Trưởng Phòng Marketing

- Lập kế hoạch tổng thể chiến lược, chiến dịch marketing cho Công ty theo tuần, tháng, quý, năm hoặc mùa vụ để đưa ra những định hướng chiến lược Marketing đa phương tiện, online, offline, Marketing nội bộ để có kế hoạch quảng cáo phù hợp.
- Chịu trách nhiệm triển khai các chương trình, sự kiện truyền thông - quảng cáo cho công ty;
- Đánh giá hiệu quả hoạt động Marketing của công ty;
- Đảm bảo các hoạt động truyền thông được thực hiện đúng theo hệ thống nhận diện và định vị hình ảnh của thương hiệu;
- Kiểm soát nội dung các bài viết, tài liệu in ấn, bảng biển;
- Theo dõi, tổng hợp thông tin các hoạt động marketing của công ty cũng như các hoạt động của đối thủ cạnh tranh trong cùng phân khúc;
- Đề xuất ý tưởng, kế hoạch lên BGĐ nhằm cải thiện hiệu quả của hoạt động marketing, tăng mức độ nhận diện thương hiệu của công ty;
- Xây dựng quan hệ báo chí để tạo kênh đối thoại, truyền thông và ngăn ngừa khủng hoảng nhằm truyền thông về nhận thức, sự tin cậy đối với thương hiệu, công ty;
- Quản lý và báo cáo hoạt động đang triển khai hàng tuần, tháng, năm;
- Các công việc cụ thể trao đổi khi phỏng vấn,ưu tiên ứng viên thông thạo các kênh quảng cáo hiện đại như Facebook, Zalo, Viber, Google, SEO....và các kiểu quảng cáo mới nhất hiện nay như : thân các loại xe,kết hợp voucher quà tặng ….
- Đặc biệt là khả năng nhanh nhạy,kiến thức chuyên sâu về các cách marketing hiệu quả trên tất cả các phương diện truyền thống và hiện đại,đa dạng hóa các kiểu marketing để cuối cùng mang lại hiệu quả cao tối đa mà chi phí tương đối.Tránh lãng phí những chi phí không đáng phát sinh cho Ban Giám Đốc.

- Được đào tạo các kỹ năng chuyên môn và các kỹ năng khác liên quan đến công việc. - Được tham gia Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp đầy đủ - Quà tặng vào các dịp đặc biệt trong năm: Sinh nhật, 8 - 3, 20 - 10....