công việc khác:
- Hỗ trợ Marketing trong quá trình triển khai các chương trình, hoạt động
- Xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với quầy tại điểm bán

Xem chi tiết

Sale Man

Nhân viên
10 - 15 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCử nhân trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHà Nội

* Lập kế hoạch kinh doanh:
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho SR hàng tháng
- Triển khai ,xúc tiến các phương án kinh doanh ,hỗ trợ bán hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing ,trade marketing trong việc triển khai các chương trình marketing.
- Hoạch định kế hoạch hành động của Bộ phận căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xúât kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
- Đảm bảo đúng tiến độ được giao.
* Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp:
- Quản lý quy trình bán hàng theo kênh, khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho SR ,hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng.
- Thực hiện các phương án ,chương trình xúc tiến bán hàng.
* Giám sát bán hàng:
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế tại thị trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện/đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
* Quản lý nhân sự bán hàng:
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng SR.
- Đánh giá SR, đào tạo,xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
* Quản lý ngành hàng:
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực .
- Hoàn thành các công việc khác do cấp trên giao
* Địa điểm làm việc: Giám sát bán hàng toàn khu vực Hà Nội

Xem chi tiết

Giám Sát Bán Hàng Kênh Gt (Làm Việc Tại Hà Nội)

Trưởng nhóm
10 - 15 triệu / tháng
hình thức làm việcToàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpCử nhân trở lên
yêu cầu giới tínhKhông yêu cầu
ngành nghềViệc làm bán hàng
địa điểmHà Nội

* Lập kế hoạch kinh doanh:
- Xây dựng và phân bổ chỉ tiêu bán hàng cho SR hàng tháng
- Triển khai ,xúc tiến các phương án kinh doanh ,hỗ trợ bán hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing ,trade marketing trong việc triển khai các chương trình marketing.
- Hoạch định kế hoạch hành động của Bộ phận căn cứ theo chỉ thị của cấp trên.
- Đề xuất kế hoạch phát triển sản phẩm và tổ chức thực hiện kế hoạch được duyệt.
- Đảm bảo đúng tiến độ được giao.
* Tổ chức bán hàng và xây dựng hệ thống quản lý bán hàng chuyên nghiệp:
- Quản lý quy trình bán hàng theo kênh, khách hàng phân công.
- Triển khai kế hoạch bán hàng cho SR ,hỗ trợ nhân viên thực hiện mục tiêu công việc được giao.
- Thực hiện giao dịch với khách hàng.
- Thực hiện các phương án ,chương trình xúc tiến bán hàng.
* Giám sát bán hàng:
- Kiểm soát chỉ tiêu bộ phận căn cứ vào số liệu thống kê và thực tế tại thị trường.
- Giám sát tình hình khách hàng và đối thủ.
- Thực hiện/đề xuất các hành động thích ứng biến động thị trường.
* Quản lý nhân sự bán hàng:
- Quản lý chỉ tiêu bán hàng,kỹ năng,tiến trình hoạt động của từng SR.
- Đánh giá SR, đào tạo,xây dựng đội ngũ bán hàng chuyên nghiệp.
* Quản lý ngành hàng :
- Đề xuất CTKM tổng thể ngành hàng.
- Phối hợp với bộ phận Marketing để thống nhất CTKM , tổ chức thực hiện CTKM.
- Theo dõi tiến độ thực hiện chỉ tiêu ngành hàng các khu vực .
- Hoàn thành các công việc khác do cấp trên giao

Xem chi tiết
Liên hệ qua skype Liên hệ qua số điện thoại