Giám Sát Khu Vực

1. Quản lý GS, TT và NV
- Quản lý GS/TT/NV các công trình thuộc khu vực được phân công
- Đảm bảo chất lượng công trình trong khu vực
- Đảm bảo sử dụng đúng định mức công và lương các công trình
- Truyền đạt thông tin về Nội quy công ty, các thông báo, quyết định liên quan cho GS/TT/NV và giải đáp mọi thắc mắc cho nhân viên (nếu có)
- Quản lý định mức vật tư
- Đào tạo cơ bản và họp định kỳ tuần/tháng cùng GS/NV
- Tuyển dụng nhân sự
- Triển khai công trình
- Triển khai TVS
- Thế phép các công trình khi GS nghỉ phép
- Các công việc khác liên quan đến Điều hành và theo sự điều động của cấp trên
2. Giải quyết khiếu nại khách hàng
- Giải quyết kịp thời các khiếu nại của khách hàng
- Họp định kỳ theo yêu cầu KH
3. Thực hiện thủ tục hành chính:
- Nhận hồ sơ từ NV (nếu có) gửi về Phòng HC và hướng dẫn nhân viên mới làm thẻ ATM
- Làm các đề nghị thanh toán khi có phát sinh thời vụ
- THực hiện các hoạt động hành chánh khác có liên quan đến GSKV có trách nhiệm
4. Báo cáo tuần

- Hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi theo quy định Công ty và các chế độ theo quy định của Luật lao động hiện hành.
- Làm việc trong môi trường trẻ, năng động, thân thiện, chuyên nghiệp.
- Có cơ hội thăng tiến với các chức vụ phù hợp với năng lực
- Đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành.
- Hưởng lương tháng 13, 14 theo quy định của công ty
- Hưởng phí du lịch cá nhân khi làm việc thâm niên tại công ty.
- Thưởng lễ, tết, sinh nhật và du lịch hàng năm với công ty .
- Phụ cấp theo quy định của công ty.