
Mã QR đăng nhập App
Tìm kiếm nâng cao
✘Thỏa thuận
Hà Nội
Lượt xem: 450
|Cập nhật: 24/07/2018 (5 năm trước)
Thông tin chung
Chức vụ
Nhân viênHình thức làm việc
Toàn thời gian cố địnhSố lượng cần tuyển
0 ngườiHạn nộp hồ sơ
Đã hết hạn nộp hồ sơĐịa điểm làm việc
Tỉnh thành
Hà Nội
TỔNG QUAN
- Thực hiện các công việc liên quan tới Nhân sự và Hành chính bao gồm và không giới hạn như sau:
TRÁCH NHIỆM
1. Trách nhiệm chuyên môn:
+ Quản lý nhân sự
- Quản lý hồ sơ nhân sự bao gồm: lưu trữ hồ sơ, sổ bảo hiểm của CBNV, soạn thảo, theo dõi và lưu trữ hợp đồng nhân sự
- Theo dõi việc chấp hành kỷ luật lao động, quản lý việc chấm công và giờ giấc làm việc của nhân viên
- Hướng dẫn thủ tục nghỉ việc và tiến hành thanh lý hợp đồng cho nhân viên
+ Lương
- Tính lương và làm các thủ tục thanh toán và chuyển khoản lương
+ Thuế TNCN
- Đăng ký MST cá nhân và giảm trừ gia cảnh cho nhân viên
- Làm và viết biên lai thuế TNCN
- Quyết toán thuế TNCN năm cho CBNV
+ Bảo hiểm
- Đăng ký tham gia bảo hiểm cho CBNV mới
- Làm sổ BHXH, thẻ BHYT cho CBNV
- Tổng hợp bảo hiểm và đối chiếu với cơ quan bảo hiểm
+ Chế độ phúc lợi
- Tham gia tổ chức, chúc mừng, thăm hỏi các CBNV vào những dịp như lễ têt, sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau, thai sản…
- Tham gia xây dựng chế độ chính sách , thưởng lễ tết
- Tổ chức các phong trào thi đua, các hoạt động văn hóa, thể thao, du lịch, hội thảo, đảm bảo các tiêu chuẩn phúc lợi dành cho nhân viên.
+ Soạn thảo chế độ, chính sách theo phân công
+ Đánh giá :
- Lập kế hoạch, xin phê duyệt và tổ chức đánh giá kết quả công việc nhân viên, định hướng nghề nghiệp, phát triển năng lực nhân viên định kỳ 6 tháng và 1 năm.
+ Quan hệ lao động
- Kiểm tra việc tuân thủ nội quy lao động và các quy tắc đạo đức nghề nghiệp của nhân viên, giải quyết các khiếu nại và tranh chấp lao động.
+ Các công việc hành chính khác
- Lưu trữ các loại hồ sơ, giấy tờ pháp lý của công ty và các đơn vị thành viên
- Làm thủ tục thay đổi hoặc gia hạn đăng ký kinh doanh
- Thông báo các quyết định về chế độ chính sách mới ban hành của BGĐ đến toàn bộ CBNV
- Giải đáp các thắc mắc của CBNV liên quan đến nhân sự.
Trách nhiệm chung
- Tham gia xây dựng và tuân thủ chính sách, nội quy, quy định, quy chế của Công ty;
- Tích cực phối hợp công tác với các phòng ban trong nội bộ công ty;
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban giám đốc.
Kinh nghiệm
Hơn 5 năm kinh nghiệmBằng cấp
Cử nhân trở lênGiới tính
Không yêu cầu
Trình độ:
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản lý nhân lực, quản trị kinh doanh, kế toán.
- Thành thạo tin học văn phòng;
- Tiếng Anh: Ưu tiên TOEIC 450.
Kiến thức:
- Am hiểu pháp luật lao động & Luật BH Việt Nam;
Kỹ năng:
- Giao tiếp;
- Thuyết trình
- Đàm phán;
- Phân tích và giải quyết vấn đề;
- Làm việc nhóm;
Kinh nghiệm:
- 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực C&B.
Bạn có phù hợp với công việc này không?
Đăng nhập với tư cách ứng viên ngay để xem các phân tích từ AI365
0/5
0 đánh giá
5
0
4
0
3
0
2
0
1
0
Bạn đánh giá sao tin tuyển dụng này
ĐỊA ĐIỂM
CHỨC DANH
TỪ KHÓA LIÊN QUAN
TÌM VIỆC LÀM THEO TIÊU CHÍ
Tìm việc làm liên quan: Tại đây
Tin tuyển dụng bạn đang xem đã hết hạn ứng tuyển
AI365 lựa chọn ra (5) tin tuyển dụng tương tự với tin bạn đang xem, bạn có thể lựa chọn những tin phù hợp nhất để ứng tuyển nhanh một lần duy nhất!
Đã chọn 0 công việc
Hồ Chí Minh
10 - 15 triệu
Hồ Chí Minh
10 - 15 triệu
Cách 1: Đăng nhập tài khoản của bạn
Thông báo
Bạn đã ứng tuyển thành công. Tải app chat Tại đây để nhận được kết quả ứng tuyển từ nhà tuyển dụng
Chia sẻ
Bình luận