Tìm kiếm nâng cao

Tỉnh thành

Trình độ học vấn

Quận huyện

Giới tính

Mức lương

Hình thức công việc

Cấp bậc

Kinh nghiệm

Cập nhật

Tìm việc làm giám đốc tại Hà Nội

CÔNG TY CP QUỐC TẾ HƯNG ĐẠI VIỆT - Hà Nội

Giám Đốc Kinh Doanh

CÔNG TY CP QUỐC TẾ HƯNG ĐẠI VIỆT - Hà Nội

mức lương 10 - 15 triệu địa điểm Hà Nội

- Phát triển kinh doanh , phát triển thị trường theo định hướng sản phẩm của tập đoàn Đại Việt - Quảng cáo truyền thông sản phẩm theo đúng định hướng và thông tin của Công ty - Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng, phối hợp phòng kỹ thuật giải thích, tư vấn và hướng dẫn cách sử dụng sản phẩm cũng như vấn đề liên quan kỹ thuật cho khách hàng. - Chịu trách nhiệm bán hàng trong khu vực được giao và với những nhóm khách hàng tương ứng. - Định giá, thương lượng giá cả, điều kiện thanh toán. - Chịu trách nhiệm ký kết các đơn đặt hàng, xây dựng và duy trì mối quan hệ chặt chẽ với khách hàng, nhà phân phối để đạt doanh số bán hàng cao. - Phát triển và duy trì mối quan hệ kinh doanh đối với khách hàng mới và khách hàng hiện tại. - Đề ra các kế hoạch bán hàng và các hoạt động dịch vụ đảm bảo kế hoạch và doanh số bán hàng trong khu vực được giao. - Nhận và xử lý các khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng…. - Theo dõi quá trình thanh lý hợp đồng, hỗ trợ phòng kế toán đốc thúc công nợ, chỉ xong trách nhiệm khi khách hàng đã thanh toán xong. - Báo cáo công việc kinh doanh lên người phụ trách trực tiếp.

xem thêm Xem thêm

Công ty cổ phần AFICA Việt Nam

Giám Đốc Kinh Doanh Bất Động Sản

Công ty cổ phần AFICA Việt Nam

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Hoạch định chiến lược và quản trị kế hoạch kinh doanh bất động sản. - Triển khai, giám sát chiến lược và kế hoạch kinh doanh dưới sự chỉ đạo của ban lãnh đạo. - Đánh giá hiệu quả tài chính của dự án đầu tư để tham mưu cho lãnh đạo lựa chọn. - Tìm kiếm và phát trển quan hệ với các khách hàng, đối tác tiềm năng. - Trực tiếp liên hệ, làm việc với các Bộ, Sở, Ban, Ngành, cơ quan quản lý nhà nước tại các địa phương để phát triển dự án, xin phê duyệt, triển khai dự án.... - Chịu trách nhiệm điều hành toàn bộ hoạt động kinh doanh bất động sản. - Xử lý khủng hoảng, giải quyết khiếu nại, kiến nghị của khách hàng. - Xây dựng và thực hiện thệ thống báo cáo các hoạt động và hiệu quả kinh doanh cho ban lãnh đạo

xem thêm Xem thêm

Công ty cổ phần dịch vụ truyền thông thể thao 24/7

Trợ lý Giám đốc

Công ty cổ phần dịch vụ truyền thông thể thao 24/7

mức lương 10 - 15 triệu địa điểm Hà Nội

- Trợ giúp Tổng Giám đốc trong việc điều phối công việc, kết nối các hoạt động với các phòng ban/cá nhân đảm bảo duy trì được các hoạt động hàng ngày, xử lý công việc kịp thời của các phòng/ban, thực hiện báo cáo tổng hợp công việc các phòng ban hàng tuần và gửi lại cho BGĐ. - Sắp xếp và nhắc nhở lịch làm việc, lịch họp, các chuyến đi công tác, hội họp của BGĐ (bao gồm: chuẩn bị hồ sơ, chuẩn bị phòng họp, chuẩn bị nội dung họp) - Giúp việc BGĐ trong việc nắm bắt việc kinh doanh, khách hàng truyền tải, thực hiện các công việc liên quan đến làm hợp đồng với khách hàng, đối tác, nghiệm thu và follow thanh toán cùng với kế toán phụ trách, - Hỗ trợ trong việc tổng hợp số liệu, điều phối báo báo số liệu với BGĐ và các bộ phận khác trong công ty

xem thêm Xem thêm

Worklink Vn

Giám Đốc Kinh Doanh Sơn

Worklink Vn

mức lương Thỏa thuận địa điểm Hà Nội

Công ty chuyên sản xuất về Sơn nước (Sơn tường) và các loại Bột bả. Ra đời và phát triển kể từ năm 2011, hiện công ty có mạng lưới thị trường Sơn Nicespace & Rman phủ khắp các tỉnh thành trên cả nước (Bắc - Trung - Nam) Với quy mô sản xuất từ 150 đến gần 300 CBNV và cơ sở vật chất hiện đại, Địa chỉ: KCN Dệt may Phố Nối - Dị Sử - Mỹ Hào - Hưng Yên Mô tả công việc: Điều hành, Xây dựng, Quản lý mọi hoạt động liên quan đến bán hàng thuộc khu vực Miền Bắc được giao theo từng thời kỳ . Trách nhiệm công việc: - Lập và tổ chức triển khai kế hoạch kinh doanh của khu vực Miền Bắc. - Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đưa ra đề xuất, kiến nghị phục vụ công tác bán hàng phù hợp với điều kiện thực tế của Công ty. - Thực hiện chính sách kinh doanh của Công ty. - Kiểm soát các hợp đồng bán hàng cấp Công ty theo quy định của Công ty - Triển khai các hoạt động hỗ trợ khách hàng. - Chịu trách nhiệm trong hoạt động bán hàng trước Ban Tổng Giám đốc Công ty - Quản lý các hoạt động kinh doanh của KV Miền Bắc đảm bảo tuân thủ đúng theo quy định của Công ty và Luật pháp Việt Nam. - Phê duyệt phương án kinh doanh của nhóm. - Xây dựng và phát triển dịch vụ khách hàng - Xây dựng hình ảnh và tác phong chuyên nghiệp cho Công ty; Lên kế hoạch bán hàng định kỳ năm/quý/tháng. - Tổ chức xử lý khiếu nại khách hàng cấp Công ty. - Tổ chức tuyển dụng và đào tạo các vị trí, các cán bộ nhân viên đảm bảo cung cấp đủ nguồn nhân lực cho bộ phận kinh doanh trong phạm vi phụ trách. - Đánh giá năng lực làm việc nhân viên dưới quyền. - Báo cáo về hoạt động kinh doanh của Công ty cho Ban Tổng Giám đốc theo từng thời kỳ.

