- Tổ chức thực hiện và phân tích thông tin thị trường
- Tiếp nhận và tổ chức phân tích nhu cầu hàng hoá của các bộ phận SXKD
- Lập kế hoạch, chỉ đạo, giám sát tất cả các hoạt động tìm kiếm, phát triển NCC, đối tác mới đạt tiêu chuẩn về giá, chất lượng, thời gian và độ tin cậy
- Hoạch định nhóm sản phẩm hàng hoá và các nhóm đối tác cung cấp hiện tại và nhóm đối tác mới để đưa ra phương án quản lý
- Quản lý, chăm sóc và duy trì quan hệ với các nhà cung cấp trong và ngoài nước
- Xây dựng tiêu chuẩn NCC chuẩn để tìm kiếm đối tượng nhà cung cấp phù hợp, lập kế hoạch đánh giá NCC
- Xây dựng và quản lý giám sát việc duy trì hệ thống đối tác lớn về Logistic
- Phân tích cấu trúc giá, đàm phán với NCC về giá, chất lượng, thời gian và tiến độ giao hàng
- Quản trị, đánh giá, phân tích rủi ro tiềm ẩn
- Xây dựng và hoàn thiện hệ thống và quản trị nhân sự
* Quyền lợi:
- Thu nhập cạnh tranh trên thị trường
- Thưởng theo thành tích và năng lực: thưởng cuối năm cao, thưởng ngày lễ ngày tết hàng năm. Chương trình Quỹ Hạnh Phúc, Quỹ Innogen (ý tưởng sáng tạo) cho nhân viên toàn tập đoàn v.v.
- Nghỉ mát, du lịch, teambuilding hàng năm. Chương trình thưởng đặc biệt cho nhân sự xuất sắc.
- Chế độ nghỉ phép năm, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, năng động; văn hóa coi trọng con người và có nhiều cơ hội phát triển bản thân.
Chia sẻ
Bình luận