Tìm kiếm nâng cao

Ngành nghề

Tỉnh thành

Trình độ học vấn

Quận huyện

Giới tính

Mức lương

Hình thức công việc

Cấp bậc

Kinh nghiệm

Độ tuổi

Cập nhật

Chi tiết tuyển dụng

Prudential Vietnam Finance Company

HRBP Supervisor

Prudential Vietnam Finance Company

Địa điểm tuyển dụng: Hồ Chí Minh

Mức lương: Thỏa thuận

Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ

Xem thêm: việc làm Nhân sự tại Hồ Chí Minh

TIN XÁC THỰC

Lượt xem: 150

Ngày cập nhật: 09/11/2018

Lưu công việc so sánh lươngSO SÁNH LƯƠNG

Thông tin tuyển dụng nhanh

chức vụChức vụ:Nhân viên
kinh nghiệmKinh nghiệm:Không yêu cầu
hình thức làm việcHình thức làm việc:Toàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpYêu cầu bằng cấp:Không yêu cầu
yêu cầu giới tínhYêu cầu giới tính:Không yêu cầu
địa điểmĐịa điểm:Hồ Chí Minh
địa chỉ mailEmail: Đang cập nhật
số điện thoạiSố điện thoại: Đang cập nhật

Mô tả công việc

Job Summary
The Human Resources Business Partner (HRBP) is an integral part of the HR team and the organization. In this role, the HRBP will provide the foundational support and functional expertise that drives proactivity and results across Credit Operations dept. The HRBP will handle generalist responsibilities including recruitment, on-boarding of new employees, employee relations, training and development, performance & talent management, people metrics/reporting, partnering with line management on HR and business needs and special projects.
Key Accountabilities
- Assisting HRBP Manager to work with Line Managers to develop people strategy for Credit Operations to enable Credit Operations to deliver its business objectives.
- Implementing the above people strategy including sourcing and recruitment, competency framework, training and development, organization structure and succession planning.
- Working with relevant HR teams in other processes namely performance management, compensation review, employer branding, talent management, employee engagement etc.
- Providing input for HR teams in policy development process and proactively propose policy/process specific for Credit Operations if necessary.
- Analyzing Human Resources key metrics (turnover, exit interviews, days to fill positions, cost per hire) and utilize data for process improvements
- Managing all administration associated with the recruitment process. Seeking to continuously improve the quality and value of the HR service provided to the Credit Operations Department.
- Establishing and developing a dialogue and relationship with hiring managers to understand the key resource issues and associated requirements to meet both current and future organizational challenges. Advising managers and employees of Credit Operations in people related matters.
- Working with line managers as well as Learning & OD team on training plans and implementation for Credit Operations dept.
- Developing, managing and implementing a range of initiatives and specific projects within agreed timescales and budgets to support the delivery of company objectives.
- Undertaking any other duties as required to meet the needs of the business.

Yêu cầu công việc

- University Graduated
- Minimum 04 years working experience in sourcing and recruitment, HRBP experience preferably in consumer finance, banking or other relevant business sector. Experience of Mass recruitment is preferred.
- Experience and knowledge of Talent Management processes and best practice
- Demonstrable experience of managing recruitment campaigns across all organizational levels, employer branding…
- Excellent influencing and negotiation skills
- Excellent interpersonal, communication and presentation skills
- Experience of working in a high-pressure environment and working to tight deadlines. Excellent project management and organizational skills. Excellent project management and organizational skills.

Quyền lợi được hưởng

- Attractive salary and bonus
- Health insurance and Social insurance regulated by Vietnam Labor Law
- Professional, dynamic working environment
Lưu công việc so sánh lươngSO SÁNH LƯƠNG

Giới thiệu về công ty

Prudential Vietnam Finance Company
Prudential Vietnam Finance Company

Địa chỉ :

Người liên hệ : Bộ phận nhân sự Prudential Vietnam Finance Company

Quy mô công ty : Ít hơn 10 nhân viên

Prudential Finance, a member of Prudential Plc. (Britain) was the first fully foreign owned consumer finance company, officially operating in Vietnam in October 2007. Prudential Finance provides the suitable financial solutions to meet customers’ financial needs, fulfilling their dreams and enhancing their life. In years of operations and development, Prudential Finance has gradually been improving the quality of products and services as well as expanding the business to approach and satisfy customers effectively. Currently, Prudential Finance has built up an extensive distribution network, including Head office, 1 Branch, 4 Transaction offices and the single largest Call center with advanced technology and several Service Introduction Points. Providing the best products and services, Prudential Finance is honored to achieve the precious recognition from nearly 170,000 customers and tie up with more than 100 prestigious partners to provide convenient and flexible financial solutions to their employees (as of 31 March, 2013). With the implementation of effective business strategies, strong support from the Prudential Group and the dedication as well as the commitment of all staffs and sales representatives, Prudential Finance will remain the leading position in consumer finance industry in Vietnam market and keep providing the best consumer finance products and services to millions of Vietnamese customers. We are currently looking for an experienced Field Verifying Supervisor, South of Vietnam based in HCMC:
ngón tay Xem chi tiết công ty

Địa chỉ:

Quy mô : Ít hơn 10 nhân viên

chi tiết công ty

Tin tuyển dụng khác từ công ty

IT Security Officer

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ17/05/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

Accountant Payable (8 month contract)

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ17/05/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

IT Security and Governance Manager

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ17/05/2019

cấp bậc mong muốn

Assistant Credit Quality Control Manager

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ10/05/2019

cấp bậc mong muốn

Chuyên Viên Điều Tra Phòng Chống Gian Lận

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ10/05/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

Credit Analysis Supervisor

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ03/05/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

Assistant Credit Analysis Manager

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ03/05/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

Assistant Credit Policy Manager

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ03/05/2019

cấp bậc mong muốn

[HCM/ Da Nang/ Ha Noi] Sales Supervisor

mức lươngThỏa thuận

tên công tyĐà Nẵng, Hà Nội, Hồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ17/04/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

Head of Partnership Development

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ17/04/2019

cấp bậc mong muốn

Data Analyst (Decision Science Officer)

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ14/04/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

Recruitment Officer (6 Months Service Contract)

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ27/03/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

[Bình Dương/ Đồng Nai/ Thái Nguyên] Nhân Viên Tìm Hiểu Khách Hàng (Thẩm Định Hồ Sơ)

mức lươngThỏa thuận

tên công tyBình Dương, Đồng Nai, Thái Nguyên

hạn nộp hồ sơ28/03/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

Recruitment Office (6 Months Service Contract)

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ27/03/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

[Ho Chi Minh] Digital Recruitment Executive - HRBP Team

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ21/03/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

HRBP Executive ( HR Generalist)

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHà Nội

hạn nộp hồ sơ21/03/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

[Ho Chi Minh] Admin Staff - HRBP Team

mức lương5 - 7 triệu

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ21/03/2019

cấp bậc mong muốnNhân viên

2 X Decision Science Officer ( Data Science Officer)

mức lươngThỏa thuận

tên công tyHồ Chí Minh

hạn nộp hồ sơ21/03/2019

cấp bậc mong muốn

Banner ước tính lương

Tìm kiếm nâng cao

Đăng nhập để xem thông tin của nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Androi

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Liên hệ qua skype