xem thêm Xem thêm

Times Garden Vn

Giám đốc kinh doanh

Times Garden Vn

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

1) Hoạch định kế hoạch, chiến lược, chính sách kinh doanh/ bán hàng cho các dự án BĐS của Công ty. 2) Tổ chức bán hàng đảm bảo doanh thu & các chỉ tiêu kinh doanh. 3) Phối hợp với Phòng Marketing, PR trong việc triển khai các hoạt động marketing, hỗ trợ, thúc đẩy bán hàng. 4) Tìm kiếm, phối hợp, làm việc với các đối tác, sàn giao dịch BĐS, quản lý hoạt động bán hàng. 5) Chăm sóc khách hàng. 6) Báo cáo, đánh giá hoạt động kinh doanh, bán hàng. 7) Thu hút, tuyển dụng, đào tạo, phát triển, gắn kết đội ngũ kinh doanh hiệu quả, chuyên nghiệp 8) Các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo Công ty.

xem thêm Xem thêm

no image

[Hà Nội] - TUYỂN DỤNG TRỢ LÝ TỔNG GIÁM ĐỐC

Công ty Onpun

mức lương 10 - 15 triệu địa điểm Hà Nội

- Trợ lý Tổng giám đốc là người hỗ trợ Giám đốc trong việc lập và theo dõi tiến độ thực hiện kế hoạch cho các phòng ban. - Chịu trách nhiệm thực hiện các công việc Tổng Giám đốc giao để điều phối và giám sát hoạt động hàng ngày của các phòng ban/chi nhánh - Đảm bảo tuân thủ các quy định và chính sách nội bộ của công ty - Theo dõi tiến độ thực hiện mục tiêu ban Tổng giám đốc đề ra - Thực hiện các công việc liên quan đến nhân sự (tuyển dụng, đào tạo, đánh giá ...) - Hỗ trợ lập dự toán ngân sách và giám sát - Theo sát các kế hoạch sự kiện và đại diện cho công ty khi cần thiết theo sự chỉ đạo của Ban Tổng Giám đốc - Lập báo cáo về hoạt động kinh doanh, tình hình CSKH, các vấn đề phát sinh nội bộ trình Tổng Giám đốc - Thực hiện các nhiệm vụ theo sự phân công của Tổng Giám đốc

xem thêm Xem thêm

Công ty TNHH Đầu tư Xây dựng & Công nghệ Môi trường Dương Nhật

Giám Đốc Kinh Doanh (Lĩnh vực môi trường)

Công ty TNHH Đầu tư Xây dựng & Công nghệ Môi trường Dương Nhật

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Thu thập thông tin, tìm kiếm Khách hàng dự án là các Doanh nghiệp, Nhà máy có nhu cầu đầu tư xây dựng các công trình xử lý môi trường; - Tiếp cận, duy trì và phát triển các mối quan hệ với các khách hàng tiềm năng, khách hàng hiện có (Chủ đầu tư, các đơn vị Tư vấn, Các cơ quan ban ngành...); - Lập kế hoạch bán hàng, khảo sát thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất, kiến nghị. - Theo dõi, nắm bắt diễn biến trong quá trình thực hiện dự án để gia tăng cơ hội trúng thầu. u.

xem thêm Xem thêm

Công ty cổ phần xuất nhập khẩu tháng giêng

GIÁM ĐỐC MARKETING

Công ty cổ phần xuất nhập khẩu tháng giêng

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

1. Nhiệm vụ - Hoạch định chiến lược kinh doanh và tiếp thị của công ty - Thiết lập ngân sách marketing, trình giám đốc duyệt - Chịu trách nhiệm trong phạm vi ngân sách được giao, được duyệt quyền thu , chi trong phạm vị ngân sách được giao - Xây dựng kế hoạch, giải pháp và tổ chức thực hiện các Mục tiêu – Chính sách của công ty đối với hoạt động kinh doanh và tiếp thị - Giúp giám đốc công ty việc điều hành và quản lý mọi hoạt động tiếp thị của Công ty một cách hiệu quả - Bảo đảm các nguồn lực cho kinh doanh - Xây dựng và chỉ đạo thực hiện các chương trình nghiên cứu & phát triển, huấn luyên - Đào tạo và ứng dụng khoa học kỹ thuật trong hoạt động kinh doanh - Phối hợp với giám đốc Kinh doanh xây dựng chính sách đặc thù với Khác hàng của Công ty - Thực hiện quản lý và duy trì mối quan hệ gắn bó cũng như chăm sóc khách hàng - Xác định các yêu cầu của khách hàng và đáp ứng các yêu cầu này - Đảm bảo toàn bộ tổ chức nhận thức các yêu cầu mới của khách hàng về sản phẩm, dịch vụ của Công ty - Báo cáo tổng kết hoạt động thuộc phạm vi phụ trách - Phối hợp công tác chặt chẽ với các thành viên của ban giám đốc - Hỗ trợ phòng kinh doanh và các bộ phận dưới quyền - Đảm bảo mục tiêu chung của công ty - Chịu trách nhiệm mọi hoạt động của phòng marketing và phòng kinh doanh - Quản lý toàn bộ nhân viên phòng marketing và phòng kinh doanh 2. Quyền hạn - Ký duyệt kế hoạch kinh doanh, quy định, các hồ sơ liên quan trong phòng - Quyết định về điều hành, quản lý và xử lý trong hoạt động kinh doanh thuộc phạm vi chuyên môn - Xem xét và phê duyệt chi tiêu tài chính trong hoạt động điều hành kinh doanh dựa trên kế hoạch và định mức đã phê duyệt - yêu cầu các bộ phận liên quan báo cáo hoạt động định kỳ và đột xuất khi cần thiết - Quyền ký cho nghỉ việc, phép, kỷ luật, khen thưởng, lên lương với nhân viên phòng Marketing, phòng kinh doanh 3. Báo cáo - Báo cáo trực tiếp cho ban giám đốc công ty - Báo cáo với Giám đốc công ty định kỳ mỗi tháng 1 lần về tình hình thực hiện nhiệm vụ và khi cần thiết phải kịp thời thỉnh thị ý kiến ban giám đốc - Bảo đảm không để hoạt động kinh doanh đình trệ và thiệt hại

