Quyền lợi: - Lương: 15-20tr tùy theo năng lực, có tham gia BHXH, BHYT theo quy định.- Lương thâm niên từ năm thứ 2 được hưởng thêm.- Thưởng Lễ Tết, thưởng cuối năm theo năng lực.- Phụ cấp đi công trình, tăng ca và các chế độ khác theo quy chế của Cty.- Xem xét tăng lương hàng năm.- Có chỗ nghỉ trưa.- Cơ hội làm việc trong một môi trường năng động, thân thiện, sáng tạo.- Chế độ du lịch hàng năm, sinh nhật theo quý và được thăm công trình thực tế.
- Lương: 15-20tr tùy theo năng lực, có tham gia BHXH, BHYT theo quy định.
- Lương thâm niên từ năm thứ 2 được hưởng thêm.
- Thưởng Lễ Tết, thưởng cuối năm theo năng lực.
- Phụ cấp đi công trình, tăng ca và các chế độ khác theo quy chế của Cty.
- Xem xét tăng lương hàng năm.
- Có chỗ nghỉ trưa.
- Cơ hội làm việc trong một môi trường năng động, thân thiện, sáng tạo.
- Chế độ du lịch hàng năm, sinh nhật theo quý và được thăm công trình thực tế.
Yêu cầu: - Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trở lên.- Có tinh thần trách nhiệm và tâm huyết với nghề.- Có khả năng sáng tạo, tư duy tốt và chủ động trong công việc.- Sử dụng thành thạo các phần mềm thiết kế nội.- Am hiểu về vật liệu nội thất là một lợi thế.
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trở lên.
- Có tinh thần trách nhiệm và tâm huyết với nghề.
- Có khả năng sáng tạo, tư duy tốt và chủ động trong công việc.
Quyền lợi: - thử việc 5 triệu/tháng.- thu nhập trung bình 10 – 20 triệu/tháng, tuỳ năng lực. - thưởng kpi + thưởng nóng cho cá nhân xuất sắc.-cơ hội thăng tiến lên trưởng phòng/quản lý sau 6 – 12 tháng. 🎁 - quyền lợi khi làm việc tại thr group- hợp đồng lao động, bhxh, bhyt, bhtn đầy đủ theo luật.- thưởng lễ, tết, sinh nhật; nghỉ phép năm hưởng nguyên lương.- du lịch, teambuilding hằng năm. - được đào tạo bài bản về nghiệp vụ du học và kỹ năng tư vấn.- tiếp xúc trực tiếp với học viên và đối tác quốc tế. - hỗ trợ chỗ ở cho nhân sự ở xa.
- thử việc 5 triệu/tháng.
- thu nhập trung bình 10 – 20 triệu/tháng, tuỳ năng lực. - thưởng kpi + thưởng nóng cho cá nhân xuất sắc.
-cơ hội thăng tiến lên trưởng phòng/quản lý sau 6 – 12 tháng. 🎁 - quyền lợi khi làm việc tại thr group
- hợp đồng lao động, bhxh, bhyt, bhtn đầy đủ theo luật.
- thưởng lễ, tết, sinh nhật; nghỉ phép năm hưởng nguyên lương.
- du lịch, teambuilding hằng năm. - được đào tạo bài bản về nghiệp vụ du học và kỹ năng tư vấn.
- tiếp xúc trực tiếp với học viên và đối tác quốc tế. - hỗ trợ chỗ ở cho nhân sự ở xa.
Yêu cầu: - nam/nữ, tuổi 23 – 40.- ưu tiên ứng viên từng du học/xklđ nhật bản – hàn quốc – đài loan.- nhanh nhẹn, chủ động, mong muốn học hỏi và phát triển lâu dài.
- nam/nữ, tuổi 23 – 40.
- ưu tiên ứng viên từng du học/xklđ nhật bản – hàn quốc – đài loan.
- nhanh nhẹn, chủ động, mong muốn học hỏi và phát triển lâu dài.
