bg_header

Mã QR đăng nhập App

ico
Tìm kiếm
Tinhvân Software 2 ngày

Tinhvân Software

icon

Giám đốc: Nguyễn Thúc Trung Lương

icon

Lĩnh vực hoạt động: it phần mềm

icon

Quy mô: Từ 100 - 499 nhân viên

icon

Ngày thành lập: 20/07/1994

icon

Tỉnh/thành: Hồ Chí Minh

icon

Phường/xã: Phường Bàn Cờ

icon

Trụ sở chính: 17 Đường Số 2

Tinhvân Software

Graphic/ UIUX Designer

Nhân viên

icon

20 - 30 triệu

icon

30/08/2026

icon

Toàn thời gian cố định

icon

Cao đẳng trở lên

icon

Không yêu cầu

icon

Hồ Chí Minh

icon

Thiết kế - Mỹ thuật

Quyền lợi: - Thu nhập: 13 tháng lương/năm + thưởng dự án lên đến 2 tháng lương/năm, thưởng Tết và các dịp lễ…- Xét tăng lương 2 lần/năm: 1 lần theo định kỳ và 1 lần đột xuất theo năng lực và hiệu quả công việc- Nghỉ thứ 7, Chủ nhật + Phép năm tối thiểu 12 ngày theo Quy định của Pháp luật hiện hành- Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Quy định của Pháp luật hiện hành- Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/24 (MSIG Care) sau 12 tháng làm việc- Được tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB Bóng đá, các CLB Cầu Lông…..- Được tham gia các hoạt động tập thể sôi động của công ty: Nghỉ mát hàng năm, Teambuilding hàng quý, Sinh nhật công ty, Gala cuối năm….- Có chính sách thăm hỏi ốm đau, thai sản, hiếu, hỉ, sinh nhật cho bản thân và người thânĐặc biệt- Được hỗ trợ 50% chi phí các khóa học bên ngoài, hỗ trợ 100% chi phí thi các chứng chỉ liên quan đến IT, các khóa học nâng cao kỹ năng mềm, được tăng ngay 1 bậc lương ngay khi nhận chứng chỉ, thưởng từ 3 triệu đến 10 triệu khi hoàn thành chứng chỉ.- Cơ hội làm việc và đào tạo tại Nhật Bản,Singapore với các ứng viên có tiếng Nhật hoặc tiếng Anh- Làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.

Nhân viên sale B2B tại văn phòng có đào tạo LCB 1 va

Nhân viên

icon

10 - 15 triệu

icon

31/08/2023

icon

Toàn thời gian cố định

icon

THPT trở lên

icon

Không yêu cầu

icon

Hồ Chí Minh

icon

Nhân viên kinh doanh

Quyền lợi: - Thử việc được hưởng đầy đủ lương theo chế độ, không bị giảm thu nhập so với chính thức.- Thời gian làm việc theo ca hành chính bắt đầu từ 8h30 đến 17h30, nghỉ trưa 1 giờ, làm từ thứ Hai đến thứ Sáu.- Các phúc lợi bao gồm thu nhập gồm lương cơ bản cộng phần trăm hoa hồng dựa trên doanh thu và thưởng theo quy định.- Mức lương sẽ được tăng theo cấp bậc và chính sách của công ty.1. Người lao động được đóng bảo hiểm xã hội, hưởng lương đầy đủ, có 15 ngày phép hàng năm.:- Các hoạt động teambuilding và khám sức khỏe định kỳ hàng năm được tổ chức để nâng cao tinh thần đoàn kết và sức khỏe.2. Trong thời gian thử việc, nhân viên nhận đủ 100% lương như chính thức.:- Hàng tuần vào thứ Sáu có tiệc trưa để giao lưu và tạo không khí làm việc thoải mái.