Tìm kiếm nâng cao

Tỉnh thành

Trình độ học vấn

Quận huyện

Giới tính

Mức lương

Hình thức công việc

Cấp bậc

Kinh nghiệm

Cập nhật

Trưởng Phòng Nhân Sự Kinh Doanh

Tập Đoàn Thương Hiệu Việt

Địa chỉ công ty: số 51 tx 31 Thạnh Xuân q12

Quy mô : Từ 1000 - 3000 nhân viên

Lượt xem: 398 |

Ngày cập nhật: 14/04/2018 (3 năm trước)

Địa điểm tuyển dụng: Hồ Chí Minh

Quận huyện tuyển dụng: Quận 1

Mức lương10 - 15 triệu

chức vụChức vụ:Nhân viên
kinh nghiệmKinh nghiệm:2 - 5 năm kinh nghiệm
hình thức làm việcHình thức làm việc:Toàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpYêu cầu bằng cấp:Đại học trở lên
yêu cầu giới tínhYêu cầu giới tính:Không yêu cầu
số lượng cần tuyểnSố lượng cần tuyển:3 ứng viên
ngành nghềNgành nghề: Nhân viên kinh doanh

Mô tả công việc

( Xem thêm ) ( Rút gọn )
- lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực;
- Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh & sách lược của công ty;
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động;
- Tổ chức & thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo đúng yêu cầu của Ban Giám đốc;
- Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt web các qui định áp dụng trong Cty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty - các phòng ban & tổ chức thực hiện. Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của công ty.Xây dựng hệ thống các qui chế, các bước, qui định cho công ty & giám sát việc Chấp hành các nội qui đó;
- cố vấn cho Ban Lãnh Đạo xây dựng có tính chất sách lược bộ máy tổ chức hoạt động của C ty.
- cố vấn đề xuất cho Ban Giám Đốc để giải quyết các vấn đề thuộc lãnh vực Tổ chức-Hành chánh-Nhân sự;
- cố vấn cho BLĐ về việc xây dựng cơ cấu tổ chức, điều hành của công ty;
- tham mưu cho Ban Lãnh Đạo về công tác đào tạo tuyển dụng trong công ty;
- cố vấn cho Ban Lãnh Đạo về công tác hành chánh của công ty;
- hỗ trợ bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa Ban Lãnh Đạo và người lao động trong công ty. support cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự… support các bộ phận liên quan về công tác hành chính.

Yêu cầu công việc

- Nam, nữ độ tuổi 28 trở lên, có ít nhất 03 năm kinh nghiệm làm ở vị trí tương đương;
- Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành Luật Kinh Tế, Quản Trị nhân lực, Quản trị kinh doanh, Luật Lao động;
- Có kiến thức chung về quản trị doanh nghiệp, am hiểu sâu về lĩnh vực quản lý HC-NS tuyển dụng, nắm vững các văn bản quy phạm pháp luật về lao động, BH xã hội, BH Y Tế & các chính sách khác liên quan;
- Ưu tiên những người có kinh nghiệm trong lĩnh vực: Xây dựng, phân phối các ngành hàng có liên quan đến vật tư, lĩnh vực sơn;
- Có khả năng chịu áp lực công việc cao;
- Có khả năng tham mưu hoạch định chiến lược phát triển Công Ty;
- Có khả năng đàm phán và đề ra quyết định kịp thời chính xác;
- Có năng lực đào tạo & chỉ dẫn nhân sự thực thi nhiệm vụ.

Quyền lợi được hưởng

- Lương cố định: 8tr, nếu làm tốt thu nhập có thể 15tr
- Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp;
- Có cơ hội thăng tiến trong công việc;
- Được hưởng các chế độ, phúc lợi dành cho CBNV theo quy định của Công ty.
so sánh lươngSo sánh lương Nộp hồ sơ

Chia sẻ:

Địa điểm:

Chức danh:

Tìm việc làm theo tiêu chí

Tìm việc làm theo tiêu chí:

Đăng nhập để xem thông tin của nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Android

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Liên hệ qua skype Liên hệ qua số điện thoại