- Tổ chức tuyển dụng ( nhận yêu cầu tuyển dụng, lên phương án tuyển dụng, tổ chức phỏng vấn, gửi thư mời cảm ơn phỏng vấn, gửi thư mời thử việc, hỗ trợ nhân viên mới trong quá trình thử việc, ký hợp đồng chính thức…)
- Làm các nghiệp vụ về BHXH cho người lao động, tham gia công tác công đoàn, theo dõi chấm công, nghỉ phép…
- Đào tạo (lên nội dung đào tạo hoặc nhận yêu cầu đào tạo của các phòng ban, lên phương án đào tạo (cử đi học, đào tạo nội bộ…) – Ưu tiên nhân sự có kinh nghiệm thuyết trình, đào tạo văn hóa…
- Tổ chức sự kiện ( nhận yêu cầu tổ chức sự kiện, lên nội dung chương trình, kinh phí dự kiến, tổ chức sự kiện theo chương trình và kinh phí được duyệt, tổ chức các phong trào văn hóa, cập nhật bảng tin…) – Ưu tiên nhân sự năng động yêu thích tổ chức event, thích làm MC
- Lưu trữ theo dõi hồ sơ (hồ sơ nhân sự, hồ sơ công ty, hồ sơ thi đua, quyết định, khen thưởng, xử phạt…),
Các công tác hành chính: cung cấp đồng phục, văn phòng phẩm, trang thiết bị phục vụ công việc theo Đề nghị được duyệt (tìm các đối tác có giá tốt, đàm phán, mua hàng, theo dõi hồ sơ mua hàng và bàn giao cho người sử dụng)
- Làm việc tại: văn phòng công ty - số 848 Nguyễn Văn Linh - An Đồng - An Dương - Hải Phòng
* Quyền lợi:
- Mức thu theo thỏa thuận, được xét nâng lương 6 tháng/ lần nếu đạt hiệu quả công việc tốt, có nhiều sáng kiến.
- Các chế độ phúc lợi, chế độ bảo hiểm theo quy định của công ty và luật Lao Động của Nhà nước.
- Môi trường làm việc thân thiện, văn minh, chuyên nghiệp, đoàn kết, cởi mở và sáng tạo. Đảm bảo các chế độ về du lịch hàng năm, nghỉ lễ tết, sinh nhật…
- Được tạo điều kện học tập nâng cao, phát triển kỹ năng, chuyên môn, cơ hội thăng tiến trong công việc cao vì công ty đang không ngừng phát triển quy mô và thị trường.
Chia sẻ
Bình luận