Chi tiết công ty

Nhân Viên Kỹ Thuật

Công Ty Cổ Phần Baniglobal

Địa chỉ công ty: Số nhà 25, TT4A khu biệt thự tây nam Linh Đàm, phường Hoàng Liệt, quận Hoàng Mai, thành phố Hà Nội

Quy mô : Ít hơn 10 nhân viên

Lượt xem: 414 |

Ngày cập nhật: 03/05/2018 (3 năm trước)

Tỉnh thành tuyển dụng: Bắc Ninh

Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ

Mức lương5 - 7 triệu

Chức vụ:Nhân viên

Kinh nghiệm:Không yêu cầu

Hình thức làm việc:Toàn thời gian cố định

Yêu cầu bằng cấp:Không yêu cầu

Yêu cầu giới tính:Không yêu cầu

Số lượng cần tuyển:2 ứng viên

Ngành nghề: Điện - Điện tử

Mô tả công việc

( Xem thêm ) ( Rút gọn )

Các bài viết về nhân viên Điện - Điện tử :

Thiết bị điện là gì? Những vật dụng không thể thiếu cho cuộc sống

Thiết bị điện tử là gì? Sự cần thiết của thiết bị điện tử

Ngành Điện Tử Công Nghiệp là gì? Lựa chọn không nên bỏ qua

Kỹ sư HVAC là gì? Các yêu cầu để trở thành một kỹ sư HVAC là gì?

Thợ hàn là gì? Trọn bộ mô tả công việc thợ hàn cho bạn

[CẬP NHẬT] Bản mô tả công việc kỹ sư điện chi tiết!

Mô tả công việc nhân viên cơ điện chính xác, rõ ràng nhất

Chịu trách nhiệm khai thác vận hành, điều khiển máy bay không người lái (UAV) hoạt động an toàn, hiệu quả, đúng các thông số kỹ thuật.
- Hướng dẫn, vận chuyển và chuyển giao đào tạo kỹ thuật vận hành, hỗ trợ việc khai thác cho các khách hàng của công ty.
- Hướng dẫn các bộ phận và khách hàng sử dụng máy bay không người lái
- Làm dịch vụ phun thuê cho khách hàng có nhu cầu và các công việc theo sự phân công điều động của cấp trên.

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp 12 / 12 hoặc trung cấp nghề: Cơ khí ,Điện, Điện tử…
- Không yêu cầu kinh nghiệm
- Kỹ năng giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, chịu khó có khả năng chịu áp lực trong công việc
- Nhiệt tình trách nhiệm, năng động …
- Chịu được áp lực công việc, xử lý linh hoạt tình huống phát sinh
- Ưu tiên ứng viên có hộ khẩu tại Bắc Ninh, Bắc Giang
- Biết tiếng Trung là một lợi thế

Quyền lợi được hưởng

Được công ty tập huấn, đào tạo và được cử đi nước ngoài đào tạo. Sau khi kết thúc khóa học sẽ được sắp xếp vị trí công việc phù hợp và có thu nhập cao.
- Hưởng lương theo năng lực và có cơ hội thăng tiến cao.
- Được đánh giá KPIs hàng năm một cách công bằng.
- Được đóng BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của luật lao độn
- Cơ hội làm việc, gắn bó lâu dài với công ty.
- Hưởng lương tháng 13, thưởng theo kết quả đánh giá KPIs hàng năm.
- Được thưởng tết, thưởng các ngày lễ như: 2 / 9, 30 / 4, 1 / 5, 10 / 3…(Các ngày nghỉ lễ theo quy định của luật LĐ)
- Được nhận quà trong các dịp như: Sinh nhật, 8 / 3 và 20 / 10 (cho CBNV nữ)