Bạn chọn tài khoản đăng nhập nào dưới đây

Quét QR để tải JobChat365

Đăng nhập ứng dụng JobChat365 trên điện thoại của bạn

Tại ứng dụng chọn biểu tượng trên thanh tìm kiếm

Di chuyển Camera đến mã QR trên màn hình máy tính để đăng nhập

Trang chủ
Công ty tuyển dụng
công ty TNHH GoKids việt nam

công ty TNHH GoKids việt nam

Quy mô: Từ 25 - 99 nhân viên

Tỉnh/thành: Hồ Chí Minh

Quận/huyện: Quận Tân Bình

Mã số thuế: 0106396295-001

Website: readysteadygokids.com.vn, .kc.edu.vn

Trụ sở chính: Lầu 4, 86-88 Nguyễn Hữu Cầu, Phường Tân Định, Thành phố Hồ Chí Minh

Mô tả công ty

Chương trình thể dục thể thao 10 môn phối hợp và rèn luyện kỹ năng sống dành cho lứa tuổi mầm non lớn nhất và uy tín hàng đầu nước Úc, độc quyền tại Việt Nam. Chương trình được áp dụng rộng rãi trên thế giới: Úc, Anh, Singapore, Italy, New Zealand, Mexio, Trung Quốc... 120 HLV được đào tạo theo bản quyền Úc, chuyên sâu, có kỹ năng làm việc với trẻ mầm non với hơn 6 năm kinh nghiệm. Format chương trình dựa trên nghiên cứu khoa học của các nhà trị liệu hàng đầu Úc. Dụng cụ thể thao tối ưu phù hợp với trẻ nhỏ. 10 môn thể thao kết hợp âm nhạc khiến mỗi giây phút học Ready Steady Go Kids là mỗi trải nghiệm tích cực trong tuổi thơ của bé Được Bộ Giáo dục - Đào tạo thẩm định, khuyến khích cho trẻ mầm non. Được 5 lần nhận giải Best Award của ÚC

Video/Ảnh giới thiệu

công ty TNHH GoKids việt nam

Tuyển Kế Toán Tổng Hợp

Quản lý cấp trung

15 - 20 triệu

17/07/2026

Toàn thời gian cố định

Cao đẳng trở lên

Không yêu cầu

Hồ Chí Minh

Kế toán - Kiểm toán

Quyền lợi: - Thu nhập thỏa thuận dựa trên năng lực của từng ứng viên, cùng với cơ hội xét tăng lương định kỳ phù hợp theo hiệu quả công việc.- Thời gian làm việc từ thứ Hai đến thứ Sáu, bắt đầu từ 8h00 sáng đến 17h00 chiều, và nghỉ vào ngày thứ Bảy cùng Chủ Nhật hàng tuần.- Được tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp cũng như các quyền lợi khác theo quy định của pháp luật.- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, tạo điều kiện khuyến khích học hỏi và phát triển cá nhân của nhân viên.- Cơ hội thăng tiến và phát triển nghề nghiệp theo lộ trình của công ty.