
Tìm kiếm nâng cao
✘công ty cổ phần nam dược
Lượt xem: 609
Cập nhật: 22/08/2018 (4 năm trước)
Ngành nghề: Y tế - Dược
Thông tin chung
Mức lương
20 - 30 triệuChức vụ
Thực tập sinhKinh nghiệm
Hơn 1 năm kinh nghiệmHình thức làm việc
Toàn thời gian cố địnhBằng cấp yêu cầu
Trung cấp trở lênYêu cầu giới tính
Không yêu cầuSố lượng cần tuyển
3 ngườiHạn nộp hồ sơ
Đã hết hạn nộp hồ sơĐịa điểm làm việc
Tỉnh thành tuyển dụng
Hà Nội
a. Lập kế hoạch, tổ chức triển khai hội thảo và báo cáo bán hàng đội nhóm:
+ Lập kế hoạch bán hàng:
+ Xác lập các mục tiêu tháng của đội nhóm.
+ Định hướng cho TDV trong việc đăng ký KPI. Tổng hợp, điều chỉnh kế hoạch sử dụng nguồn lực của TDV.
+ Hướng dẫn xác lập mục tiêu bán hàng cho từng TDV căn cứ theo tiềm năng và thực trạng.
Tổ chức, thực hiện và hỗ trợ bán hàng:
+ Giám sát, đánh giá và kịp thời điều chỉnh quá trình thực thi bán hàng của TDV nếu cần để tối ưu hiệu quả bán hàng.
+ Hỗ trợ, hướng dẫn các TDV giải quyết các vấn đề phát sinh trong bán hàng, nhằm đạt các mục tiêu đề ra.
+ Định kỳ tổ chức họp đội nhóm để tổng hợp, đề xuất các chương trình hỗ trợ bán hàng, chính sách chăm sóc khách hàng cho đội/ nhóm.
+ Khảo sát tiềm năng thị trường để lập kế hoạch và mở rộng địa bàn hoặc phát triển doanh số.
+ Thực thi công tác đấu thầu.
Báo cáo bán hàng đầy đủ và đúng thời hạn.
b. Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ:
Tập trung huấn luyện thực địa nhằm cải thiện và nâng cao kỹ năng bán hàng cho các TDV mới và TDV còn yếu.
Tìm kiếm ứng viên phù hợp thông qua các mối quan hệ trên thị trường để giới thiệu cho nhân sự khi có nhu cầu tuyển dụng.
Tham gia cùng ASM để phỏng vấn ứng viên TDV của đội nhóm mình.
Hướng dẫn, huấn luyện TDV việc thực hiện theo đúng mục tiêu, kế họach kinh doanh của đội và phù hợp với chính sách, quy định của công ty.
Hướng dẫn TDV cách sử dụng và quản lý nguồn lực hiệu quả.
Định kỳ hàng tháng họp để đánh giá và có định hướng giúp nhân viên cải thiện hiệu suất làm việc, kịp thời động viên, ghi nhận những thành tích bán hàng cá nhân và khuyến khích, tạo động lực cho các thành viên trong đội nhóm.
Tổ chức đánh giá TDV hàng quý, năm theo quy định của công ty và đề xuất kế họach phát triển, khen thưởng, kỷ luật đối với TDV.
c. Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý
- Nam/Nữ, tuổi 28-50
- Trình độ: tối thiểu tốt nghiệp Trung cấp trở lên.
- Kĩ năng xây dựng đội nhóm. kênh hội thảo trong và ngoài bệnh viện (KHÔNG KÊNH ETC) bao gồm:
+ Bệnh lí đái tháo đường, và các biễn chứng (cao huyết áp, thiếu máu não, tai biến mạch máu não, bệnh mạch vành tim, loét chi dưới, ...)
+ Bệnh thần kinh ngoại biên, xương khớp không đáp ứng thuốc tây y, loãng xương, thoát vị đĩa đệm cột sống thắt lưng. các biễn chứng sau mổ xương khớp ...)
+ Bệnh ung thư: chăm sóc phục hồi sức đề kháng trong, trước và sau điều trị tây y. Phòng tránh bệnh ung thư cho nhóm người có nguy cơ cao, giải pháp tiêu đọc trong bệnh lí ung thư.
- Kỹ năng quản trị công việc hiệu quả.
- Kỹ năng xây dựng và triển khai thực hiện kế hoạch.
- Kỹ năng lãnh đạo, huấn luyện, đào tạo và động viên nhân viên.
- Kỹ năng đàm phán tốt, làm việc nhóm tốt.
- Đã từng làm Trình dược viên và có ít nhất 01 năm kinh nghiệm Supervisor.
- Lương từ 20 triệu – 30 triệu / tháng + thưởng doanh số + thưởng khác.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN. Nghỉ các ngày Lễ, Tết theo quy định của Nhà nước.
- Có cơ hội thăng tiến cao do Công ty đang mở rộng quy mô và lĩnh vực kinh doanh
ĐỊA ĐIỂM
CHỨC DANH
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
HƯỚNG DẪN TÌM VIỆC
TÌM VIỆC LÀM THEO TIÊU CHÍ
Tìm việc làm liên quan: Tại đây
Thông báo
Bạn đã ứng tuyển thành công. Tải app chat Tại đây để nhận được kết quả ứng tuyển từ nhà tuyển dụng
Chia sẻ
Bình luận