- Tuyển dụng nhân viên an ninh
- Tổ chức và kiểm soát công việc của nhân viên cấp dưới
- Truyền đạt thông tin và khuyến khích sự phát triển ý tưởng của nhân viên cấp dưới
- Đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên cấp dưới
- Đánh giá, khen thưởng và xử lý kỷ luật
- Đảm bảo an toàn lao động của nhân viên nhân viên
- Phổ biến các quy định về an ninh đối với siêu thị
- Thông báo cho chính quyền địa phương về tất cả các chính sách an ninh của siêu thị
- Thông báo cho cấp trên, phòng nhân sự và chính quyền địa phương về các tai nạn xảy ra trong khu vực trực thuộc siêu thị
- Tham gia các cuộc họp, tập huấn về an ninh và phòng cháy chữa cháy do chính quyền địa phương tổ chức
- Sơ cấp cứu cho nhân viên và khách hàng (nếu cần)
- Giám sát các thiết bị phòng cháy chữa cháy, cửa thoát hiểm, cửa ra vào, hệ thống camera, hệ thống báo động, báo nhiệt
- Xử lý các sự cố: cháy, nổ, lụt lội...
- Cùng tham gia giải quyết các khiếu nại của khách hàng một cách êm thấm để bảo vệ uy tín của siêu thị
- Tham gia kiểm tra việc xuất và nhập hàng hóa
- Kiểm soát và phòng chống thất thoát hàng hóa tại kho, tại dàn thu ngân và các quầy trong cửa hàng
- Đảm bảo an toàn tài sản cố định của cửa hàng.
* QUYỀN LỢI CỬA HÀNG
- Lương, thưởng theo chính sách của công ty; lương tháng 13
- Hưởng BHXH, BHYT, BHTN theo luật định; Bảo hiểm tai nạn 24/24
- 24 ngày phép/ 1 năm; 1,5 ngày nghỉ hàng tuần
- Phụ cấp ăn trưa
- Được đào tạo và làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội thăng tiến, phát triển trong lĩnh vực bán lẻ
Chia sẻ
Bình luận