Quyền lợi: - Thu nhập: 6 – 8 triệu/tháng- Thưởng tháng 13, lễ Tết đầy đủ- Được đóng BHXH, BHYT theo quy định- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thương hiệu uy tín- Làm tết lương nhân 4
- Thu nhập: 6 – 8 triệu/tháng
- Thưởng tháng 13, lễ Tết đầy đủ
- Được đóng BHXH, BHYT theo quy định
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thương hiệu uy tín
- Làm tết lương nhân 4
Yêu cầu: - Nam/Nữ từ 18 – 27 tuổi- Tốt nghiệp THPT trở lên- Không yêu cầu kinh nghiệm, được đào tạo từ đầu- Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, trung thực- Có thể xoay ca sáng – chiều (mỗi ca 7 tiếng)- Không vướng bận việc học hoặc công việc khác
Quyền lợi: • Mức lương: 12-25tr/tháng phụ thuộc vào năng lực và kết quả công việc• Thưởng lễ, tết và các dịp đặc biệt trong năm• Phụ cấp công trình, điện thoại, bữa ăn; phụ cấp công tác xa• Chế độ thăm hỏi ốm đau, sinh nhật, hiếu hỷ• Bảo hiểm sức khỏe toàn diện
• Mức lương: 12-25tr/tháng phụ thuộc vào năng lực và kết quả công việc
• Thưởng lễ, tết và các dịp đặc biệt trong năm
• Phụ cấp công trình, điện thoại, bữa ăn; phụ cấp công tác xa
• Chế độ thăm hỏi ốm đau, sinh nhật, hiếu hỷ
• Bảo hiểm sức khỏe toàn diện
Yêu cầu: • Tốt nghiệp: Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Xây dựng; Có từ 1-3 năm kinh nghiệm; Chấp nhận tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp và sẵn sàng đi công tác xa theo yêu cầu.• Kỹ năng quản lý và tổ chức tốt.• Sử dụng tốt phần mềm tin học.• Chịu được áp lực công việc.
• Tốt nghiệp: Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Xây dựng; Có từ 1-3 năm kinh nghiệm; Chấp nhận tuyển dụng sinh viên mới tốt nghiệp và sẵn sàng đi công tác xa theo yêu cầu.
Quyền lợi: - Mức lương cứng: 12 – 15 triệu đồng/tháng, tùy năng lực. - Thu nhập tháng 13 và các khoản thưởng, quà tặng vào dịp Lễ – Tết. - Chế độ đãi ngộ: được đóng bảo hiểm đầy đủ và các quyền lợi khác theo quy định của Nhà nước và quy chế công ty. - Du lịch, nghỉ mát hàng năm.
- Mức lương cứng: 12 – 15 triệu đồng/tháng, tùy năng lực. - Thu nhập tháng 13 và các khoản thưởng, quà tặng vào dịp Lễ – Tết. - Chế độ đãi ngộ: được đóng bảo hiểm đầy đủ và các quyền lợi khác theo quy định của Nhà nước và quy chế công ty. - Du lịch, nghỉ mát hàng năm.
Yêu cầu: - Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán- Nhiệt tình, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. - Năng động, nhanh nhẹn, có khả năng phối hợp tốt với các phòng ban.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán
- Nhiệt tình, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. - Năng động, nhanh nhẹn, có khả năng phối hợp tốt với các phòng ban.
Quyền lợi: - Lương 15 - 22 triệu/ tháng thỏa thuận.- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và phúc lợi theo quy định.- Hưởng KPI dự án.- Hưởng chế độ lương tháng 13, thưởng lễ tết, ốm đau, hiếu hỉ, teambuilding, du lịch hàngnăm….- Được xét tăng lương hàng năm hoặc từng giai đoạn.
- Lương 15 - 22 triệu/ tháng thỏa thuận.
- Các chế độ BHXH, BHYT, BHTN và phúc lợi theo quy định.
- Hưởng KPI dự án.
- Hưởng chế độ lương tháng 13, thưởng lễ tết, ốm đau, hiếu hỉ, teambuilding, du lịch hàng
năm….
