bg_header

Mã QR đăng nhập App

ico
Tìm kiếm

Trưởng Phòng Tổng Hợp

icon

Mức lương

18.000.000 VNĐ

icon

Địa điểm

Phú Thọ

icon

Hạn nộp

21/10/2026

(1 tháng)
icon

Kinh nghiệm

Hơn 5 năm

Công ty
Công ty
icon_mota

Mô tả công việc

1. Tổ chức bộ máy và Quản trị nguồn nhân lực:
- Tham mưu cho Ban Giám đốc trong việc xây dựng cơ cấu tổ chức, định biên nhân sự, chức năng nhiệm vụ các đơn vị và hệ thống quản trị nhân sự của Công ty.
- Chủ trì xây dựng, triển khai và kiểm soát các chính sách về tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu quả công việc, tiền lương, thưởng, phúc lợi và phát triển nguồn nhân lực.
- Lập kế hoạch tuyển dụng; tổ chức tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn, tiếp nhận nhân sự đáp ứng nhu cầu hoạt động của Công ty.
- Tổ chức thực hiện công tác tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp và các chế độ chính sách đối với người lao động.
- Xây dựng, theo dõi và tổng hợp kết quả đánh giá hiệu quả công việc (KPIs); đề xuất các giải pháp nâng cao năng suất lao động.
- Tổ chức các chương trình đào tạo, hội nhập, truyền thông nội bộ và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
2. Công tác Pháp chế doanh nghiệp
- Tham mưu cho Ban Giám đốc các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động sản xuất kinh doanh, đầu tư và quản trị doanh nghiệp.
- Rà soát, thẩm định tính pháp lý của các hợp đồng, giao dịch kinh tế, hồ sơ dự án và các văn bản trước khi trình ký.
- Chủ trì xây dựng, rà soát, sửa đổi và cập nhật hệ thống quy chế, quy định, quy trình quản trị nội bộ.
- Theo dõi việc tuân thủ các quy định của pháp luật và quy định nội bộ trong toàn Công ty.
- Tham mưu xử lý các tranh chấp, khiếu nại, rủi ro pháp lý phát sinh liên quan đến hợp đồng, lao động, đầu tư, đất đai, xây dựng và các lĩnh vực khác của Công ty.
- Làm đầu mối làm việc với cơ quan nhà nước, đơn vị tư vấn pháp lý và các bên liên quan trong các vấn đề pháp luật.
3. Hành chính – Văn thư – Quản lý tài sản
- Tổ chức quản lý công tác hành chính, văn thư, lưu trữ hồ sơ, tài liệu và bảo mật thông tin của Công ty.
- Quản lý việc tiếp nhận, phát hành, lưu trữ công văn đi – đến; quản lý và sử dụng con dấu theo đúng quy định.
- Quản lý công tác mua sắm, cấp phát, điều chuyển, sửa chữa, bảo dưỡng và thanh lý tài sản, trang thiết bị, công cụ dụng cụ của Công ty.
- Theo dõi, kiểm kê và đánh giá hiện trạng tài sản định kỳ; đề xuất các phương án sử dụng hiệu quả tài sản và cơ sở vật chất.
- Quản lý công tác hậu cần, lễ tân, khánh tiết, tổ chức hội họp, sự kiện và tiếp đón khách đến làm việc tại Công ty.
- Quản lý cơ sở vật chất, phòng họp, văn phòng làm việc và các điều kiện phục vụ hoạt động chung của Công ty.
4. Quản lý nhân sự, phương tiện, thiết bị và công tác phục vụ
- Quản lý, điều hành hoạt động của đội xe và nhân viên lái xe văn phòng.
- Xây dựng kế hoạch điều xe, bố trí phương tiện phục vụ Ban Giám đốc và các đơn vị trong Công ty.
- Kiểm soát việc sử dụng xe, nhiên liệu, chi phí vận hành, bảo trì, bảo dưỡng và sửa chữa phương tiện.
- Quản lý hồ sơ đăng kiểm, bảo hiểm và các thủ tục pháp lý liên quan đến phương tiện.
- Đánh giá hiệu quả hoạt động của đội xe và việc chấp hành nội quy, quy định của nhân viên lái xe.
5. Công tác quản lý điều hành
- Xây dựng kế hoạch hoạt động, ngân sách và các chương trình công tác của Phòng Tổng hợp.
- Phân công, hướng dẫn, kiểm tra và đánh giá kết quả thực hiện công việc của nhân sự thuộc phòng.
- Tổng hợp, phân tích và báo cáo Ban Giám đốc về tình hình nhân sự, pháp chế, hành chính và các lĩnh vực được giao phụ trách.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của Ban Giám đốc.
6. Thực hiện các nhiệm vụ khác
Thực hiện các công việc khác theo sự phân công, chỉ đạo của Ban lãnh đạo Công ty.
icon_quyenloi

