Chuyên Viên Kỹ Thuật Sản Xuất ở Nông Trường Củ Chi

I. TINH THẦN THÁI ĐỘ
1. Thể hiện tinh thần dám dấn thân, đảm đương mọi nhiệm vụ được phân công.
2. Luôn thể hiện bản lĩnh, sự khẩn trương, quyết liệt trong công việc, làm việc Có trách nhiệm cao, chủ động, không né tránh, ỷ lại.
3. Luôn làm việc khẩn trương với tính thần phục vụ cao, khắc phục nhanh, dứt điểm thỏa đáng những vấn đề của đồng nghiệp, đối tác, KH.
4. Công bằng, quyết liệt đấu tranh với các hành vi không phù hợp với văn hóa & các nguyên tắc của Tập đoàn.
II. NHỮNG VIỆC CẦN LÀM
Thực hiện các mảng công việc chức năng dưới đây với nguyên tắc chuẩn hóa, đơn giản hóa, tinh gọn, tập trung vào hiệu quả, thỏa mãn hoạt động, phát triển của Cty.
A. Công việc chuyên môn:
1. Đề xuất các bước sản xuất, định mức ở Nông trường.
2. Đào tạo nhân viên kỹ thuật sản xuất, Công nhân trong đơn vị Tuân thủ các bước, nguyên tắc trong sản xuất vận hành.
3. Tổ chức triển khai và kiểm soát việc thực hiện lệnh sản xuất theo kế hoạch sản xuất trong KV quản lý.
4. Chịu trách nhiệm đề xuất / thẩm định các phiếu yêu cầu vật liệu xây dựng sản xuất đảm bảo Chấp hành hạng mục, đúng định mức, đúng mục đích & hợp lý, không lãng phí.
5. Lập kế hoạch, điều động và kiểm soát Công nhân, đảm bảo năng suất & định mức nhân công thuê ngoài.
6. Theo dõi, kiểm soát và chịu trách nhiệm về toàn bộ quá trình sinh trưởng, phát triển của cây trồng, đảm bảo sản lượng, chất lượng.
7. Đồng trách nhiệm với bộ phận Bảo vệ thực vật (“BVTV”) trong việc kiểm soát dịch hại; xây dựng bản đồ dịch hại nhằm định phương pháp việc luân canh cây trồng, giảm thiểu dịch hại phát sinh; lập những phương án dự phòng, sẵn sàng ứng phó khi có dịch hại bùng phát hoặc diễn biến bất thường; báo cáo đúng lúc sự cố bất thường cho Đội trưởng Sản xuất, Đội trưởng BVTV hoặc GD Nông trường.
8. Tổ chức thực hiện và chịu trách nhiệm trong công tác dự báo sản lượng.
9. Nắm rõ vật liệu xây dựng sản xuất, thuốc bảo vệ thực vật cần cho sản xuất, kiểm soát sử dụng bảo đảm Chấp hành đúng quy trình, đúng danh mục, đúng định mức, đúng mục đích & hợp lý. Kiểm soát hạn sử dụng và đề ra điều chuyển đúng lúc các vật liệu xây dựng, thuốc BVTV không cần thiết / sắp hết hạn sử dụng.
10. Định kỳ thực hiện đánh giá mùa vụ, các bước sản xuất và đề xuất cải tiến nâng cao năng suất lao động, năng suất, chất lượng SP, ưu đãi thành sản xuất.
11. Phân công, kiểm tra và hướng dẫn kỹ thuật viên việc nhập data (nhân công, vật tư, sản lượng thu hoạch…) lên Software, đảm bảo Update data đầy đủ, chính xác & đúng thời hạn.
12. Phối hợp với Phòng Kỹ thuật Sản xuất (Hội sở) triển khai công tác khảo nghiệm, áp dụng các sáng kiến cải tiến trong phạm vi nghiệp vụ nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất.
13. Quản lý hạ tầng kỹ thuật K,vực làm việc, sử dụng thiết bị một cách hiệu quả. Đảm bảo hoạt động bảo trì bảo dưỡng liên tục, đảm bảo an toàn phòng cháy chữa cháy, an ninh K,vực quản lý.
14. Nắm chắc các kiến thức chuyên môn. đều đặn tự học hỏi để nâng cao trình độ nghiệp vụ & quản lý. Chia sẻ kiến thức nghiệp vụ với đồng nghiệp.
B. Công việc khác:
15. Chủ động và đúng lúc giải quyết, báo cáo các vấn đề, thông tin có nguy cơ gây rủi ro hình ảnh hưởng đến uy tín của Tập đoàn và công ty.
16. Chủ động kết nối tới các Phòng / bộ phận liên quan để xử lý các vấn đề phát sinh một cách kịp thời & đạt kết quả tốt nhất.
17. Lập biên bản giải quyết kỷ luật theo nội quy và nguyên tắc với những làm sai của CB&NV trong công ty.
Thực hiện những công việc khác theo yêu cầu của sếp.

- Mức lương + Thưởng thỏa thuận trực tiếp phù hợp với năng lực
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, ổn định lâu dài, nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển bản thân.
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN.
- Được phát triển chuyên môn, kỹ năng, đề xuất ý tưởng, nâng cao kinh nghiệm
- Chế độ phúc lợi theo quy chế của Công ty.