xem thêm Xem thêm

no image

Trợ lý cho Phó tổng Giám đốc phụ trách mảng sản xuất

Công ty cổ phần Nhựa Châu Âu

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

TRỢ LÝ CHO PHÓ TỔNG GIÁM ĐỐC PHỤ TRÁCH SẢN XUẤT VỀ: 1. Điều hành, giám sát hoạt động sản xuất của Nhà máy. 2. Lập kế hoạch và báo cáo kết quả hoạt động sản xuất. 3. Điều hành, cân đối lực lượng sản xuất của Nhà máy. 4. Đôn đốc, kiểm tra, giám sát các tổ / bộ phận / công nhân của Nhà máy thực hiện đúng quy trình công nghệ, quy trình sản xuất, chất lượng và tiến độ đơn hàng. 5. Phân công, giám sát, đôn đốc, hướng dẫn công nhân thực hiện tốt các quy định về Nội quy lao động, đặc biệt an toàn lao động, vệ sinh công nghiệp, phòng chống cháy nổ. 6. Xác định nhu cầu nhân sự, phối hợp với đơn vị tuyển chọn và đào tạo bồi dưỡng nghiệp vụ cho lao động mới. Quản lý, phân công và sắp xếp lao động trong Nhà máy. 7. Xây dựng và điều chỉnh quy trình sản xuất theo từng thời kỳ. 8. Tham mưu cho Phó tổng Giám đốc và thực hiện các nhiệm vụ khác được PTGĐ giao.

xem thêm Xem thêm

CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG GENVIET

Giám đốc sáng tạo

CÔNG TY CỔ PHẦN THỜI TRANG GENVIET

mức lương Trên 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Cập nhật và nắm bắt xu hướng thời trang - Định hướng phong cách thời trang cho nhãn hàng, đảm bảo có phong cách, cá tính riêng, phù hợp với đối tượng khách hàng mục tiêu. - Lên concept thời trang theo mùa và từng bộ sưu tập. - Cùng thiết kế, xây dựng định hướng thời trang cho từng dòng hàng và từng bộ sưu tập theo concept và kế hoạch KD của công ty. - Duyệt và lựa chọn hình ảnh TK để lên mẫu, đảm bảo đúng định hướng và đủ số lượng mẫu TK đáp ứng mục tiêu KD của công ty - Giám sát TK chọn vải, phụ liệu trang trí và phối hợp với kỹ thuật để lên sản phẩm đúng theo ý tưởng thiết kế. - Tham gia các buổi duyệt mẫu, ghi nhận đóng góp và sử đổi cho những thiết kế phù hợp hơn với nhu cầu thị trường. - Xây dựng và vận hành quy trình phản ứng nhanh về mẫu thiết kế với nhu cầu thị trường. - Hướng dẫn và phân chia công việc, giao chỉ tiêu, thiết lập kế hoạch cho cả phòng. Triển khai và xét duyệt kế hoạch làm việc của từng nhân viên đối với công tác tháng, công tác tuần. Quản lý hiệu suất làm việc của đội ngũ và kịp thời điều chỉnh để đạt mục tiêu đặt ra. - Phối hợp chặt chẽ với Marketing để truyền tải đúng ý đồ của các bộ sưu tập đến với khách hàng - Thực hiện các công việc khác được cấp trên giao

xem thêm Xem thêm

công ty TNHH mỹ phẩm edally

Giám đốc Thương Mại Điện Tử

công ty TNHH mỹ phẩm edally

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

• Lập kế hoạch kinh doanh trên website theo chỉ tiêu được giao. Xây dựng các chương trình marketing online theo tháng, quý, năm. Tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh, phân bổ chỉ tiêu kinh doanh cho từng nhân viên, kiểm soát việc thực hiện các chỉ tiêu kinh doanh. • Xây dựng, cập nhật, kiểm soát thực hiện các qui trình bán hàng TMĐT (quy trình đặt hàng, bán hàng, giao hàng, thanh toán...) • Xây dựng bố cục, giao diện và các chức năng tiện ích của trang web • Xây dựng các chức năng chi tiết về web khi có nhu cầu xây dựng, cải tiến chức năng của website. • Kiểm tra hình ảnh sản phẩm khi đưa lên website shopping, kiểm soát thông tin mẫu mã, giá bán, chương trình khuyến mại, chính sách, chế độ thu đổi, chế độ bảo hành sản phẩm... được công bố trên website. • Quản lý & điều hành trực tiếp toàn bộ hoạt động của NV bộ phận TMĐT. • Hướng dẫn công việc, đào tạo nghiệp vụ chuyên môn cho nhân viên. Đánh giá nhân sự thuộc quyền. • Theo dõi, đánh giá hiệu quả của từng chiến dịch, chương trình. Tổng hợp, phân tích, báo cáo kết quả của từng chương trình • Thu thập thông tin thị trường sale online – Phân tích sự biến động của thị trường và đối thủ cạnh tranh. Tham mưu cho GĐ về chiến lược, chinh sách giá, chương trình bán hàng và các giải pháp. • Tổng hợp, phân tích, báo cáo kết quả kinh doanh theo từng chương trình, từng quý • Thiết lập mạng lưới khách hàng, duy trì mối quan hệ tốt với các khách hàng. Phát triển khách hàng mới. • Lập kế hoạch chăm sóc khách hàng cũ, xây dựng những chương trình chăm sóc khách hàng định kỳ.

