Nhân Viên Nhân Sự _ Nhà Máy 1

- Tiếp nhận yêu cầu và lập kế hoạch tuyển dụng;

- Đăng tuyển, tạo nguồn, sàng lọc hồ sơ và phỏng vấn ứng viên;

- Đào tạo và hướng dẫn nhân viên mới nhận việc;

- Cập nhật thông tin nhân viên vào hệ thống và lưu hồ sơ nhân viên.

* Tiền lương:

- Cập nhật nghỉ phép, đăng ký tăng ca từ các phòng ban vào hệ thống;

- Tính công, tính lương và các báo cáo lương hàng tháng;

- Đăng ký ATM, mã số thuế, giảm trừ gia cảnh cho nhân viên;

- Thực hiện các báo cáo tăng/giảm BHXH; thanh toán chế độ nghỉ ốm, nghỉ thai sản/dưỡng sức, bảo hiểm 24h;

- Quản lý việc in các loại hợp đồng thử việc/xác định thời hạn/không thời hạn;

- Và thực hiện các công việc phát sinh khác theo yêu cầu cấp trên.

* QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

- Nghỉ hưởng lương 02 thứ 7 trong tháng

- Tăng ca từ 02 giờ trở lên được cộng thêm 01 giờ

- Phụ cấp đi lại, chuyên cần, nhà ở

- Tiền thưởng theo năng suất

- Tham gia các chế độ bảo hiểm

- Dùng bữa trưa tại công ty

- Du lịch hàng năm

- Có xe đưa đón tại Ngã tư hàng xanh · Chế độ nghỉ phép