- Được xét tăng lương hàng năm hoặc từng giai đoạn.
Yêu cầu: - Trình độ: Cao Đẳng, Đại Học chuyên ngành Điện, Điện tử, Điện Lạnh.- Kinh nghiệm: 2 năm trở lên thiết kế hạng mục MEP ( Điện - điện nhẹ, Điều hòa không khí, cấp thoát nước cho văn phòng, biệt thự.)- Có khả năng sử dụng thành thạo phần mềm Autocad, Word, Excel…- Kỹ năng đọc hiểu Tiếng Anh đáp ứng yêu cầu công việc- Trung thực, có tinh thần cầu tiến, chịu được áp lực công việc.- Giới tính: Nam, tuổi: 24-39.
- Trình độ: Cao Đẳng, Đại Học chuyên ngành Điện, Điện tử, Điện Lạnh.
- Kinh nghiệm: 2 năm trở lên thiết kế hạng mục MEP ( Điện - điện nhẹ, Điều hòa không khí, cấp thoát nước cho văn phòng, biệt thự.)
- Có khả năng sử dụng thành thạo phần mềm Autocad, Word, Excel…
- Kỹ năng đọc hiểu Tiếng Anh đáp ứng yêu cầu công việc
- Trung thực, có tinh thần cầu tiến, chịu được áp lực công việc.
Quyền lợi: - Thu nhập: Lương cứng 7tr - 8tr + 8%-12% hoa hồng + thưởng (tổng thu nhập 12tr - 30tr hoặc hơn tùy theo năng lực)- Không áp doanh số bán hàng - Hỗ trợ công cụ làm việc- Môi trường năng động, trẻ trung, đồng nghiệp thân thiện - Du lịch hàng năm, Teambuiding (theo chương trình của công ty) - Nghỉ lễ, tết theo lịch nhà nước vẫn được hưởng lương
- Thu nhập: Lương cứng 7tr - 8tr + 8%-12% hoa hồng + thưởng (tổng thu nhập 12tr - 30tr hoặc hơn tùy theo năng lực)
- Không áp doanh số bán hàng - Hỗ trợ công cụ làm việc
- Môi trường năng động, trẻ trung, đồng nghiệp thân thiện - Du lịch hàng năm, Teambuiding (theo chương trình của công ty) - Nghỉ lễ, tết theo lịch nhà nước vẫn được hưởng lương
Yêu cầu: - Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sale, tư vấn khách hàng, tuyển dụng nhân sự… là một lợi thế (không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo). - Biết sử dụng máy tính, tin học cơ bản, có máy tính cá nhân- Kĩ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt - Nhanh nhẹn, nhiệt tình, có ý thức trách nhiệm, chủ động trong công việc - Có tinh thần học hỏi và chịu được áp lực- Tuổi 20 đến 35
- Có kinh nghiệm trong lĩnh vực sale, tư vấn khách hàng, tuyển dụng nhân sự… là một lợi thế (không có kinh nghiệm sẽ được đào tạo). - Biết sử dụng máy tính, tin học cơ bản, có máy tính cá nhân
- Kĩ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt - Nhanh nhẹn, nhiệt tình, có ý thức trách nhiệm, chủ động trong công việc - Có tinh thần học hỏi và chịu được áp lực
Quyền lợi: ● Mức lương cạnh tranh: Lương cơ bản (10 - 17tr) + Thưởng hiệu quả công việc (KPIs) + Thưởng theo kết quả kinh doanh● Lương cứng không phụ thuộc doanh số.● Lương tháng 13, thưởng các dịp lễ và các phúc lợi khác theo quy định của công ty ( Nghỉ phép năm, lương tháng 13, thưởng ngày lễ, sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau...)● Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc.● Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật định. Thời gian làm việc:● Thứ 2 đến Thứ 6 hàng tuần● Khung giờ linh hoạt (sáng 8:00 ~ 9:00, Chiều: 17:30 ~ 18:30) - Linh hoạt theo nhu cầu ứng viên.● Thứ 6 cuối tháng: Nghỉ sớm 1,5 giờ.