Quyền lợi

- Thu nhập hấp dẫn: Lương thoả thuận theo năng lực.
- Được cung cấp các tài khoản phục vụ công việc
- Môi trường làm việc năng động.
- Chế độ bảo hiểm, phúc lợi, du lịch hàng năm đầy đủ theo quy định của Luật Lao động và chính sách công ty.
icon_yeucau

Yêu cầu

1. Kiến thức chuyên môn
- Am hiểu các luật Lao động, luật Doanh nghiệp, luật về Bảo hiểm xã hội, luật thuế,…
- Có kinh nghiệm trong việc quản lý hiệu suất và vận hành công việc
- Nắm chắc kiến thức về các quy định có liên quan và các tiêu chuẩn chất lượng
- Am hiểu kiến thức về kinh doanh, ngành bất động sản, xây dựng, đầu tư
2. Kỹ năng cần thiết
- Kỹ năng lãnh đạo và điều phối công việc của phòng ban.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng mối quan hệ nội bộ – bên ngoài doanh nghiệp.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề, ra quyết định.
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp và phân tích thông tin.
- Kỹ năng điều hành cuộc họp, soạn thảo văn bản chiến lược, báo cáo điều hành.
- Kỹ năng lãnh đạo đội nhóm, đào tạo và phát triển nhân sự cấp dưới.
- Kỹ năng thích ứng nhanh với môi trường làm việc tốc độ cao.
3. Kỹ năng ngoại ngữ
- Ưu tiên biết Tiếng Anh
4. Tin học văn phòng
- Sử dụng thành thạo phần mềm Microsoft Office và các phần mềm quản lý dữ liệu
5. Yêu cầu khác
- Trung thực, trách nhiệm, cẩn trọng và có ý thức bảo mật thông tin.
- Có tư duy quản trị, khả năng tham mưu và tổ chức triển khai công việc hiệu quả.
- Có khả năng làm việc độc lập, phối hợp tốt với các phòng ban và chịu được áp lực công việc cao.
- Kỹ năng giao tiếp, xử lý tình huống và giải quyết vấn đề tốt.
- Sẵn sàng đi công tác theo yêu cầu công việc.

Hơn 5 năm kinh nghiệm

Đại học trở lên

Giới tính: Không yêu cầu

Độ tuổi: Từ 30 đến 50 tuổi

Thông tin công việc

icon

Lượt xem

25

icon

Chức vụ

Trưởng phòng

icon

Bằng cấp

Đại học trở lên

icon

Số lượng cần tuyển

1 người

icon

Hình thức làm việc

Toàn thời gian cố định

icon

Thời gian thử việc

2 tháng

icon

Cập nhật

21/09/2026 (1 giờ trước)

icon_diadiem

Địa điểm làm việc

Tỉnh thành:

Phú Thọ

Phường xã:

Phường Hòa Bình

Địa chỉ chi tiết:

Tầng 1, Khu thương mại, tòa nhà ở xã hội Dạ Hợp, đường Lê Thánh Tông, tổ 37, Phường Hòa Bình, Tỉnh Phú Thọ
icon_tglamviec

Thời gian làm việc

Thứ 2 - Thứ 7 ( từ 08:00 đến 17:30 )

icon_hoso

Hồ sơ bao gồm

1. CV của ứng viên
2. Sơ yếu lý lịch: Bản khai nhân thân có xác nhận của Ủy ban nhân dân xã/phường
3. Căn cước công dân: Bản sao đã được công chứng.
4. Giấy khám sức khỏe: Bản chính do cơ quan y tế cấp huyện trở lên cấp (trong vòng 6 tháng gần nhất)
5. Bằng cấp, chứng chỉ: Bản sao công chứng bằng đại học, sau đại học và các chứng chỉ chuyên môn liên quan.
6. Ảnh thẻ: Tối thiểu 4 ảnh kích cỡ 3x4 hoặc 4x6.
icon

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm tại đây.


Hạn nộp hồ sơ: 21/10/2026 (1 tháng)

icon

XU HƯỚNG 2026

Tổng hợp mẫu CV xin việc Online đẹp nhất

Nâng tầm hồ sơ sự nghiệp với bộ sưu tập mẫu CV tinh tế, chuẩn editorial, được thiết kế để gây ấn tượng mạnh với nhà tuyển dụng ngay từ cái nhìn đầu tiên.

Tạo CV ngay icon
icon

Hơn 50,000+ ứng viên đã tin dùng

banner cv

icon Người liên hệ:

Mai Xuân Trường

icon Địa chỉ:

CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ VÀ KINH DOANH HỢP LONG, Tầng 1, Khu thương mại, tòa nhà ở xã hội Dạ Hợp, đường Lê Thánh Tông, tổ 37, Phường Hòa Bình, Tỉnh Phú Thọ

VIỆC LÀM ĐỀ XUẤT BỞI AI365

Quét mã QR chat ngay NTD

ỨNG TUYỂN BẰNG QR