
Tìm kiếm nâng cao
✘Từ 50.000.000 VNĐ
Từ 50.000.000 VNĐToàn quốc
Toàn quốcHạn nộp: 31/07/2022
Trình độ: Không yêu cầu
ChatQuyền lợi:1.节日礼金 ∶ 生日礼金5000p,端午节10000P,中秋节10000P,元旦,春节 2.薪资涨幅 ∶ 根据工作表现 转正后每半年调薪一次 1~3000RMB. 3.绩效奖金 ∶ 1000-5000RMB不等 4.全勤奖 500RMB(当月上满26/27天) 5.公司提供住宿以及日常用品,2-4人间,有保姆每天打扫生;不住宿舍,房屋补助每月12500p. 6.餐食福利 ∶ 公司每天提供4餐,水果、饮品无限畅饮. 7.年终福利 ∶ 13-15薪+春节红包2500RMB 8.假期福利:工作满6个月公司提供和带薪休假15天,不休假补贴7000RMB(次月工资直接发放) 9.忠诚奖励 ∶入职2年忠诚奖 20000RMB
1.节日礼金 ∶ 生日礼金5000p,端午节10000P,中秋节10000P,元旦,春节 2.薪资涨幅 ∶ 根据工作表现 转正后每半年调薪一次 1~3000RMB. 3.绩效奖金 ∶ 1000-5000RMB不等 4.全勤奖 500RMB(当月上满26/27天) 5.公司提供住宿以及日常用品,2-4人间,有保姆每天打扫生;不住宿舍,房屋补助每月12500p. 6.餐食福利 ∶ 公司每天提供4餐,水果、饮品无限畅饮. 7.年终福利 ∶ 13-15薪+春节红包2500RMB 8.假期福利:工作满6个月公司提供和带薪休假15天,不休假补贴7000RMB(次月工资直接发放) 9.忠诚奖励 ∶入职2年忠诚奖 20000RMBYêu cầu: 1、 负责对职责部门的工作内容进行抽查,发现工作中的问题,及时向上级反馈; 2、 对部门业务数据进行每日问题汇总,并整理存档; 3、 对既往问题产生的原因进行分析,并举一反三,排查隐患问题; 4、 绝对服从上级工作安排。 5. HSK5以上中文水平
1、 负责对职责部门的工作内容进行抽查,发现工作中的问题,及时向上级反馈; 2、 对部门业务数据进行每日问题汇总,并整理存档; 3、 对既往问题产生的原因进行分析,并举一反三,排查隐患问题; 4、 绝对服从上级工作安排。 5. HSK5以上中文水平+ Xem thêm
Xem tìm kiếm tương tự
Chia sẻ
Bình luận
15 - 20 triệu
15 - 20 triệuNghệ An
Nghệ AnHạn nộp: 31/03/2022
Trình độ: Không yêu cầu
ChatQuyền lợi:- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định: BHXH, BHYT, sinh nhật, du lịch năm, lễ tết, phép năm, hiếu, hỷ, các hoạt động nội bộ... - Các chế độ thưởng khác theo quy định của Công ty. - Được đào tạo nghiệp vụ cần thiết, để phát triển kỹ năng, kiến thức liên quan công việc đảm nhiệm. - Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động. - Ký túc xá miễn phí cho những người ở xa có điều hòa, tắm nóng lạnh.
- Hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định: BHXH, BHYT, sinh nhật, du lịch năm, lễ tết, phép năm, hiếu, hỷ, các hoạt động nội bộ... - Các chế độ thưởng khác theo quy định của Công ty. - Được đào tạo nghiệp vụ cần thiết, để phát triển kỹ năng, kiến thức liên quan công việc đảm nhiệm. - Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động. - Ký túc xá miễn phí cho những người ở xa có điều hòa, tắm nóng lạnh.Yêu cầu: - Trình độ cao đẳng trở lên chuyên ngành điện, tự động hóa hoặc kỹ thuật (cơ khí, xây dựng, kiến trúc) - Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Quản lý tối thiểu 5 nhân sự - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường sản xuất công nghiệp.
- Trình độ cao đẳng trở lên chuyên ngành điện, tự động hóa hoặc kỹ thuật (cơ khí, xây dựng, kiến trúc) - Tối thiểu 1 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương. Quản lý tối thiểu 5 nhân sự - Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường sản xuất công nghiệp.+ Xem thêm
Chia sẻ
Bình luận
Chat với nhà tuyển dụng
Mẫu CV Thẩm định giám định đẹp nhất (xem tất cả mẫu CV)
Có việc siêu tốc cập nhật cv nhanh - bật đèn xanh cho nhà tuyển dụng:
Tải CV từ máy tính của bạnNgành nghề liên quan:
Địa điểm:
Công ty:
+ Xem thêm
Thông báo
Bạn đã ứng tuyển thành công. Tải app chat Tại đây để nhận được kết quả ứng tuyển từ nhà tuyển dụng
Bạn chưa có bạn bè để chia sẻ