xem thêm Xem thêm

Chi Nhánh Công Ty Tnhh Mm Mega Market Việt Nam Tại Thành Phố Hà Nội

Thư ký giám đốc siêu thị MM Mega Market Hà Đông

Chi Nhánh Công Ty Tnhh Mm Mega Market Việt Nam Tại Thành Phố Hà Nội

mức lương 7 - 10 triệu địa điểm Hà Nội

• Làm báo cáo doanh thu, báo cáo bán hàng hàng ngày từ hệ thống quản lý và thông tin hàng tồn kho. • Làm báo cáo doanh thu ngày, báo cáo chỉ tiêu, báo cáo sự hao hụt, báo cáo Line for Line, và tập hợp báo cáo tuần cho những cuộc họp quản lý hàng tuần. • Thực hiện và theo dõi giấy phép xuất kho. • Trình bày các cập nhật trong cuộc họp quản lý tuần và tập hợp báo cáo từ những bộ phận báo cáo trực tiếp cho Giám đốc trung tâm và lưu giữ báo cáo. • Theo dõi những báo cáo chỉnh sửa giá và hàng tồn kho, CM1, CM2, CM3, CM4 từ hệ thống quản lý và lưu báo cáo. • Trình bày tất cả các báo cáo cho Giám đốc trung tâm họp với Ban Giám đốc hàng quý. • Là nhân tố cốt lõi giữa trung tâm và HO trong những hoạt động liên quan đến điều hành • Thực hiện việc đặt vé và phòng khách sạn khi có nhân viên đi công tác. Dự đoán yêu cầu nguồn nhân lực . thời gian làm việc • Thiết lập số lượng chính xác để có kế hoạch công việc cụ thể Kiểm tra và sắp xếp lịch làm việc của nhân viên • Kiểm tra và sắp xếp lịch làm việc nhân viên hàng tuần và thực hiện những công việc khác được chỉ đạo bởi Trường trung tâm. • Hàng tuần/tháng, làm việc trực tiếp với phòng Nhân Sự trung tâm để kiểm tra giờ giấc làm việc của nhân viên. Điều chỉnh linh hoạt • Theo dõi và đề xuất các vấn đề liên quan đến việc bố trí hiệu quả thời gian làm việc của nhân viên Công bố thời gian biểu • Chịu trách nhiệm gửi lịch làm việc tới các bộ phận, bảo đảm rằng các nhân viên phải được biết thông tin về lịch làm việc của họ kịp thời. Xử l‎ý các tình huống phát sinh • Dự báo các tình huống có thể phát sinh liên quan đến kế hoạch công việc Đánh giá hiệu suất làm việc • Thực hiện việc đánh giá hàng tuần, báo cáo về hiệu quả làm việc của các bộ phận để đảm bảo cập nhật kịp thời việc sử dụng nhân sự, giờ giấc và phương tiện hợp lý tới các cấp quản l‎ý. • Phối hợp với bộ phận nhân sự để phân tích hiện trạng nhân sự và hiệu suất công việc của các phòng ban/trung tâm để đề ra phương pháp cải thiện.

xem thêm Xem thêm

Công Ty Tnhh Xây Tm Minh Việt

Trưởng phòng Hành chính nhân sự Giám đốc Hành chính nhân sự

Công Ty Tnhh Xây Tm Minh Việt

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng. - Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty. - Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động. - Tổ chức và thực hiện công tác hành chánh theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc. - Tham mưu cho BGĐ xây dựng có tính chất chiến lược bộ máy tổ chức hoạt động của công ty. - Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lãnh vực Tổ chức-Hành chánh-Nhân sự -Hỗ trợ Bộ phận khác trong việc quản lý nhân sự và là cầu nối giữa BGĐ và Người lao động trong Công ty. Hỗ trợ cho các bộ phận liên quan về công tác đào tạo nhân viên, cách thức tuyển dụng nhân sự… Hỗ trợ các bộ phận liên quan về công tác hành chánh. - Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự.. - Xây dựng và thực hiện kế hoạch tuyển dụng. Triển khai các dự án tuyển dụng, thương hiệu Nhà tuyển dụng đáp ứng nhu cầu dài hạn và ngắn hạn của nguồn nhân lực - Xây dựng các chính sách, quy định và quản lý các hoạt động liên quan đến nhân sự: thử việc, hợp đồng lao động, lương, thưởng, phép năm, quyết định nhân sự, hợp đồng lao động, ...… - Các công việc khác do Ban lãnh đạo giao.

xem thêm Xem thêm

Công ty CP Tập Đoàn Thăng Long

Thư ký Tổng Giám đốc

Công ty CP Tập Đoàn Thăng Long

mức lương 10 - 15 triệu địa điểm Hà Nội

1. Công tác hành chính, văn thư 1.1. Quản lý, lưu trữ hồ sơ, tài liệu của TGĐ. 1.2. Chuẩn bị tài liệu, thu thập thông tin cần thiết theo yêu cầu của TGĐ. 2. Công tác thư ký 2.1. Tiếp nhận đăng ký lịch làm việc với TGĐ; Đề xuất, tổng hợp lịch làm việc, lịch họp, lịch công tác của TGĐ định kỳ hoặc đột xuất. 2.2. Tiếp nhận, kiểm tra tính hợp lý, hợp lệ, hoàn chỉnh của các tài liệu, hồ sơ từ các Phòng/ Ban trình ký hoặc xin ý kiến TGĐ theo quy định. 2.3. Thông báo kết quả trình ký hoặc ý kiến TGĐ đến các Phòng/ Ban. 2.4. Truyền đạt ý kiến, chỉ đạo của TGĐ đến các Phòng/ Ban. 2.5. Tham dự, ghi chép và tổng hợp nội dung các cuộc họp của TGĐ để phục vụ việc quản lý điều hành của TGĐ. 3. Theo dõi và báo cáo tiến độ việc thực hiện các công việc của các Phòng/ Ban theo các chỉ đạo của TGĐ. 4. Bảo mật thông tin theo quy định của pháp luật. 5. Thực hiện các nhiệm vụ khác do TGĐ phân công.

