Quản Lý Hành Chính - Tuyển Dụng

TUYỂN DỤNG & NHÂN SỰ
- Lập kế hoạch & thực hiện tuyển dụng
- Chấm công & tính lương
- Công tác liên quan đến BHXH
- Đánh giá nhân viên và đề xuất các cải tiến để khích lệ tinh thần làm việc của nhân viên
- Phổ biến và duy trì nôi quy của cơ quan đến tất cả nhân viên.
HÀNH CHÍNH VĂN PHÒNG
- Quản lý công việc hành chính văn phòng: chứng từ văn thư, VPP,
- Đôn đốc các bộ phận liên quan thực hiện tốt vệ sinh nhà xưởng sạch đẹp, PCCC.
- Thiết lập và duy trì mối quan hệ tốt với các cơ quan nhà nước và đối tác.
- Viết biên bản họp và các cuộc họp trong cơ quan.
MUA HÀNG (hỗ trợ)
- Mua NPL phục vụ cho sản xuất
- Thiết lập và duy trì mối quan hệ tốt với các nhà cung cấp
- Đảm bảo có đủ NPL cho sản xuất
- Làm chứng từ giao hàng cho khách (thông qua software trên máy vi tính).
- Thực hiện công việc khác khi có phân công của cơ quan

- Tiền lương thoả thuân.
- Tự chủ động quản lý công việc
- Tiền lương/ thưởng / nghỉ phép / chế độ BHXH theo qui đinh