Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự

- Thực hiện công tác TUYỂN DỤNG – ĐÀO TẠO
+ Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ tháng, quý , năm.
+ Lập ngân sách tuyển dụng, đào tạo, lương và thưởng cho nhân viên toàn công ty.
+ Thu hút, tuyển dụng, sàng lọc, phỏng vấn ứng viên.
+ Đào tạo, huấn luyện nhân viên theo giáo trình của công ty.
- Quản lý chấm công, tính lương, chính sách,...
+ Quản lý hồ sơ, phép, chấm công, lương, thưởng cho nhân viên.
+ Soạn thảo văn bản như Tờ trình,hợp đồng, công văn, quyết định, thông báo,...
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích - kích thích nhân viên làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Lập và thực hiện kế hoạch chăm lo đời sống cho cán bộ công nhân viên như: du lịch, khám sức khỏe định kỳ
- Tham gia nghiên cứu, soạn thảo các văn bản quản lý, các..chế độ chính sách trong hoạt động quản lý Nhân sự toàn Công ty.
- Tham gia xây dựng hệ thống đánh giá nhân viên, phối hợp các phòng ban theo dõi việc thự hiện quản lý đánh giá nhân viên định kỳ.
+ Các công việc hành chính văn phòng khác sẽ được trao đổi cụ thể khi phỏng vấn.(bảng mô tả chi tiết công việc cần làm)
- Thực hiện công tác Hành chính: công văn, văn phòng phẩm, sửa chữa thiết bị văn phòng..

Lương và phụ cấp thoả thuận phù hợp với chuyên môn, năng lực và hiệu quả công việc. - LƯƠNG TỪ 10tr.. - Làm việc giờ hành chính trong môi trường năng động, chuyên nghiệp. - Nơi làm việc: Tại Công ty Nhựa An Lập Chuyên Sản Xuất các linh kiện vỏ nhựa điện thoại cho Samsung. - Tăng Lương Hàng Năm, Thưởng Định Kỳ Hàng Tháng. - Các chế độ phụ cấp khác theo quy định của Công ty. - Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định. - Được thưởng lễ, tết, thưởng tháng lương thứ 13, thưởng cá nhân tiên tiến, xuất sắc... - Môi trường làm việc trẻ trung, hiện đại, nhiều cơ hội phát triển & thăng tiến. - Du lịch hằng năm cùng công ty. - Được tham gia Team Building, Party do phòng ban hay do công ty tổ chức.