Phó Phòng Hành Chính Nhân Sự - Thực Phẩm

- Xây dựng và quản trị KPI về mục tiêu phát triển nguồn nhân lực
- Xây dựng và phát triển hệ thống tuyển dụng và thương hiệu tuyển dụng
- Trực tiếp tuyển dụng các vị trí
- Xây dựng và quản lý kế hoạch tuyển dụng theo giai đoạn
- Xây dựng và quản lý Chương trình tuyển dụng tài năng
- Xây dựng và quản lý các Chương trình Đào tạo và phát triển con người
- Chịu trách nhiệm chỉ đạo, đôn đốc CBNV thực hiện tốt nội quy, quy chế của Công ty
- Xử lý các mối quan hệ lao động
- Xây dựng, triển khai quy trình đánh giá thành tích công việc, khen thưởng & đãi ngộ, chính sách chăm sóc và phát triển con người
- Quản trị và kiểm soát các chi phí liên quan tới chi phí hành chính
- Bổ sung và phát triển hệ thống văn bản, tài liệu của toàn công ty
- Tham gia các dự án hành chính nhân sự khác được phân công