Bạn chọn tài khoản đăng nhập nào dưới đây

Quét QR để tải JobChat365

Đăng nhập ứng dụng JobChat365 trên điện thoại của bạn

Tại ứng dụng chọn biểu tượng trên thanh tìm kiếm

Di chuyển Camera đến mã QR trên màn hình máy tính để đăng nhập

Trang chủ
Công ty tuyển dụng
Công ty TNHH Xuân Thu Toàn Phát

Công ty TNHH Xuân Thu Toàn Phát

Tỉnh/thành: Hồ Chí Minh

Phường/xã: Phường Hiệp Bình

Trụ sở chính: 120 đường số 10, KĐT Vạn Phúc, Hiệp Bình Phước, TPHCM

Công ty TNHH Xuân Thu Toàn Phát

Nhân viên tư vấn tài chính

Nhân viên

Thỏa Thuận

31/12/2025

Toàn thời gian cố định

Trung cấp trở lên

Không yêu cầu

Hồ Chí Minh

Tài chính

Quyền lợi: - Lương cứng hàng tháng là 7.000.000 đồng, cộng thưởng, giúp thu nhập tổng cộng lên tới khoảng 25.000.000 đồng mỗi tháng.- Có cơ hội thăng tiến lên vị trí Trưởng nhóm với mức lương cơ bản 10.000.000 đồng hoặc Trưởng phòng với mức lương cơ bản 25.000.000 đồng cộng thưởng, cùng nhiều chính sách phúc lợi tốt hơn.- Được đào tạo chuyên sâu về các lĩnh vực chứng khoán, coin và Marketing từ A đến Z nhằm nâng cao kiến thức và kỹ năng.- Phúc lợi đầy đủ bao gồm nghỉ phép theo quy định, các chuyến du lịch, hoạt động team building được tổ chức định kỳ để tăng cường tinh thần làm việc nhóm.- Có cơ hội thăng tiến nhanh chóng trong môi trường tài chính năng động và nhiều thử thách.- Thời gian thử việc kéo dài 2 tháng, sau đó lên chính thức sẽ được hưởng các chế độ phúc lợi và chính sách đã tốt hơn theo quy định của công ty.

Nhân viên kinh doanh TPHCM

Nhân viên

Thỏa thuận

06/12/2025

Toàn thời gian cố định

Trung cấp trở lên

Không yêu cầu

Hồ Chí Minh

Nhân viên kinh doanh

Quyền lợi: Lương cứng 7.000.000 + thưởng, thu nhập upto 25.000.000Có cơ hội thăng tiến lên Trưởng nhóm mức lương cơ bản 10.000.000, Trưởng phòng mức lương cơ bản 25.000.000 + thưởng và nhiều chính sách tốt hơn).Đào tạo chuyên sâu về chứng khoán , coin và Marketing từ A-ZPhúc lợi đầy đủ: nghỉ phép, du lịch, team building định kỳCơ hội thăng tiến cực nhanh trong môi trường tài chính năng độngThử việc 2 tháng, lên chính thức hưởng các chế độ phúc lợi khác tốt hơn theo chính sách công ty