Nhân viên Hành Chánh Nhân sự

Công ty Cổ phần Tiger Team Industry

Ngành nghề:

Nhân sự

Lĩnh vực:

Nhân viên nhân sự tổng hợp

Lương: Thỏa thuận

Địa điểm: Hồ Chí Minh

Mức lương

Thỏa thuận

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Hạn nộp

01/05/2026 (9 ngày)

Hạn nộp: 01/05/2026 (9 ngày)

2 ngày

Công ty Cổ phần Tiger Team Industry

Nhân sự

Công ty

Chi tiết tin tuyển dụng

Mô tả công việc

- Thực hiện chấm công, theo dõi nghỉ phép năm của công nhân viên, Tính lương hàng tháng, Giải quyết các thủ tục Bảo hiểm xã hội (BHXH, BHYT, BHTN): báo tăng/giảm, chốt sổ, giải quyết chế độ ốm đau, thai sản. Thực hiện các thủ tục thôi việc, quyết toán nghỉ việc đúng quy định.
- Tiếp nhận và giải đáp các thắc mắc của công nhân viên về chính sách, nội quy và chế độ phúc lợi của công ty. Am hiểu và cập nhật kiến thức về Luật Lao động để đảm bảo các hoạt động nhân sự luôn tuân thủ pháp luật.
- Tuyển dụng & Onboarding: Đăng tuyển, lọc hồ sơ, sắp xếp phỏng vấn. Chuẩn bị hợp đồng và hỗ trợ nhân viên mới hòa nhập. Quản lý và lưu trữ hồ sơ nhân sự (bản cứng và file mềm) khoa học, bảo mật.
- Trực tiếp thực hiện các thủ tục hành chính cho người nước ngoài: Xin cấp mới/gia hạn Giấy phép lao động (Work Permit) và Thẻ tạm trú (Temporary Residence Card). Đảm bảo các hồ sơ pháp lý của chuyên gia nước ngoài luôn đầy đủ và đúng hạn theo quy định hiện hành.
- Báo cáo tình hình sử dụng lao động nước ngoài, báo cáo biến động lao động (Việt Nam) định kỳ 6 tháng một lần, lập báo cáo tổng hợp và nộp cho Sở Nội vụ.

Quyền lợi

- Lương cạnh tranh và thỏa thuận dựa trên kinh nghiệm làm việc.
- Được làm việc trong một môi trường thân thiện, có cơ hội tiếp xúc với các tiêu chuẩn chất lượng quốc tế.
- Chế độ BHXH, BHTN, BHYT theo luật định
- BHTN 24/7 ngay từ khi bắt đầu công việc
- Lương tháng 13 và xem xét tăng lương khi đáp ứng nhu cầu công việc.

Yêu cầu

Cam kết bảo mật (Bắt buộc)
- Nhân sự đảm nhận vị trí này phải cam kết bảo mật tuyệt đối dữ liệu lương, hồ sơ nhân sự và thông tin yêu cầu bảo mật khác của Công ty.
- Điều khoản vi phạm: Mọi hành vi làm rò rỉ, sao chép hoặc sử dụng dữ liệu trái phép được xác định là vi phạm nghiêm trọng Hợp đồng lao động.
Chế tài: Công ty có quyền chấm dứt HĐLĐ ngay lập tức mà không phải thanh toán bất kỳ khoản bồi thường hay trợ cấp nào.
Yêu cầu công việc:
- Học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành Nhân sự, Luật hoặc các ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm tại vị trí HR Tổng hợp (ưu tiên kinh nghiệm trong môi trường sản xuất).
- Am hiểu luật Lao động và quy trình làm hồ sơ cho người nước ngoài
- Kỹ năng: soạn thảo tài liệu, giao tiếp tốt, thành thạo Word, Excel.
- Cẩn thận, bảo mật thông tin và có kỹ năng giao tiếp khéo léo

Hơn 2 năm kinh nghiệm

Cao đẳng trở lên

Giới tính: Nữ

Độ tuổi: Từ 28 đến 42 tuổi