xem thêm Xem thêm

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Sơn Tasa Việt Nhật

Giám Sát Bán Hàng- Giám Đốc Khu vực

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Sơn Tasa Việt Nhật

mức lương 7 - 10 triệu địa điểm Hà Nội

- Giám Sát Bán Hàng- Giám Đốc Khu Vực - Giám Đốc Khu Vực + Chịu trách nhiệm tuyển dụng nhân sự + Tiến hành lên kế hoạch đào tạo nhân sự đã tuyển + Quản lý và hỗ trợ hệ thống nhân sự của mình. + Lên kế hoạch và triển khai tuyển dụng Nhà Phân Phối và Đại lý trên toàn quốc + Quản lý công nợ của khách hàng + Thực hiện các công việc khác do cấp trên giao - Giám Sát Bán Hàng + Thực hiện theo kế hoạch của quản lý hỗ trợ NPP cũ và mở thêm các NPP mới +Chăm sóc hệ thống NPP, Đại lý và khách hàng trực tiếp +Quản lý công nợ khách hàng + thực hiện các yêu cầu khác do cấp trên giao

xem thêm Xem thêm

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Ptm Toàn Cầu

Giám đốc kinh doanh thị trường Nhật Bản Phát triển thị trường

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Ptm Toàn Cầu

mức lương 15 - 20 triệu địa điểm Hà Nội

- Phát triển mở rộng khách hàng của Công ty tại thị trường Nhật Bản (Khách hàng được hiểu là các Công ty, đối tác tại Nhật Bản). - Thực hiện đúng chỉ tiêu doanh thu được giao. - Lập kế hoạch thực hiện mục tiêu và kế hoạch triển khai. - Tìm kiếm khách hàng mới, chăm sóc khách hàng cũ.

xem thêm Xem thêm

no image

Giám đốc miền kinh doanh sơn

Tập đoàn Newton- Công ty cổ phần Sao Phương Nam

mức lương 10 - 15 triệu địa điểm Hà Nội

- Nắm bắt các cơ chế, chính sách của công ty - Tuyển dụng, đào tạo và vận hành nhân sự phát triển hệ thống kinh doanh - Đào tạo nhân sự tìm kiếm khách hàng (NPP, Đại lí, cửa hàng VLXD, nhà thầu,...) - Tư vấn Chính sách bán hàng, đàm phán, kí kết hợp đồng. - Không quản lí về thời gian làm việc

xem thêm Xem thêm

Công Ty Tnhh Xây Tm Minh Việt

Giám đốc kinh doanh Đi làm luôn ưu tiên nam có kinh nghiệm trong lĩnh vực vật liệu xây dựng

Công Ty Tnhh Xây Tm Minh Việt

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Điều hành, quản lý Phòng kinh doanh ngành hàng vật liệu xây dựng nhập khẩu, nhôm kính. - Khai thác tìm kiếm khách hàng là các công ty vật liệu xây dựng nhập khẩu, thiết bị xây dựng, nhôm kính các công ty dịch vụ xây dựng, nhà dân, nhà thầu thi công dự án để giới thiệu dịch vụ cung cấp thông tin dự án xây dựng; mở rộng thị trường; lên kế hoạch phương án kinh doanh. - Chịu trách nhiệm chính về doanh thu, doanh số, đảm bảo hoàn thành tốt các chỉ tiêu của phòng. - Xây dựng triển khai kế hoạch, chính sách bán hàng ngắn và dài hạn. - Tìm hiểu, phân tích thông tin từ thị trường, phản hồi của khách hàng và những thông tin về đối thủ cạnh tranh. - Phân chia chỉ tiêu bán hàng cho từng vị trí cấp dưới, đôn đốc, giám sát kinh doanh để mở rộng độ phủ thị trường. - Xây dựng và thực thi các chính sách bán hàng như công nợ, hỗ trợ giá, chiết khấu, chương trình khuyến mãi… - Đề xuất, triển khai các chương trình xúc tiến bán hàng, phối hợp với Ban lãnh đạo, các phòng xây dựng chương trình quảng cáo, quảng bá sản phẩm, truyền thông, marketing. - Phối hợp các bộ phận liên quan giải quyết các vấn đề khiếu nại/phản hồi của khách hàng về sản phẩm. - Huấn luyện, đào tạo kỹ năng quản lý đội nhóm, kỹ năng bán hàng cho các Nhân viên Giám sát kinh doanh, tổ chức đánh giá. - Tham mưu cho Ban Giám đốc trong việc hoạch định chiến lược kinh doanh.

xem thêm Xem thêm

công ty cổ phần newton

Giám đốc vùng Sơn NEWTON

công ty cổ phần newton

mức lương Trên 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện nhân sự kinh doanh, NPP, Đại lý - Lập kế hoạch xây dựng và phát triển thị trường tại khu vực được giao - Triển khai các chương trình khuyến mãi đến các đại lý, nhà phân phối. - Tìm kiếm khách hàng, phát triển thị trường - Tư vấn sản phẩm cho đại lý, NPP, Công trình xây dựng

xem thêm Xem thêm

NEVAGROUP

[HN] TRỢ LÝ THAM MƯU GIÁM ĐỐC KHỐI THẨM MỸ

NEVAGROUP

mức lương 15 - 20 triệu địa điểm Hà Nội

 Nắm bắt tình hình thị trường và kinh doanh của công ty, tổng hợp thông tin, tư vấn cho Giám Đốc về các mặt luật pháp, kinh tế liên quan đến lĩnh vực kinh doanh.  Tham mưu, hỗ trợ Giám Đốc trong việc hoạch định và triển khai các chiến lược mục tiêu, giải pháp và kế hoạch phát triển chung.  Sắp xếp, triển khai các chính sách/ kế hoạch phát triển kinh doanh đến các bộ phận.  Tổng hợp, đánh giá và lập báo cáo về tình hình hoạt động kinh doanh từ đó tham mưu kịp thời cho Giám Đốc các giải pháp để đảm bảo công việc được thực hiện mang lại hiệu quả kinh doanh cao nhất.  Tham vấn cho các Trưởng phòng, ban, bộ phận trong việc lập mục tiêu, kế hoạch hoạt động trong từng thời kỳ/ giai đoạn phù hợp. Hỗ trợ Trưởng các phòng, ban,bộ phận triển khai, xử lý các vấn đề phát sinh liên quan đến các chiến dịch, kế hoạch hoạt động... của bộ phận theo yêu cầu chỉ đạo.  Phối hợp, hỗ trợ các bộ phận khác trong việc tổ chức sự kiện, quảng bá thương hiệu, hội chợ, họp báo,...  Tham gia cùng Giám Đốc trong công tác đối nội/ đối ngoại, các buổi gặp gỡ, giao thương với đối tác, khách hàng.  Giúp Giám Đốc thực hiện hoạt động điều hành hàng ngày  Thực hiện các công việc khác khi được phân công.

