- SL: 01 nam
* mô tả công việc:
- Chịu trách nhiệm chung về điều hành, giám sát các mặt hoạt động thuộc lĩnh vực sales sales, MKT về Mặt hàng nội địa
- tham gia cùng Ban GD thiết lập các bước, quy chế sales, target & các định chiến thuật phát triển trong hoạt động bán hàng, chính sách giá thành Sản phẩm, đơn giá kế hoạch, đơn giá kinh doanh, chính sách KH và các giải pháp khác trong hoạt động kinh.
- Tham mưu, đề ra những chính sách, cơ chế đối với thị trường, KH, dịch vụ sau bán hàng.
- Tổng hợp, thống kê, phân tích, đánh giá, nhận định thông tin về thị trường, khuynh hướng thị trường, đối thủ cạnh tranh, những khách hàng lớn – có tiềm năng – liên tục giao dịch mua bán để tham mưu cho GĐ đề ra những quyết sách đúng đắn, kịp thời trong sản xuất, sales.
- Hoạch định và thực hiện phát triển nguồn nhân sự trong sales. Tổ chức chỉ dẫn, chỉ bảo & quản lý chuyên môn bán hàng trong toàn công ty.
- Theo dõi, thử nghiệm, đánh giá tình hình nợ sales & đề ra các giải pháp, giải pháp thu hồi nợ.
- Trực tiếp giải quyết nội dung tố cáo, tranh chấp của khách hàng & của Cty đối với khách hàng.
- Trao đổi công việc cụ thể khi phỏng vấn.
* Quyền lợi:
- mức lương thỏa thuận theo năng lực & kinh nghiệm
- Được phụ cấp cơm trưa + công tác phí (nếu có).
- Được cấp phát những vật dụng cần thiết phục vụ công việc.
- Được tham gia tập huấn chương trình chỉ bảo .
- Hưởng các chế độ chung dành cho nhân viên của Cty gồm: BHXH, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo luật lệ của Nhà nước ngay sau khi được công ty ký HĐLĐ chính thức. Hưởng những chính sách đãi ngộ của Công ty: Lương thưởng tháng 13, thưởng Lễ / Tết theo qui định công ty.
- Ngoài ra, hàng năm Cty luôn trích tiền thưởng cho NLĐ trong những dịp Lễ (30/4 - Quốc tế lao động & 2/9), Quốc Tế Thiếu Nhi, Trung Thu, Quốc tế Phụ Nữ 8-3, Tết (Dương Lịch + Âm Lịch) cho toàn bộ CNV địa bàn làm việc công ty Lâm Hoàng Phát.
- Đặc biệt, Chương trình cấp phát học bổng định kì hàng năm (2 lần/năm) dành cho con em CBCNV của công ty có thành tích học tập Khá - Giỏi.
Chia sẻ
Bình luận