Distributor Development Assistant Nhân Viên Phát Triển Nhà Phân Phối - Hải Phòng Hải Dương

- Giám sát các nhà phân phối / các nhà phân phối cấp 2 được giao quản lý, phát triển và thực hiện tuân thủ các chương trình phát triển để tối đa hóa việc mở rộng danh mục thương hiệu đầu tư của VBL ở các khu vực quy mô nhỏ (thị trường mới / khu vực có doanh số nhỏ / nhóm nhân viên hàng nhỏ ... ..). - Thực hiện lịch trình thăm khách thường xuyên để đảm bảo tất cả các cuộc thăm khách hàng được theo đúng lịch trình và đạt được kết quả như kỳ vọng. - Đóng góp cho sự phát triển của các nhà phân phối/ nhà phân phối cấp 2 và thực thi chương trình theo đúng tiến độ và báo cáo theo mẫu. - Phát triển/ chuẩn bị hồ sơ nhà phân phối để sử dụng cho hệ thống thông tin dữ liệu Đào tạo cho nhân viên bán hàng nhà phân phối để cung cấp cho họ kỹ năng bán hàng để phát triển và cung cấp dịch vụ cho khách hàng bán lẻ. - Làm việc với nhân viên bán hàng VBL và nhà phân phối để phát triển việc phân phối các nhãn hàng của Công ty. - Phối hợp với đội ngũ bán hàng và tất cả các phòng ban chức năng khác (tài chính, nhà máy, kho vận, phát triển nhà phân phối) để đảm bảo tính tuân thủ của các nhà phân phối, bao gồm chương trình 3C. - Đánh giá kết quả hàng tháng của nhà phân phối được chỉ định để đảm bảo sản lượng mục tiêu và chỉ ra những khác biệt so với kế hoạch.

1. Lương cơ bản hàng tháng 2. Phụ cấp cố định hàng tháng: Lương làm tối, điện thoại, xăng xe, chi phí thăm thị trường 3. Tiền thưởng hàng tháng, tiền thưởng tháng 13, tiền thưởng kết quả hoàn thành công việc 4. Phúc lợi khác: - Phép năm: 18 ngày / năm. Cứ 5 năm làm việc thì thêm 1 ngày phép. - Nghỉ thứ 7 và chủ nhật hàng tuần. - Bảo hiểm sức khỏe và tai nạn 24 / 7 (AON): Hỗ trợ 100% phí BH cho nhân viên và 80% cho người thân (gồm vợ / chồng và con của nhân viên) - Chăm sóc sức khỏe của bộ phận y tế. - Khám sức khỏe định kỳ....

- Đơn xin việc. - Đơn xin việc. - Sơ yếu lý lịch. - Các bằng cấp có liên quan.