● Mức lương cạnh tranh: Lương cơ bản (10 - 17tr) + Thưởng hiệu quả công việc (KPIs) + Thưởng theo kết quả kinh doanh
● Lương cứng không phụ thuộc doanh số.
● Lương tháng 13, thưởng các dịp lễ và các phúc lợi khác theo quy định của công ty ( Nghỉ phép năm, lương tháng 13, thưởng ngày lễ, sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau...)
● Được cung cấp đầy đủ trang thiết bị làm việc.
● Được tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo luật định.
Thời gian làm việc:
● Thứ 2 đến Thứ 6 hàng tuần
● Khung giờ linh hoạt (sáng 8:00 ~ 9:00, Chiều: 17:30 ~ 18:30) - Linh hoạt theo nhu cầu ứng viên.
● Thứ 6 cuối tháng: Nghỉ sớm 1,5 giờ.
Yêu cầu: 1. Kiến thức & Kinh nghiệm● Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành RHM hoặc tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc cho các bệnh viện / phòng khám nha khoa tại các vị trí: bác sỹ, y tá điều dưỡng/kỹ thuật viên… ● Đã có kinh nghiệm xây dựng giáo trình, tài liệu đào tạo là một lợi thế 2. Kỹ năng● Kỹ năng trình bày, thuyết trình và truyền đạt thông tin một cách lôi cuốn, dễ hiểu● Kỹ năng giao tiếp, xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt● Thành thạo tin học văn phòng● Biết tiếng Anh là một lợi thế 3. Phẩm chất● Đam mê với ngành nha khoa và công tác đào tạo● Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm cao trong công việc● Năng động, sáng tạo và có khả năng làm việc độc lập cũng như phối hợp nhóm hiệu quả
1. Kiến thức & Kinh nghiệm
● Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên chuyên ngành RHM hoặc tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc cho các bệnh viện / phòng khám nha khoa tại các vị trí: bác sỹ, y tá điều dưỡng/kỹ thuật viên… ● Đã có kinh nghiệm xây dựng giáo trình, tài liệu đào tạo là một lợi thế
2. Kỹ năng
● Kỹ năng trình bày, thuyết trình và truyền đạt thông tin một cách lôi cuốn, dễ hiểu
● Kỹ năng giao tiếp, xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt
● Thành thạo tin học văn phòng
● Biết tiếng Anh là một lợi thế
3. Phẩm chất
● Đam mê với ngành nha khoa và công tác đào tạo
● Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm cao trong công việc
● Năng động, sáng tạo và có khả năng làm việc độc lập cũng như phối hợp nhóm hiệu quả
Quyền lợi: ● Mức thu nhập cạnh tranh: Lương cơ bản + Hoa hồng theo dự án/doanh số + Thưởng hiệu suất công việc (KPIs)● Thu nhập không giới hạn: Lương cơ bản (10 - 15tr) + Hoa hồng theo doanh số dự án + Thưởng hiệu suất công việc (KPIs), thu nhập 35++/tháng● Cơ hội thăng tiến cao● Được đào tạo bài bản và chuyên nghiệp● Lương tháng 13, lễ tết và các ngày đặc biệt. Hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động: Nghỉ lễ, tết, phép năm, hiếu, hỷ…● Môi trường năng động, đồng nghiệp thân thiện.● Tham gia BHXH – BHYT – BHTN theo quy định của Nhà nước.● Đánh giá năng lực và tăng lương định kỳ.● Cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý: Chuyên gia Kinh doanh Dự án Cấp cao, Trưởng nhóm Kinh doanh Dự án.● Được đào tạo bài bản về sản phẩm bởi các chuyên gia trong và ngoài nước, và các kỹ năng chuyên sâu về đấu thầu. Thời gian làm việc:● Thứ 2 đến Thứ 6 hàng tuần● Khung giờ linh hoạt (sáng 8:00 ~ 9:00, Chiều: 17:30 ~ 18:30).● Thứ 6 cuối tháng: Nghỉ sớm 1,5 giờ.
