7 năm trước

Talent Acquisition Specialist

15 - 20 triệu

Hà Nội Hồ Chí Minh

Tổ hợp công nghệ giáo dục TOPICA

Ngành nghề: Nhân sự

Mức lương: 15 - 20 triệu

Cập nhật: 19/02/2019 ( 6 năm trước)

7 năm trước

Tổ hợp công nghệ giáo dục TOPICA

Nhân sự /

Chat ngay

Ứng tuyển

Lưu tin

Thông tin Lịch sử

Độ phù hợp

Xem lượt ứng tuyển

Thông tin

Công ty

Việc làm đề xuất bởi AI365

Thông tin chung

Chức vụ

Nhân viên

Hình thức làm việc

Số lượng cần tuyển

0 người

Thời gian thử việc

Hạn nộp hồ sơ

20/03/2019 ( Đã quá hạn)

Địa điểm làm việc

Tỉnh thành

Hà Nội Hồ Chí Minh

Địa chỉ chi tiết

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
- Trực tiếp triển khai các chương trình tuyển dụng Talents (22CEO, FISE, FICA,...) cho tổ hợp quy mô 2000+ nhân sự với 5 sản phẩm giáo dục tại thị trường 6 quốc gia đáp ứng hoạt động, phát triển của Công ty.
- Trải nghiệm concept tuyển dụng trong môi trường HR 4.0
- Tham gia thực hiện các dự án Employer Branding của Tổ hơp: Phát triển Website Tuyển dụng TOPICA careers, tổ chức Ngày hội Tuyển dụng, Hội thảo về cơ hội phát triển nghề nghiệp tại TOPICA…
- Tham gia phát triển các dự án HR Data analyst để tư vấn về chiến lược nhân sự cho Tổ hợp.
- Quản lý 1-2 Cộng tác viên.
2. QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
- Đánh giá tăng lương 2 lần/ năm. Có cơ hội tăng lương 50-80%/ năm.
- Thưởng kỳ 2 lần/ năm.
- Sử dụng các công nghệ, công cụ như: RPA (Robotic process automation), Jira, Power BI, SAP … để quản trị và báo cáo công việc hàng ngày.
- Được tham gia các workshop về nhân sự do Vietnamworks, Careerbuilder... tổ chức.

YÊU CẦU

Kinh nghiệm

Không yêu cầu

Bằng cấp

Không yêu cầu

Giới tính

Không yêu cầu

Độ tuổi

Không yêu cầu

- Độ tuổi: 22 - 30
- Yêu thích công việc tuyển dụng/định hướng theo nghề tuyển dụng chuyên nghiệp.
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tuyển dụng.
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong các công ty headhunt, các tổ chức về thương mại, công ty công nghệ hoặc các tổ chức đa quốc gia có quy mô nhân sự lớn.
- Có khả năng tạo dựng và duy trì các mối quan hệ. Kỹ năng giao tiếp khéo léo, linh hoạt.
- Có kiến thức về phân tích dữ liệu báo cáo là lợi thế. Tiếng Anh tốt là một lợi thế.
- Có tính thích ứng cao để sẵn sàng thay đổi với mục tiêu công việc.
- Cầu tiến, chịu được áp lực cao trong công việc.

QUYỀN LỢI

- Cơ hội tăng lương 50 - 80% / năm - Trở thành chuyên gia nhân sự cao cấp hoặc quản lý nhân sự trong 1 - 2 năm - Được đánh giá hiệu quả công việc khi kết thúc từng vị trí Trải nghiệm (4 tháng / lần)