Chi tiết công ty

Nhân Viên Nghiên Cứu

công ty TNHH miwon việt nam

Lượt xem: 553 | Ngày cập nhật: 20/12/2017 (4 năm trước)

Tỉnh thành tuyển dụng: Hà Nội

Quận huyện tuyển dụng: Quận Cầu Giấy

Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ

Mức lương: 5 - 7 triệu

Chat ngay

Thông tin

- Chức vụ: Nhân viên

- Kinh nghiệm: 1 - 2 năm kinh nghiệm

- Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định

- Yêu cầu bằng cấp: Đại học trở lên

- Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu

- Số lượng cần tuyển: 1 ứng viên

- Ngành nghề: Thực phẩm - Đồ uống

Mô tả công việc

-Thực hiện công tác nghiên cứu phát triển sản phẩm mới theo chiến lược phát triển của công ty
- Xây dựng quy trình sản xuất, chuẩn hóa định mức sản xuất
- Tiến hành áp dụng công thức và quy trình nghiên cứu xuống thực tế tại Nhà máy
- Tìm hiểu và phân tích các đối thủ cạnh tranh theo sản phẩm và theo thị trường
- Phân tích vi sinh và các vấn đề liên quan đến vệ sinh an toàn thực phẩm
- Có khả năng bao quát công việc, xử lý các tình huống nhanh nhạy, linh hoạt trong phạm vi phụ trách công việc của mình

Yêu cầu công việc

- Có kiến thức và kinh nghiêm tốt trong lĩnh vực thực phẩm
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành thực phẩm và tương tự
- Kỹ năng: Điều hành, giao tiếp tốt, năng động, quản lý thời gian hiệu quả
- Tiếng Anh chuyên ngành thành thạo, thành thạo tin học văn phòng
- ưu tiên Nam giới

Quyền lợi được hưởng

1. CHẾ ĐỘ ĐÀO TẠO:
- 100% nhân viên mới được đào tạo định hướng làm quen với công việc và hiểu thêm về các
giá trị cốt lõi của Miwon
- Nhân viên được đào tạo nâng cao nghiệp vụ chuyên môn hàng năm với các khóa đào tại
ngắn hạn/dài hạn trong và ngoài nước (Hàn Quốc)
- Ưu tiên đào tạo lực lượng cán bộ nòng cốt xây dựng đội ngũ quản lý tương lai.
2. CHÍNH SÁCH ĐÃI NGỘ:
- Được làm việc trong môi trường hiện đại, chuyên nghiệp tại Tập đoàn đa quốc gia
- Thưởng lương tháng thứ 13 và thưởng các ngày lễ Tết theo quy định. Định kỳ tăng lương 1
năm 1 lần.
- Khen thưởng sáng kiến: Khen thưởng các cá nhân có sáng kiến mang lại lợi ích cho Công ty,
có các đề xuất cải tiến mới góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động kinh doanh, của bộ phận,
nâng cao hình ảnh, uy tín của Công ty.
- Hàng năm, có những chuyến du lịch Hàn Quốc giành cho những nhân viên xuất sắc.
- Được tham gia vào nhiều hoạt động ngoại khóa Teambulding.
- Người lao động được hưởng mọi quyền lợi và chế độ theo đúng quy định của pháp luật.
- Công ty luôn đặc biệt quan tâm đến những chế độ dành cho cán bộ công nhân viên trong
các dịp lễ tết, sinh nhật, hiếu, hỷ.