Quản lý, phụ trách điều hành hoạt động kinh doanh một nhãn sơn của Tập đoàn trên địa bàn các tỉnh khu vực Miền trung và Tây Nguyên. Địa bàn do Quản lý khu vực lựa chọn - phù hợp với nơi ở và dễ dàng triển khai, phát triển công việc tốt nhất. - Tuyển dụng, đào tạo hệ thống Nhân viên Kinh doanh cấp dưới. Không giới hạn số lượng, đội ngũ này do Quản lý Khu vực cùng Phòng Nhân sự kinh doanh tuyển dụng và đào tạo. - Xây dựng và hỗ trợ hệ thống Nhà phân phối trên địa bàn mình phụ trách. - Lập kế hoạch triển khai thị trường trong khu vực mình quản lý. - Báo cáo công việc theo quy định của GĐ điều hành & tập đoàn.
Yêu cầu công việc
- Lương cơ bản + Phụ cấp: 12triệu - 20triệu và không giới hạn lương. - Thu nhập = Lương cơ bản + Chế độ hỗ trợ + Chế độ thưởng doanh số + Chế độ thưởng nóng. - Địa điểm làm việc có thể linh động theo nơi ở. - Đặc biệt công ty không quản lý nhân sự về mặt thời gian, chỉ quản lý về mặt doanh thu. Nhân sự có thể linh động công việc của mình. - Các chế độ khác theo quy định của pháp luật hiện hành
Quyền lợi được hưởng
Nam độ tuổi từ 25 trở lên. - Tốt nghiệp từ trung cấp trở lên, ưu tiên những người có kinh nghiệm làm giám đốc kinh doanh, giám đốc điều hành hoặc có hiểu biết trong lĩnh vực vật liệu xây dựng. - Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, lập kế hoạch kinh doanh tốt. - Nhạy bén với thông tin thị trường, có khả năng chịu áp lực cao. - Trung thực, chịu khó, có tinh thần cầu tiến và có tham vọng trong cuộc sống, công việc & sự nghiệp
Hồ sơ bao gồm
- Đơn xin việc. - Sơ yếu lý lịch. - Hộ khẩu, chứng minh nhân dân và giấy khám sức khoẻ. - Các bằng cấp có liên quan.