* Trách nhiệm:
- Độc lập khắc phục toàn bộ các công việc liên quan đến Dự án được phân công;
- nắm rõ nội dung công việc, tiến độ, tài liệu kỹ thuật và bản thiết kế design của dự án;
- Nắm vững bản thiết kế thiết kế, tài liệu kỹ thuật; tiến độ, tiêu chí & chiến thuật nghiệm thu các lĩnh vực phụ trách;
- thiết kế bản thiết kế thi công, thực hiện vẽ hoàn công, viết biện pháp thi công; Kiểm soát và bóc khối lượng ngay sau khi vẽ shop;
- tiến hành công việc Giám sát công nhân theo đúng các yêu cầu kỹ thuật thể hiện trong bản vẽ thiết kế đã được phê duyệt;
- Đảm bảo tiến độ, chất lượng và an toàn;
- Thực hiện Giám sát thi công hiện trường của nhà thầu (nếu có);
- check và đề xuất phê duyệt giải pháp thi công, bản vẽ biện pháp thi công, trang thiết bị thi công, vật liệu xây dựng vật liệu sử dụng ở hiện trường, kế hoạch thi công đệ trình bởi các nhà thầu;
- Trực tiếp nghiệm thu công việc với CĐT/ của nhà thầu;
- Kiểm sóat khối lượng lắp đặt hàng ngày/tuần/tháng, báo cáo & ký nháy duyệt khối lượng hàng tháng cho NTP;
- Báo cáo công việc không đạt của nhà thầu để lập biên bản các công việc không đạt của nhà thầu, yêu cầu nhà thầu xử lý;
- Theo dõi & cập nhật các phát sinh tại công trường, đưa ra giải pháp giải quyết;
- test các phương tiện thi công & vật tư-thiết bị nhập kho công trường kiêm nhiệm thủ kho hoặc làm hồ sơ quyết toán (nếu có);
- test công tác đảm bảo an toàn, phòng cháy chữa cháy tại lĩnh vực phụ trách và công trường (trong trường hợp không có giám sát an toàn);
- BCCV mỗi ngày theo quy định;
- chấp nhận đi công tác xa, tiến hành công việc trong mọi lúc, mọi nơi, nhằm thỏa mãn yêu cầu hợp của KH.
* Quyền hạn:
- Yêu cầu nhà thầu phụ thực hiện những quy định về công tác bảo đảm chất lượng, tiến độ và các quy định khác tại công trường;
- Đề xuất các ý kiến về chuyên môn, phương tiện phục vụ cho công việc phụ trách.
CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ, QUYỀN LỢI:
- Các cơ chế khác (ngoài lương) theo quy chế công ty như: Thưởng Tết tới 4 tháng lương thực nhận (theo đánh giá hiệu quả công việc và quá trình làm việc trong năm), thưởng các ngày lễ 30/4 & 01/05; 02/09; tết dương lịch lịch; Tết Đoan ngọ; quà chúc mừng sinh nhật; hiếu hỉ, tang gia, chi phí công trình (nếu đi công tác & làm việc tại công trình); cổ phần; cổ phiếu ưu đãi; du lịch hàng năm kèm theo người thân; hỗ trợ chi phí bữa trưa 25.000 đồng/ngày
- Được hưởng khoản thu nhập hấp dẫn theo thỏa thuận;
- môi trường làm việc chuyên nghiệp, có cơ hội được đào tạo nghiệp vụ thường xuyên;
- Được hưởng toàn bộ các cơ chế phúc lợi theo quy định: bảo hiểm XH, Bảo hiểm y tế, BHTN, BH chăm sóc thể chất toàn diện, cổ phiếu Khuyến mãi ESOP (ưu đãi về số lượng & giá), thưởng lễ, tết, phép, đi du lịch hàng năm,…và các cơ chế khác theo quy định của Công ty
Chia sẻ
Bình luận