* Địa điểm làm việc: 458 Minh Khai, Times city, Hai Bà Trưng, Hà Nội
- Chịu trách nhiệm về quản lý công tác tuyển dụng tất cả các vị trí cho Hệ thống cửa hàng và Văn phòng của Công ty;
- Tham gia hoạch định nhu cầu nguồn nhân lực hàng quý, năm;
- Lập kế hoạch và triển khai chương trình tuyển dụng nhân sự tiềm năng để phát triển đội ngũ Quản lý Cửa hàng & khối văn phòng
- Xây dựng phương án thu hút ứng viên, triển khai và đánh giá các nguồn đăng tin hiệu quả và nhanh chóng
- Xây dựng và quản lý ngân sách tuyển dụng hàng năm.
- Đề xuất cải thiện quy trình và phương pháp tuyển dụng để tối ưu về thời gian tuyển dụng và chi phí tuyển dụng
- Phát triển thương hiệu tuyển dụng; xây dựng hoạt động liên kết với các trường/cơ sở đào tạo để tạo nguồn ứng viên tiềm năng
- Đào tạo đội ngũ tuyển dụng;
- Báo cáo định kì về tình hình tuyển dụng.
- Hỗ trợ Trưởng phòng Nhân sự xây dựng hệ thống KPI, xây dựng quy chế thu nhập dựa vào KPI
- Chịu trách nhiệm làm các loại báo cáo, các mẫu đánh giá CBNV (tuần/tháng/quý/năm)
- Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan đến nhân sự khi được yêu cầu: Xây dựng MTCV, quy trình…
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của lãnh đạo
- Chi tiết trao đổi khi phỏng vấn
* Quyền Lợi:
- Lương: Thương lượng theo năng lực khi PV + phụ cấp + Thưởng hiệu quả công việc
- Xét tăng lương 6 tháng/lần cố định tháng 6 và tháng 12. Hoặc tùy theo kết quả công việc (tăng luôn)
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, chuyên nghiệp;
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, thưởng lễ, tết, thưởng hiệu quả công việc, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng kết quả kinh doanh phụ thuộc vào tình hình doanh thu, du lịch hàng năm
Chia sẻ
Bình luận