QA/QC Leader (Mechatronics And Electrical)/ Trưởng Nhóm Quản Lý Chất Lượng

THỜI GIAN LÀM VIỆC / WORKING DAY:
Từ Thứ 2 đến Thứ 6 (8:00 - 17:00)
ĐỊA ĐIỂM / LOCATION: Khu Công Nghệ Cao Quận 9
TÓM TẮT CÔNG VIỆC/ JOB SUMMARY:
Chịu trách nhiệm kiểm soát, theo dõi, thu thập dữ liệu, phân tích hư hỏng của các sản phẩm. Đồng thời hướng dẫn, kèm cặp và quản lý các Kỹ Sư / Kỹ Thuật viên trong nhóm trong việc kiểm tra, thực hiện công việc kiểm tra sản phẩm. Thực hiện các báo liên quan đến giám sát quy trình.(Take responsibility to control, follow up, collect data, analyze defects of product as well as train, coach, and control the Engineers/ Technicians in process of inspection. Analysis & make report relate to process supervision).
NHIỆM VỤ VÀ TRÁCH NHIỆM/ ESSENTIAL DUTIES & RESPONSIBILITIES:
1. Quản lí nhân lực, máy móc thiết bị, dụng cụ, tài liệu liên quan để đảm bảo công việc trong tiến trình hoạt động trôi chảy, giảm thiểu sai sót xảy ra và đảm bảo các yêu cầu kỷ luật được tuân thủ chặt chẽ.(Manage the manpower, machinery and equipment, tools, relating documents to ensure the works of process run smoothly, minimize the issues, and the discipline requirements are complied fully).
2. Chịu trách nhiệm về các công việc điều tra, phân tích, báo cáo với Trưởng Phòng cũng như thông báo cho những người liên quan về các vấn đề chất lượng xảy ra trong tiến trình của mình. (Take responsibility for investigating, analyzing, reporting to Manager as well as alerting related persons to quality issues happing in the process).
3. Kiểm tra, giám sát, theo dõi việc giao nhận sản phẩm cũng như việc thực hiện công việc. (Verify, supervise, follow up the product delivery as well as performance of subordinator)
4. Kết hợp với các Trưởng nhóm chất lượng quy trình khác trong việc quản lý và điều phối nhân lực, huấn luyện các nhân viên mới về các thủ tục cũng như cách thức thực hiện các bước kiểm tra để đạt hiệu quả tối ưu...(Cooperate with others QA Leader to manage and distribute the manpower, train new staff about procedures and how to carry out the inspection steps to achieve the best effectiveness).
5. Tham gia đầy đủ các buổi họp, huấn luyện, đồng thời đề xuất những khuyến nghị cải tiến trong tiến trình nếu có.(Attend fully the meetings, trainings, as well as propose the improvement recommendations in process if any).
6. Phân bổ công việc cho các nhân viên trong quy trình.(Assign works for staff in process).
7. Đánh giá mức độ hoàn thành công việc của mỗi nhân viên thuộc cấp để có sự đề bạt, khen thưởng hoặc kỷ luật phù hợp.(Evaluate the work accomplishment of each of staff to have promotion, reward or discipline adequately).
8. Điều phối, sắp xếp nhân lực, yêu cầu làm việc tăng ca khi cần thiết.(Coordinate, arrange the manpower; assign overtime when necessary).

- December Bonus - Health check once a year - Laptop or PC