● Mức thu nhập cạnh tranh: Lương cơ bản + Hoa hồng theo dự án/doanh số + Thưởng hiệu suất công việc (KPIs)
● Thu nhập không giới hạn: Lương cơ bản (10 - 15tr) + Hoa hồng theo doanh số dự án + Thưởng hiệu suất công việc (KPIs), thu nhập 35++/tháng
● Cơ hội thăng tiến cao
● Được đào tạo bài bản và chuyên nghiệp
● Lương tháng 13, lễ tết và các ngày đặc biệt. Hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật lao động: Nghỉ lễ, tết, phép năm, hiếu, hỷ…
● Môi trường năng động, đồng nghiệp thân thiện.
● Tham gia BHXH – BHYT – BHTN theo quy định của Nhà nước.
● Đánh giá năng lực và tăng lương định kỳ.
● Cơ hội phát triển lên các vị trí quản lý: Chuyên gia Kinh doanh Dự án Cấp cao, Trưởng nhóm Kinh doanh Dự án.
● Được đào tạo bài bản về sản phẩm bởi các chuyên gia trong và ngoài nước, và các kỹ năng chuyên sâu về đấu thầu.
Yêu cầu: 1. Kinh nghiệm: ● Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đấu thầu. (Đã trực tiếp phụ trách đấu thầu từ 2 dự án trở lên)● Làm việc trực tiếp với khách hàng B2B: Nhà Máy, Phòng khám đa khoa, đơn vị nhà nước, tư nhân, …● Am hiểu quy trình mua sắm của khách hàng B2B, đấu thầu tại các cơ sở y tế (đặc biệt là bệnh viện công) là một lợi thế● Có mạng lưới quan hệ tốt trong ngành y tế là một điểm cộng lớn 2. Kỹ năng ● Kỹ năng giao tiếp, trình bày và xây dựng mối quan hệ● Kỹ năng đàm phán, thương lượng và xử lý từ chối thông minh● Khả năng làm việc độc lập, chủ động và chịu được áp lực cao về doanh số và chu kỳ bán hàng dài● Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (PowerPoint, Word, Excel) 3. Phẩm chất ● Bản lĩnh, kiên trì và bền bỉ theo đuổi mục tiêu● Tư duy hướng đến kết quả, luôn tìm kiếm giải pháp để chiến thắng● Chính trực, minh bạch trong kinh doanh● Nhanh nhạy, có khả năng nắm bắt tâm lý khách hàng và thích ứng với sự thay đổi
1. Kinh nghiệm: ● Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực đấu thầu. (Đã trực tiếp phụ trách đấu thầu từ 2 dự án trở lên)
● Làm việc trực tiếp với khách hàng B2B: Nhà Máy, Phòng khám đa khoa, đơn vị nhà nước, tư nhân, …
● Am hiểu quy trình mua sắm của khách hàng B2B, đấu thầu tại các cơ sở y tế (đặc biệt là bệnh viện công) là một lợi thế
● Có mạng lưới quan hệ tốt trong ngành y tế là một điểm cộng lớn
2. Kỹ năng ● Kỹ năng giao tiếp, trình bày và xây dựng mối quan hệ
● Kỹ năng đàm phán, thương lượng và xử lý từ chối thông minh
● Khả năng làm việc độc lập, chủ động và chịu được áp lực cao về doanh số và chu kỳ bán hàng dài
● Sử dụng thành thạo các công cụ văn phòng (PowerPoint, Word, Excel)
3. Phẩm chất ● Bản lĩnh, kiên trì và bền bỉ theo đuổi mục tiêu
● Tư duy hướng đến kết quả, luôn tìm kiếm giải pháp để chiến thắng
● Chính trực, minh bạch trong kinh doanh
● Nhanh nhạy, có khả năng nắm bắt tâm lý khách hàng và thích ứng với sự thay đổi
Quyền lợi: - Lương khởi điểm từ 8 triệu đồng/tháng (tháng làm việc đủ 26 công).- Được trang bị công cụ làm việc, bảo hộ lao động, đồng phục, được tham gia các khoá đào tạo nội bộ miễn phí, được thưởng lễ, tết, đóng bhyt, bhxh, bhtn…theo luật định.- Tháng được nghỉ 4 ngày và được 1 ngày phép.