xem thêm Xem thêm

CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN DOHALAND

Giám đốc Kinh doanh – Bất động sản

CÔNG TY CỔ PHẦN BẤT ĐỘNG SẢN DOHALAND

mức lương Thỏa thuận địa điểm Hà Nội

- Chịu trách nhiệm tổ chức, điều hành, kiểm soát các hoạt động chung của Khối kinh doanh Bất động sản; - Hoạch định và triển khai kế hoạch kinh doanh, chiến lược sản phẩm, kiểm soát các thông tin về sản phẩm, về giao dịch đảm bảo mức doanh thu cam kết/ được giao; - Đề xuất, triển khai thực hiện, đánh giá thông tin tổng quan về thị trường, sản phẩm; - Triển khai các công tác về đào tạo về kỹ năng, sản phẩm, tuyển dụng nhân sự, bổ nhiệm nhân sự, điều động nhân sự, miễn nhiệm nhân sự; tạo động lực và truyền cảm hứng làm việc cho nhân viên; -  Báo cáo Ban lãnh đạo về tình hình kinh doanh, hiệu quả kinh doanh, công việc phát sinh; - Tham mưu cho Ban lãnh đạo về các vấn đề liên quan đến chiến lược kinh doanh, định hướng phát triển… - Làm việc theo sự chỉ đạo/ Phân công nhiệm vụ của Tổng Giám đốc. - Địa điểm làm việc: Tầng 6, tòa nhà Comatce, số 61 Ngụy Như Kon Tum, Thanh Xuân, Hà Nội.

xem thêm Xem thêm

Công Ty Tnhh Thảo Dược Thiên Nhiên Herblux Việt Nam

TRỢ LÝ GIÁM ĐỐC ĐIỀU HÀNH

Công Ty Tnhh Thảo Dược Thiên Nhiên Herblux Việt Nam

mức lương Thỏa thuận địa điểm Hà Nội

- Sắp xếp lịch làm việc, lịch công tác, ghi chép và tổng hợp nội dung công việc, nội dung cuộc họp cho Giám đốc Điều hành - Chuẩn bị tài liệu, thu thập thông tin, công tác hậu cần cần thiết theo yêu cầu của Giám đốc Điều hành - Xây dựng nội dung content, hình ảnh cho các bài viết trên các mạng xã hội theo yêu cầu của Giám đốc Điều hành - Chịu trách nhiệm kiểm tra văn bản, hồ sơ và thông tin trước khi trình Giám đốc Điều hành phê duyệt - Truyền đạt ý kiến/chỉ đạo của Giám đốc Điều hành cho các cá nhân, bộ phận có liên quan; theo dõi, đôn đốc, kiểm tra công việc theo nội dung đã truyền đạt - Hỗ trợ Giám đốc Điều hành trong trong quá trình gặp gỡ đối tác, khách hàng - Thực hiện các công việc theo yêu cầu của Giám đốc Điều hành

xem thêm Xem thêm

Công ty Ubofood

GIÁM ĐỐC KINH DOANH

Công ty Ubofood

mức lương Trên 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Chịu trách nhiệm xây dựng và quản lý hệ thống khách hàng, đội ngũ nhân viên kinh doanh.: Tìm kiếm, mở rộng, phát triển bán hàng . - Chịu trách nhiệm tuyển dụng và đào tạo, huấn luyện đội ngũ giám sát bán hàng, nhân viên bán hàng. - Xây dựng và triển khai kế hoạch kinh doanh. - Xây dựng và triển khai chính sách bán hàng, chương trình khuyến mại - Chịu trách nhiệm về doanh số bán hàng và các chỉ tiêu kinh doanh khác - Xây dựng, quản lý mối quan hệ khách hàng tại khu vực phụ trách. - Hoàn thành hệ thống báo cáo theo yêu cầu. - Triển khai các Chương trình bán hàng theo qui định. - Các công việc khác

xem thêm Xem thêm

no image

GIÁM ĐỐC HÀNH CHÍNH

CÔNG TY TNHH AAC TECHNOLOGIES VIỆT NAM

mức lương Trên 30 triệu địa điểm Hà Nội

Giám Đốc Hành Chính MÔ TẢ CÔNG VIỆC Sắp xếp nhân viên hành chính triển khai các công việc liên quan, và chịu trách nhiệm về các công việc sau: 1. Làm visa, giấy phép lao động: Làm các thủ tục liên quan đến visa, công văn, giấy tờ, giấy phép lao động cho người nước ngoài vào làm việc tại Việt Nam, đảm bào phù hợp các quy định của nhà nước; 2. Quản lý nhà xe: Sắp xếp xe cộ hợp lý, đảm bảo đáp ứng nhu cầu dùng xe của các phòng ban, cuối tháng kiểm soát số liệu điều xe, làm thủ tục thanh toán; 3. Quản lý nhà ăn: Kiểm tra một cách không định kỳ đối với các công việc của nhà cung cấp, xử lý các thông tin khiếu nại về chất lượng bữa ăn, đàm phán với nhà cung cấp nâng cao chất lượng bữa ăn, giám sát việc báo cơm của các bộ phận đảm bảo nhà cung cấp cung cấp số lượng thức ăn phù hợp, giám sát về việc thực hiện vệ sinh an toàn thực phẩm của nhà cung cấp; 4. Quản lý an toàn vệ sinh môi trường: Sắp xếp công nhân viên phụ trách làm vệ sinh các khu vực văn phòng, ký túc, đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ chuyên nghiệp; 5. Đặt xe, đặt phòng khách sạn: Sắp xếp việc ăn ở cho người nước ngoài đến công tác một cách hợp lý; 6. Phụ trách thu mua và triển khai phát văn phòng phẩm cho các bộ phận có nhu cầu; 7. Quản lý nước uống cho công nhân viên: Sắp xếp nhân viên giám sát việc sử dụng nước uống của các phòng ban, nếu hết nước cần kịp thời liên hệ nhà cung cấp để giải quyết. 8. Tiếp đón khách hàng… Cụ thể trao đổi khi phỏng vấn.

