Tìm kiếm nâng cao

Tỉnh thành

Trình độ học vấn

Quận huyện

Giới tính

Mức lương

Hình thức công việc

Cấp bậc

Kinh nghiệm

Cập nhật

Nhân Viên Kế Hoạch Sản Xuất - Vp Đại Diện Tại Q3. Tphcm

Công Ty TNHH Anmac Việt Nam

Địa chỉ công ty: Lô S5-18 Khu CN Triều Khúc - Tân Triều - Thanh Trì - Hà Nội (Ngõ 300 Nguyễn Xiển)

Quy mô : Từ 500 - 999 nhân viên

Lượt xem: 638 |

Ngày cập nhật: 02/03/2018 (3 năm trước)

Tỉnh thành tuyển dụng: Hồ Chí Minh

Quận huyện tuyển dụng: Quận 1

Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ

Mức lương5 - 7 triệu

chức vụChức vụ:Nhân viên
kinh nghiệmKinh nghiệm:2 - 5 năm kinh nghiệm
hình thức làm việcHình thức làm việc:Toàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpYêu cầu bằng cấp:Cao đẳng trở lên
yêu cầu giới tínhYêu cầu giới tính:Không yêu cầu
số lượng cần tuyểnSố lượng cần tuyển:2 ứng viên
ngành nghềNgành nghề: Dệt may - Da giày

Mô tả công việc

( Xem thêm ) ( Rút gọn )
1- TỔ CHỨC KHỐI SẢN XUẤT :
- Nội quy, quy định:
+ Nội quy lao động của từng bộ phận, cá nhân, vị trí.
+ Quy định riêng của từng phòng ban, cá nhân.
- Môi trường làm việc :
+ Đảm bảo vệ sinh chung toàn xưởng.
+ Quy định an toàn lao động, phòng chống cháy nổ.
+ Giám sát thực hiện lịch vệ sinh, trực nhật hàng ngày của các bộ phận.
+ Giữ gìn, xây dựng văn hóa công ty văn minh lịch sự.
- Đời sống, tinh thần, mong muốn của toàn bộ CB CVN.
+ Tổ chức các hoạt động sinh hoạt chung cho xưởng, phối hợp với các phòng ban khác đẩy mạnh phong trào, tinh thần đoàn kết của toàn thể CBCNV trong Công ty.
+ Tìm hiểu, nắm rõ hoàn cảnh, điều kiện sống của toàn bộ CBCNV .
2. QUẢN LÝ CÔNG VIỆC THUỘC KHỐI SẢN XUẤT
- Xây dựng, áp dụng, hoàn thiện bảng mô tả : Nghĩa vụ, trách nhiệm, quyền hạn, đánh giá, khen thưởng … công việc cho từng bộ phận Xưởng sản xuất.
- Chịu trách nhiệm trước BLĐ Công ty về: CHẤT LƯỢNG – NĂNG SUẤT – TIẾN ĐỘ của sản phẩm, đơn hàng.
- Nghiên cứu cải tiến, tối ưu quy trình, công nghệ phục vụ sản xuất hiệu quả.
- Giám sát, đôn đốc, lên kế hoạch điều phối các bộ phận trong xưởng sản xuất được nhịp nhàng ăn khớp để đảm bảo hiệu quả công việc chung của toàn Công ty.
3. QUẢN LÝ NHÂN SỰ :
- Hoạch định, đề xuất, nguồn nhân sự ngăn hạn và dài hạn (thừa, thiếu) nhằm đảm bảo cho hoạt động sản xuất của Công ty
- Kết hợp tham gia phỏng vấn đánh giá ưng viên mới
- Lập kế hoạch tổ chức thực hiện , đào tạo cá nhân từng bộ phận
- Lập kế hoạch tổ chức thực hiện tái đào tạo nâng câo năng lực chuyên môn.
- Xây dựng cơ chế lương, khen thưởng phù hợp với chiến lược và mục tiêu của Công ty
- Đề xuất BLĐ Công ty về các chế độ lương, thưởng theo định kỳ, theo quy định của Công ty.
- Phối hợp các Trưởng bộ phận, trưởng nhóm để thực hiện việc đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên chính xác.
- Xây dựng hệ thống kiếm soát hoạt động cho Xưởng sản xuất
- Xây dựng các bộ phận và tổ chức hệ thống kiểm soát đã được phê duyệt.

Yêu cầu công việc

- Sức khỏe Tốt / độ tuổi 30 trở lên
- Sử dụng thành thạo các máy, cắt may công nghiệp
- Thành thạo các công đoạn thực hiện các sản phẩm, sáng tạo, cẩn thẩn, tỉ mỉ…
- Kinh nghiệm 03 năm trở lên
- Có trách nhiệm trong công việc, tinh thần xây dựng mội trường làm việc đoàn kết.
- Có kinh nghiệm làm QLSX trong môi trường từ 50 công nhân trở lên.
- Năm vững các tiêu chuẩn kỹ thuật của các khâu từ Cắt – May – Hoàn thiên...

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương thưởng thỏa thuận xứng đáng theo năng lực và khối lượng công việc đảm nhận;
- Được tham gia BHXH và hưởng các quyền lợi khác theo luật lao động
- Làm việc trong môi trường thân thiện, năng động và chuyên nghiệp
- Du lịch, nghỉ mát hàng năm với công ty
so sánh lươngSo sánh lương Nộp hồ sơ

Chia sẻ:

Tìm việc làm theo tiêu chí

Tìm việc làm theo tiêu chí:

Tìm việc làm Dệt may - Da giày

Tìm việc làm liên quan: Tại đây

Đăng nhập để xem thông tin của nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Android

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Liên hệ qua skype Liên hệ qua số điện thoại