bg_header

Mã QR đăng nhập App

ico
Tìm kiếm
 CÔNG TY TNHH TƯ VẤN ĐẦU TƯ VICTORY 1 ngày

CÔNG TY TNHH TƯ VẤN ĐẦU TƯ VICTORY

icon

Tỉnh/thành: Hồ Chí Minh

icon

Quận/huyện: Quận Bình Thạnh

icon

Mã số thuế: 0312368550

icon

Trụ sở chính: Tòa nha Landmark 3, 208 Nguyễn Hữu Cảnh

Mô tả công ty

Hoạt động hỗ trợ dịch vụ tài chính chưa được phân vào đâu
Chi tiết: Hoạt động tư vấn đầu tư (trừ tư vấn tài chính, kế toán)

Video/Ảnh giới thiệu

img
img
img
img
img

CÔNG TY TNHH TƯ VẤN ĐẦU TƯ VICTORY

CHUYÊN VIÊN TƯ VẤN ĐẦU TƯ - ĐỊNH CƯ Lên Đến 3 iệu

Nhân viên

icon

Thỏa Thuận

icon

14/09/2026

icon

Toàn thời gian cố định

icon

Cao đẳng trở lên

icon

Không yêu cầu

icon

Hồ Chí Minh

icon

Tư vấn

Quyền lợi: - Thu nhập hàng tháng từ 10 triệu đến 30 triệu, bao gồm lương cứng, hoa Hồng hoặc Bonus cùng Thưởng tháng 13.- Được hưởng chế độ tăng lương và đãi ngộ dựa trên năng lực làm việc.- Người lao động được đóng đầy đủ các loại bảo hiểm theo quy định như BHXH, BHYT, BHTN.- Môi trường làm việc thân thiện, năng động và chuyên nghiệp, tạo nhiều cơ hội thăng tiến cho nhân viên.- Chính sách phúc lợi theo quy định của công ty, đảm bảo quyền lợi cho nhân viên.- Thời gian làm việc từ 9 giờ sáng đến 6 giờ chiều, nghỉ trưa từ 12 giờ đến 13 giờ, làm việc từ thứ 2 đến sáng thứ 7.- Công ty tổ chức hoạt động team building trong nước và quốc tế hàng năm.

Nhân Viên Xử Lý Hồ Sơ Du Học Định Cư

Nhân viên

icon

7 - 10 triệu

icon

17/03/2025

icon

Toàn thời gian cố định

icon

Cao đẳng trở lên

icon

Không yêu cầu

icon

Hồ Chí Minh

icon

Dịch vụ

Quyền lợi: - Mức lương cơ bản là 8.000.000 đồng, có thể thỏa thuận tùy theo năng lực và kinh nghiệm khi phỏng vấn.- Thời gian làm việc từ 9:00 sáng đến 18:00 chiều, nghỉ trưa 1 giờ, làm từ thứ 2 đến sáng thứ 7 (đến 12:00 trưa).- Môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng, hỗ trợ lẫn nhau, phù hợp cho những người mong muốn gắn bó và phát triển nghề nghiệp lâu dài.- Cơ hội tham gia vào lĩnh vực Du học & Định cư, với nhiều cơ hội học hỏi và thăng tiến trong nghề nghiệp.- Công ty xét tăng lương định kỳ dựa trên năng lực và thành tích làm việc, có chính sách đãi ngộ công bằng, ghi nhận đóng góp cá nhân.- Thưởng tháng 13, thưởng theo hiệu suất công việc, thưởng tinh thần và thái độ làm việc xuất sắc.- Tham gia các hoạt động team building hàng năm tại các địa điểm trong nước hoặc quốc tế, giúp gắn kết và mang lại trải nghiệm mới cho nhân viên.