xem thêm Xem thêm

công ty CP cơ điện trần phú

Giám đốc Marketing

công ty CP cơ điện trần phú

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Chịu trách nhiệm quản lý và điều hành phòng marketing. - Quản lý các kênh tiếp thị và các chương trình truyền thông như tổ chức sự kiện, khuyến mại, quảng cáo,... - Chịu trách nhiệm thực hiện tổ chức thông tin và cung cấp cho các hoạt động tiếp thị truyền thống qua email, các ấn phẩm trực tuyến, ... - Xây dựng và thực hiện các kế hoạch online marketing sản phẩm và dịch vụ của công ty. - Thiết lập và thực hiện hệ thống thông tin doanh nghiệp, phân tích dữ liệu, thiết lập báo cáo và tham mưu cho Ban giám đốc về chiến lược dài hạn. - Quản lý ngân sách cho các hoạt động marketing và đảm bảo tính hiệu quả. - Chịu trách nhiệm tổ chức nghiên cứu thị trường, thăm dò nhu cầu khách hàng và đề xuất các phương án tiếp thị mới nhằm nâng cao hiệu quả của hoạt động tiếp thị. - Các công việc khác trao đổi khi phỏng vấn.

xem thêm Xem thêm

Công Ty Tnhh Hữu Hạn Thành Đạt Triệu Sơn

TRỢ LÝ GIÁM ĐỐC LƯƠNG 10-15 TRIỆU

Công Ty Tnhh Hữu Hạn Thành Đạt Triệu Sơn

mức lương 10 - 15 triệu địa điểm Hà Nội

- Tham mưu cho Giám đốc về kế hoạch, chiến lược kinh doanh. - Soạn thảo văn bản, sắp xếp lịch làm việc, lưu trữ các giấy tờ thông tin liên quan đến vị trí công việc. - Trợ giúp Giám đốc tìm hiểu thị trường, nắm bắt tổng hợp thông tin liên quan đến sản phẩm kinh doanh của công ty. - Trợ giúp Giám đốc trong việc xây dựng quy trình làm việc với khách hàng, đại lý nhượng quyền.... - Sắp xếp triển khai kế hoạch kinh doanh, giám sát báo cáo việc thực hiện kế hoạch. - Chi tiết được trao đổi khi phỏng vấn.

xem thêm Xem thêm

TẬP ĐOÀN SENDAI- CÔNG TY CỔ PHẦN TNG POWER

Giám đốc Kinh doanh

TẬP ĐOÀN SENDAI- CÔNG TY CỔ PHẦN TNG POWER

mức lương Thỏa thuận địa điểm Hà Nội

1. Xây dựng, điều hành hoạt động kinh doanh, phát triển hệ thống tại khu vực, thị trường đảm nhiệm từ 5 tỉnh thành trở lên. 2. Tuyển dụng, quản lý các vị trí cấp dưới 3. Lập kế hoạch kinh doanh và marketing triển khai thị trường trong khu vực mình quản lý. Hỗ trợ, hướng dẫn các đại lý, NPP trong hệ thống. Duy trì quan hệ, chăm sóc khách hàng; tìm kiếm đối tác, xây dựng và phát triển mở rộng mạng lưới kinh doanh.. 4. Báo cáo công việc theo quy định của GĐ điều hành & công ty 5. Đề xuất chính sách bán hàng, tổ chức đội nhóm, thu thập thông tin, phân tích và đề xuất biện pháp triển khai kế hoạch 6. Lập báo cáo tình hình kinh doanh định kỳ và theo yêu cầu

xem thêm Xem thêm

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Core Group

Giám Đốc Kinh Doanh

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Core Group

mức lương Trên 30 triệu địa điểm Hà Nội

- Xây dựng, tham mưu cho Ban lãnh đạo chiến lược triển khai và kiểm soát việc thực hiện chiến lược kinh doanh. - Xây dựng và triển khai kế hoạch phân phối các dự án bất động sản theo sát định hướng phát triển của công ty. - Nghiên cứu, đánh giá, tổng hợp về thị trường BĐS và đề xuất giải pháp thúc đẩy kinh doanh của Công ty. - Xây dựng, tổ chức triển khai kế hoạch marketing, sales hàng tháng, hàng năm. - Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng; - Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên thuộc Khối Kinh doanh BĐS; - Phân công nhiệm vụ, giám sát và trợ giúp nhân viên kinh doanh, đào tạo và hướng dẫn nhân viên. - Chịu trách nhiệm báo cáo các hoạt động và hiệu quả kinh doanh cho Ban Lãnh đạo. - Chi tiết, cụ thể sẽ trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.

xem thêm Xem thêm

La

Giám đốc Nhân sự

La

mức lương Trên 50 triệu địa điểm Hà Nội

- Quản lý hoạt động Nhân sự theo đúng mục tiêu, chiến lược Công ty. - Xây dựng chiến lược cùng Ban Nhân sự và ngân sách nhân sự toàn Công ty từng giai đoạn. - Xây dựng kế hoạch nguồn nhân lực, cơ cấu tổ chức, định biên, chức năng nhiệm vụ, mô tả công việc từng vị trí. - Xây dựng, bổ sung, sửa đổi hệ thống các quy trình, quy định, biểu mẫu liên quan đến hoạt động nhân sự. - Xây dựng hệ thống chỉ tiêu (KPIs) đánh giá nhân sự, đánh giá hiệu quả công việc. - Phối hợp các trưởng phòng, bộ phận đánh giá năng lực, hiệu quả công việc nhân viên, đề xuất với ban lãnh đạo về bổ nhiệm, miễn nhiệm, luân chuyển CBNV. - Kiểm soát hoạt động đào tạo, phát triển tổ chức, đảm bảo hiệu quả các chương trình đào tạo, phát triển nhân lực. - Quản lý, giám sát công tác tổ chức định hướng, đào tạo hội nhập cho nhân viên mới. - Xây dựng, triển khai và giám sát thực hiện các nội quy, quy định, quy trình, chính sách nhân sự, quy chế lương thưởng, các chế độ phúc lợi. - Cùng ban lãnh đạo xây dựng và duy trì văn hóa doanh nghiệp.

xem thêm Xem thêm

La

Giám Đốc Marketing [Xuân Tảo, Bắc Từ Liêm, Hà Nội]