- Lương khởi điểm từ 8 triệu đồng/tháng (tháng làm việc đủ 26 công).
- Được trang bị công cụ làm việc, bảo hộ lao động, đồng phục, được tham gia các khoá đào tạo nội bộ miễn phí, được thưởng lễ, tết, đóng bhyt, bhxh, bhtn…theo luật định.
- Tháng được nghỉ 4 ngày và được 1 ngày phép.
Yêu cầu: - Nam < 35 , Nữ < 30. cao từ 1,6m trở lên đối với nữ, 1,68m đối với Nam. Ngoại hình ưu nhìn.
- Nam < 35 , Nữ < 30. cao từ 1,6m trở lên đối với nữ, 1,68m đối với Nam. Ngoại hình ưu nhìn.
Hà Nội vốn nổi tiếng với văn hóa cafe lâu đời, từ những quán vỉa hè thân thuộc đến những không gian sang trọng mang phong cách quốc tế. Trong bối cảnh đó, nhu cầu tuyển nhân viên phục vụ quán cafe tại Hà Nội ngày càng trở nên sôi động. Đây là công việc vừa dễ tiếp cận, vừa mang lại nhiều cơ hội học hỏi và trải nghiệm cho người lao động, đồng thời cũng là bước khởi đầu lý tưởng để rèn luyện kỹ năng trong ngành dịch vụ. Bài viết dưới đây sẽ phân tích sâu nhu cầu thị trường, đặc điểm công việc, mức lương và những gợi ý giúp ứng viên tìm việc hiệu quả hơn.
1. Phân tích nhu cầu tuyển nhân viên phục vụ quán cafe tại Hà Nội
1.1. Ngành F&B tại Hà Nội phát triển mạnh mẽ - chất xúc tác quan trọng
Trong nhiều năm trở lại đây, ngành F&B ở Hà Nội chứng kiến tốc độ tăng trưởng vượt bậc. Cùng với sự gia tăng dân số trẻ, nhu cầu tìm kiếm không gian thư giãn, gặp gỡ bạn bè, làm việc tại quán cafe ngày càng cao. Số lượng quán cafe mở mới ở thủ đô mỗi năm liên tục tăng, kéo theo nhu cầu tuyển dụng nhân sự phục vụ không ngừng gia tăng.
Tìm hiểu thực trạng tuyển dụng vị trí phục vụ tại quán cafe ở Hà Nôi
Thực tế, nhiều thương hiệu lớn như Highlands Coffee, The Coffee House hay Phúc Long mở rộng chuỗi liên tục, trong khi các quán cafe độc lập cũng phát triển nhanh để đáp ứng nhu cầu của giới trẻ. Với đặc thù phục vụ trực tiếp, các quán cafe luôn cần một đội ngũ nhân viên ổn định, đảm bảo trải nghiệm của khách hàng. Đây là nguyên nhân khiến thị trường tuyển dụng vị trí này ở Hà Nội luôn sôi động, thậm chí ngay cả khi nền kinh tế chung có những biến động.
1.2. Vị trí nhân viên phục vụ – Công việc dễ tiếp cận cho nhiều đối tượng
Khác với nhiều công việc đòi hỏi bằng cấp, nhân viên phục vụ quán cafe hầu như không yêu cầu trình độ học vấn quá cao. Điều quan trọng nằm ở thái độ và khả năng giao tiếp. Vì thế, đây là công việc dễ tiếp cận cho nhiều nhóm lao động khác nhau. Sinh viên tìm việc làm thêm ngoài giờ học, người mới ra trường muốn làm quen môi trường dịch vụ hay những lao động phổ thông tìm kiếm nguồn thu nhập ổn định đều có thể lựa chọn vị trí này.
