Thư Ký Quản Lý Nhà Máy Number One Chu Lai

- Hỗ trợ Giám Đốc Nhà máy thiết lập mục tiêu và lên kế hoạch, hoạch định ngân sách, xây dựng các quy trình, quy định, hướng dẫn công việc, nhằm phục vụ mục tiêu của Nhà máy.
- Hỗ trợ Giám Đốc Nhà máy xây dựng kế hoạch phát triển đội ngũ, bảo đảm nguồn lực hoạt động hiệu quả.
- Tổng hợp kết quả đào tạo hằng năm, theo dõi báo cáo kết quả hằng tháng nhằm đáp ứng mục tiêu phát triển của nhà máy
- Tổ chức các cuộc họp, tham gia dẫn dăt các cuộc họp theo yêu cầu của Giám đốc Nhà máy. Ghi biên bản cuộc họp và gửi đến các bộ phận liên qua khi cần
- Chịu trách nhiệm thực hiện các công việc hằng ngày cho quản lý Nhà máy giao
- Cập nhập hành động đã được thống nhất các chỉ đạo của Ban giám đốc Vào Action Log. Theo dõi nhắc nhở thúc đẩy phòng ban hoàn thành công việc theo Action Log
- Sắp xếp hồ sơ của Nhà máy theo tiêu chuẩn 5S
- Kiểm tra trình ký hợp lệ các văn bản, chứng từ của các bộ phận khi trình ký cho Giám đốc
- Thực hiện báo cáo tuần/quý/năm của Nhà máy và báo cáo khác theo quy định của Công ty
* * Quyền lợi :
Các chính sách thưởng vào các dịp lễ lớn, kết hôn, phúng tang, lương tháng 13, thưởng thành tích, chế độ chăm sóc sức khỏe, phụ cấp ăn trưa và phụ cấp khác.
- Cơ hội đào tạo rộng mở cho từng cán bộ nhân viên, đào tạo và phát triển đang từng bước trở thành phúc lợi thật sự tại Tân Hiệp Phát
- Chính sách tiền lương đảm bảo công bằng nội bộ và cạnh tranh trên thị trường.
- Chính sách thăng tiến cho CBCNV có đủ năng lực và thành tích chuyên môn
- Được tham gia các khóa đào tạo quản lý cho các vị trí cấp Quản lý của công ty, tập đoàn.