- Theo dõi, tổng hợp số lượng xe bán và số lượng xe xuất - nhập - tồn tại kho tổng và các kho cửa hàng.
- Theo dõi tiến độ, tổng hợp số lượng xe sơn đổi màu toàn hệ thống chi nhánh SG.
- Theo dõi, tổng hợp xe lỗi: Bao gồm xe nhà máy chuyển về bị lỗi, xe lỗi tại Showroom
- Theo dõi, tổng hợp cà vẹt xe, biển số xe cho khách hàng.
- Định biên mức tồn kho tại Showroom
- Lên kế hoạch nhập hàng: cả xe và phụ kiện
- Triển khai các chương trình khuyến mại của hãng đến các Showroom
- Thực hiện hoạt động Marketing offline ( 2 lần/tháng)
- Điều phối xe điều chuyển đi tỉnh và giữa các cửa hàng.
* Quyền lơị:
- Thu nhập từ 13 - 15 triệu/tháng. Thử việc tối đa 2 tháng, tham gia BHXH, công đoàn ngay sau 2 tháng thử việc.
- Mỗi năm Công ty xét duyệt tăng lương 1 lần. Cán bộ nhân viên có thành tính xuất sắc sẽ được thưởng và xét duyệt tăng lương trước thời hạn.
- Lương tháng thứ 13 và thưởng theo năng lực, thưởng các ngày Lễ, Tết trong năm
- TOPCOM luôn chú trọng xây dựng Văn hóa doanh nghiệp: chăm sóc cán bộ nhân viên về sức khỏe – thể chất và đời sống văn hóa tinh thần: chương trình giao lưu định kỳ cho các phòng ban, chương trình luyện tập rèn luyện sức khỏe, khám sức khỏe hàng năm, chương trình nghỉ mát, các sự kiện lớn của Công ty, v...v...
- TOPCOM đề cao văn hóa Công bằng trong mọi hoạt động của Công ty. Cán bộ nhân viên có năng lực, tâm huyết và gắn bó lâu dài đều có cơ hội được thăng tiến và và nâng cao thu nhập.. Công ty luôn nỗ lực xây dựng môi trường làm việc để cán bộ nhân viên luôn coi Công ty là ngôi nhà thứ hai của mình.
Chia sẻ
Bình luận