Việc làm phù hợp với nhiều đối tượng
Hơn nữa, lịch làm việc thường được chia thành nhiều ca linh hoạt, đáp ứng nhu cầu sắp xếp thời gian của từng cá nhân. Đối với sinh viên, ca tối là lựa chọn phổ biến. Còn với những lao động chính thức, việc làm full-time mang lại sự ổn định và lâu dài hơn. Tính chất linh hoạt này tạo điều kiện để công việc phục vụ cafe trở thành giải pháp tối ưu cho nhiều đối tượng lao động khác nhau.
1.3. Lợi thế khi làm phục vụ quán cafe tại Hà Nội
Không chỉ dễ tiếp cận, công việc này còn mang đến những lợi thế rõ rệt. Trước hết là môi trường trẻ trung, năng động, nơi mà nhân viên có thể tiếp xúc với nhiều kiểu khách hàng và học hỏi kỹ năng ứng xử trong các tình huống đa dạng. Đây cũng là cơ hội rèn luyện kỹ năng mềm, từ giao tiếp, làm việc nhóm đến quản lý thời gian.
Có nhiều lợi thế đến từ công việc phục vụ quán cafe ở Hà Nội
Bên cạnh đó, Hà Nội có sự đa dạng về mô hình quán cafe, từ bình dân tới cao cấp. Người lao động có thể lựa chọn môi trường phù hợp với sở thích, khả năng và nhu cầu phát triển bản thân. Đặc biệt, với những ai mong muốn gắn bó lâu dài trong ngành dịch vụ, làm phục vụ cafe có thể trở thành bàn đạp để thăng tiến lên các vị trí trưởng ca, quản lý cửa hàng.
2. Mô tả công việc và yêu cầu của nhân viên phục vụ quán cafe
2.1. Công việc của nhân viên phục vụ quán cafe
Nhân viên phục vụ chính là cầu nối giữa khách hàng và quán. Công việc thường bao gồm chào đón khách, tiếp nhận và ghi order, phục vụ đồ uống, đảm bảo vệ sinh khu vực, đồng thời hỗ trợ khách hàng khi cần thiết. Ở nhiều quán, nhân viên còn tham gia thanh toán hóa đơn hoặc giải thích chi tiết về thực đơn để khách hàng lựa chọn dễ dàng hơn.
Đây là công việc đòi hỏi sự nhanh nhẹn, linh hoạt bởi môi trường quán cafe thường xuyên đông khách, đặc biệt vào giờ cao điểm. Việc giữ thái độ niềm nở, thân thiện suốt ca làm việc cũng là yếu tố quan trọng giúp quán giữ chân khách hàng, đồng thời tạo sự hài lòng cho thực khách.
Công việc chính của nhân viên phục vụ quán cafe
2.2. Yêu cầu tuyển dụng phổ biến
Mặc dù không khắt khe về bằng cấp, nhưng nhiều quán cafe tại Hà Nội đặt ra những yêu cầu cơ bản đối với ứng viên. Ngoại hình sáng sủa, thái độ nhiệt tình và tinh thần trách nhiệm luôn là ưu tiên hàng đầu. Kỹ năng giao tiếp và khả năng xử lý tình huống cũng được đánh giá cao bởi nhân viên phục vụ thường xuyên tiếp xúc với nhiều đối tượng khách hàng khác nhau.
Ngoài ra, sức khỏe tốt để có thể làm việc liên tục trong nhiều giờ, tuân thủ kỷ luật và tinh thần làm việc nhóm cũng là những yếu tố quan trọng. Đối với những chuỗi lớn, ứng viên thường được đào tạo thêm về quy trình phục vụ, văn hóa thương hiệu và kỹ năng chuyên môn trước khi chính thức làm việc.
3. Mức lương và chế độ đãi ngộ khi làm nhân viên phục vụ cafe tại Hà Nội
3.1. Mức lương trung bình theo ca và vị trí
Một trong những lý do khiến công việc phục vụ cafe được nhiều người lựa chọn chính là mức lương ổn định và minh bạch. Với nhân viên làm bán thời gian, mức lương trung bình dao động từ 18.000 đến 25.000 VNĐ/giờ, tùy thuộc vào vị trí và mô hình quán. Trung bình mỗi tháng, thu nhập có thể đạt từ 2,5 đến 4 triệu đồng nếu làm việc khoảng 20 – 25 giờ/tuần.
