- Tổ chức hệ thống kế toán của Công ty để tiến hành ghi chép, hoạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh
- Thực hiện đầy đủ và gửi đúng hạn các báo cáo kế toán, thống kê, quyết toán theo quy định của Nhà nước và quy định của Công ty
- Hoạch định, tổ chức, kiểm tra, duy trì và đổi mới theo hướng hiệu quả các nghiệp vụ kế toán quản trị
- Tổ chức phổ biến, hướng dẫn thi hành kịp thời các chế độ kế toán do Nhà nước ban hành cho các cấp thừa hành.
- Quản lý công nợ, hàng tồn kho, thu chi tiền mặt, ngân hàng, bảo hiểm
- Tham mưu cho Giám đốc Tài chính và Ban Tổng Giám đốc trong việc kiểm soát và tiết giảm chi phí thuế hàng năm
- Kiểm tra việc bảo quản và lưu trữ chứng từ kế toán.
- Công việc trao đổi khi đến phỏng vấn.
- Quản lý, đánh giá kết quả công việc của nhân sự phòng kế toán.
- Lập kế hoạch tài chính tháng, quí, năm.
- Lập báo cáo tài chính quí, năm cho BGĐ và cơ quan chức năng.
- Thực hiện các công việc khác liên quan đến tài chính kế toán theo yêu cầu của Ban Giám đốc
- Khai thuế tháng, quý.
- Tổ chức triển khai và kiểm tra việc sử dụng tài sản, nguồn vốn, chi phí của công ty .
- Tham mưu cho BGĐ vấn đề tài chính kế toán.
- Báo cáo tình hình công việc của phòng kế toán.
* QUYỀN LỢI
- Mức lương : thỏa thuận
- Công việc ổn định lâu dài
- Hưởng tất cả các chế độ BHXH theo quy định
- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp
- Được nghỉ ngày lễ, tết theo quy định.
- Các chế độ phúc lợi khác của Công ty
- Thời gian làm việc: từ thứ 2 – thứ 7 (chỉ làm buổi sáng).
Chia sẻ
Bình luận