Chuyên Viên Tuyển Dụng Và Đào Tạo

Công tác tuyển dụng:
- Lựa chọn kênh tuyển dụng
- Chịu trách nhiệm đăng tuyển thông tin, quản lý hồ sơ ứng viên, quản lý thông tin tuyển dụng, lọc hồ sơ ứng viên, tổ chức thực hiện test ứng viên theo đúng quy trình, quy định của Công ty.
- Phối hợp với những Trưởng bộ phận có nhu cầu tuyển dụng phỏng vấn và lọc ra những hồ sơ đạt yêu cầu công việc.
- Tiếp nhận nhân sự mới.
- Quản lý và lưu trữ hồ sơ tuyển dụng
- tiến hành những hoạt động PR thương hiệu tuyển dụng của Công ty qua những kênh cần thiết.
Công tác đào tạo:
- Hoàn thiện quy trình đào tạo và những biểu mẫu.
- chỉ dẫn đào tạo Hội nhập dành cho Nhân sự mới
- Theo dõi và đánh giá công tác đào tạo nội bộ ở Công ty
- Liên hệ với những đơn vị, tổ chức cung cấp đào tạo, thực hiện những khóa đào tạo bên ngoài.
- Thực hiện báo cáo về tình hình tuyển dụng, công tác đào tạo theo quy định của Công ty
- Lưu trữ hồ sơ đào tạo

QUYỀN LỢI:
Được làm việc trong môi trường năng động và chuyên nghiệp. Ban Lãnh đạo là những cá nhân có nhiều kinh nghiệm và kiến thức sâu rộng về lĩnh vực hoạt động của Công ty. Đồng nghiệp thân thiện và sẵn sàng hỗ trợ lẫn nhau.
Được tham gia Bảo Hiểm Sức Khỏe Toàn Diện đối với nhân viên có thâm niên đủ từ 1 năm trở lên, được khám chữa bệnh tại những Bệnh viện quốc tế hàng đầu. Có thể tận hưởng dịch vụ bảo lãnh viện phí trong hệ thống bệnh viện được Bảo hiểm.
Khám Sức Khỏe định kỳ hằng năm do Công ty tổ chức.
Cơ hội thăng tiến, bình đẳng, công bằng với tất cả các nhân viên có năng lực và tận tụy với công việc.
Nhận được xuất du lịch nước ngoài định kỳ hàng năm khi đạt danh hiệu nhân viên của năm.
Được đề xuất đi học thêm kiến thức định kỳ hàng năm để phục vụ công việc khi nhân sự đạt được các tiêu chí của Công ty.
Có cơ hội tham gia xử lý công việc với các khách hàng nước ngoài và các văn phòng nước ngoài của Công ty bằng tiếng Anh.
Chế độ lương, thưởng rõ ràng, hấp dẫn và có chính sách thưởng đặc biệt cho nhân sự có đóng góp tích cực, quan trọng cho sự phát triển của Công ty.
Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi lao động theo đúng Luật Lao Động hiện hành.
YÊU CẦU HỒ SƠ LÝ LỊCH:
Đơn xin việc bắt buộc viết tay có đính kèm hình ảnh.
CV kê khai kinh nghiệm nêu rõ quá trình công tác, các dự án đã tham gia, sở thích cá nhân.
Bảng photo bằng Đại Học.
Bản photo chứng chỉ hành nghề ( nếu có).
Bản photo hộ khẩu/KT3
Bảng photo CMND.
01 hình 3x4 chụp trong 3 tháng.
Sơ yếu lý lịch rõ ràng, đầy đủ.
Bản photo giấy khám sức khỏe.
Quyết định thôi việc của đơn vị công tác cũ.
Các bằng cấp có liên quan.
Lưu ý: Hồ sơ phỏng vấn chỉ cần nộp bộ photo, Công ty không hoàn trả hồ sơ cho ứng viên không đạt yêu cầu.
THÔNG TIN LIÊN HỆ:
Số điện thoại: 028.3752.7122 - Line 103 gặp Ms Quỳnh
Địa chỉ liên hệ: 180 đường số 5, phường Bình Hưng Hòa, Quận Bình Tân, TP.HCM