Cập nhật thông tin về mức lương của nhân viên phục vụ quán cafe
Trong khi đó, với những người làm toàn thời gian, mức lương thường từ 6 đến 8 triệu đồng/tháng. Tại các quán cao cấp hoặc chuỗi thương hiệu lớn, con số này có thể cao hơn, dao động từ 8 đến 10 triệu đồng. Mức lương này được xem là hợp lý so với mặt bằng chi phí sinh hoạt ở Hà Nội, đồng thời tạo sự an tâm cho người lao động.
3.2. Phúc lợi và quyền lợi hấp dẫn
Ngoài mức lương cơ bản, nhiều quán cafe còn mang đến những quyền lợi hấp dẫn như thưởng doanh thu, hỗ trợ bữa ăn, trợ cấp gửi xe hay chiết khấu khi sử dụng sản phẩm tại quán. Những chuỗi lớn thậm chí còn có chế độ bảo hiểm xã hội, nghỉ phép năm, hoặc các khóa đào tạo bài bản để nhân viên nâng cao kỹ năng.
Điều này cho thấy công việc phục vụ cafe không chỉ đơn thuần là làm thêm, mà hoàn toàn có thể trở thành lựa chọn lâu dài với đầy đủ chế độ phúc lợi. Với những ai mong muốn ổn định và gắn bó, cơ hội này mở ra con đường phát triển nghề nghiệp rõ ràng hơn trong ngành dịch vụ.
4. Tìm việc phục vụ quán cafe tại Hà Nội dễ dàng cùng Timviec365.vn
Trong một thị trường tuyển dụng sôi động, việc tìm kiếm cơ hội phù hợp không phải lúc nào cũng dễ dàng. Tuy nhiên, với sự phát triển của các nền tảng việc làm trực tuyến, ứng viên hoàn toàn có thể tiếp cận tin tuyển dụng nhanh chóng và chính xác hơn. Timviec365.vn là một trong những địa chỉ uy tín hàng đầu hiện nay, nơi hội tụ hàng nghìn tin tuyển dụng nhân viên phục vụ quán cafe tại Hà Nội được cập nhật thường xuyên.
Tìm việc làm nhân viên phục vụ quán cafe tại Timviec365.vn
Không chỉ dừng lại ở việc cung cấp tin tuyển dụng, Timviec365.vn còn hỗ trợ ứng viên tạo CV trực tuyến miễn phí với nhiều mẫu thiết kế chuyên nghiệp, phù hợp với ngành dịch vụ. Nhờ đó, ứng viên dễ dàng thể hiện điểm mạnh, gây ấn tượng với nhà tuyển dụng ngay từ vòng đầu. Đây cũng chính là công cụ giúp rút ngắn khoảng cách giữa người lao động và nhà tuyển dụng, nâng cao cơ hội thành công trong quá trình tìm việc.
Từ những phân tích trên, có thể khẳng định rằng tuyển nhân viên phục vụ quán cafe tại Hà Nội là một trong những thị trường việc làm năng động và tiềm năng nhất hiện nay. Công việc này vừa dễ tiếp cận, vừa mang lại nhiều lợi thế cả về thu nhập lẫn cơ hội rèn luyện kỹ năng. Đón nhận sự hỗ trợ việc làm của các nền tảng uy tín, đứng đầu là Timviec365.vn, ứng viên có thể dễ dàng tìm kiếm công việc phù hợp với mong muốn của mình, từ part-time cho sinh viên đến full-time cho những người muốn gắn bó lâu dài.
- Rút gọn
AI365: CÓ VIỆC SIÊU TỐC
CẬP NHẬT CV NHANH - BẬT ĐÈN XANH CHO NHÀ TUYỂN DỤNG
Bạn chưa có bạn bè để chia sẻ