La

mức lương Trên 50 triệu địa điểm Hà Nội

- Xây dựng chiến lược phát triển thương hiệu, sản phẩm - Xây dựng chiến lược cải tiến, phát triển sản phẩm, cấu trúc sản phẩm, chính sách giá. - Lên kế hoạch, thực thi và giám sát các chiến dịch marketing để đạt được mục tiêu (KPIs) của phòng. - Phối hợp bộ phận kinh doanh thúc đẩy bán hàng, hoạch định chính sách và khuyến mại - Phối hợp bộ phận kinh doanh duy trì hiệu quả chiến dịch quảng cáo hỗ trợ khách hàng. - Tuyển dụng, đào tạo, xây dựng và phát triển đội ngũ nhân sự phòng Marketing. - Phát triển thương hiệu công ty, hình ảnh, nhận diện thương hiệu. - Lập kế hoạch, tổ chức, thực hiện các sự kiện truyền thông của Công ty. - Phát triển và giám sát các chiến dịch PR/Quảng cáo để xây dựng định vị thương hiệu, giới thiệu sản phẩm của công ty tới khách hàng trên các kênh truyền thông.

xem thêm Xem thêm

La

Giám đốc tài chính [Bắc Từ Liêm, Hà Nội]

La

mức lương Trên 50 triệu địa điểm Hà Nội

- Quản lý bộ phận tài chính – kế toán của Công ty. - Xây dựng kế hoạch tài chính theo ngắn, trung và dài hạn. - Phân tích, đánh giá tình hình tài chính của Công ty; Lập và đánh giá báo cáo tài chính. - Chỉ đạo công tác hạch toán và lập báo cáo tài chính, báo cáo hợp nhất của Công ty và chi nhánh thành viên. - Đảm bảo có đủ nguồn tài chính cho các hoạt động của Công ty; Quan hệ với Ngân hàng và các tổ chức tín dụng, quỹ đầu tư. - Quản lý và khai thác các nguồn vốn; Phân tích và thẩm định tính khả thi của các dự án đầu tư.

xem thêm Xem thêm

Công ty TNHH dịch vụ bảo vệ Phát Minh Vượng

[ Tuyển Dụng ] - Giám Đốc Chi Nhánh - Công Ty Dịch Vụ Bảo Vệ

Công ty TNHH dịch vụ bảo vệ Phát Minh Vượng

mức lương 10 - 15 triệu địa điểm Hà Nội

* Sắp xếp, bố trí, quản lý, điều hành những nhân viên bảo vệ làm việc tại các Mục tiêu (Khách hàng); * Kiểm tra, đôn đốc, duy trì, các nhân viên của mình thực hiện nghiêm chỉnh các quy trình - quy định của Công ty và/hoặc của Khách hàng ban hành, * Quản lý công cụ, dụng cụ, trang thiết bị tại Văn phòng và các mục tiêu trong khu vực; * Đào tạo và phát triển cho nhân viên dưới quyền; * Xây dựng các quy trình, quy định, kế hoạch ... nhằm phục vụ tốt nhất cho khách hàng * Lập phương án và triển khai phương án bảo vệ cho Khách hàng; * Thỏa mãn những nhu cầu dịch vụ bảo vệ cho Khách hàng * Tuyển dụng nhân sự cho khu vực, đảm bảo nguồn nhân sự cho khu vực * Thực thi nhiệm vụ theo chức năng quyền hạn. Chịu trách nhiệm mọi mặt về quản lý điều hành thực thi dịch vụ cho Khách hàng trong Chi nhánh mình * Làm những việc khác theo sự chỉ đạo trực tiếp của Tổng Giám Đốc.

xem thêm Xem thêm

Công ty TNHH dịch vụ bảo vệ Phát Minh Vượng

Giám Đốc Chi Nhánh - Công ty Dịch vụ Bảo vệ

Công ty TNHH dịch vụ bảo vệ Phát Minh Vượng

mức lương 10 - 15 triệu địa điểm Hà Nội

* Sắp xếp, bố trí, quản lý, điều hành những nhân viên bảo vệ làm việc tại các Mục tiêu (Khách hàng); * Kiểm tra, đôn đốc, duy trì, các nhân viên của mình thực hiện nghiêm chỉnh các quy trình - quy định của Công ty và/hoặc của Khách hàng ban hành, * Quản lý công cụ, dụng cụ, trang thiết bị tại Văn phòng và các mục tiêu trong khu vực; * Đào tạo và phát triển cho nhân viên dưới quyền; * Xây dựng các quy trình, quy định, kế hoạch ... nhằm phục vụ tốt nhất cho khách hàng * Lập phương án và triển khai phương án bảo vệ cho Khách hàng; * Thỏa mãn những nhu cầu dịch vụ bảo vệ cho Khách hàng * Tuyển dụng nhân sự cho khu vực, đảm bảo nguồn nhân sự cho khu vực * Thực thi nhiệm vụ theo chức năng quyền hạn. Chịu trách nhiệm mọi mặt về quản lý điều hành thực thi dịch vụ cho Khách hàng trong Chi nhánh mình * Làm những việc khác theo sự chỉ đạo trực tiếp của Tổng Giám Đốc.

xem thêm Xem thêm

CÔNG TY MY SECOND HOME

Giám đốc kinh doanh BĐS

CÔNG TY MY SECOND HOME

mức lương Trên 50 triệu địa điểm Hà Nội

- Chịu trách nhiệm quản lý hoạt động kinh doanh của Sàn mình phụ trách. - Xây dựng và triển khai kế hoạch tiếp thị, kinh doanh các dự án bất động sản theo sát định hướng phát triển của công ty. - Nghiên cứu, đánh giá, tổng hợp về thị trường BĐS và đề xuất giải pháp thúc đẩy kinh doanh của Công ty. - Xây dựng, tổ chức triển khai kế hoạch marketing, sales hàng tuần, hàng tháng, hàng năm. - Tìm kiếm và phát triển quan hệ với các khách hàng và đối tác tiềm năng. - Quản lý, điều hành và giám sát công việc của nhân viên thuộc Sàn mình phụ trách. - Đàm phán, ký kết các hợp đồng. - Chi tiết, cụ thể sẽ trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.

xem thêm Xem thêm

Công ty Cổ phần Infor Việt Nam

Giám đốc Nhà máy

Công ty Cổ phần Infor Việt Nam

mức lương Thỏa thuận địa điểm Hà Nội

a. Tổ chức cơ chế hoạt động triển khai sản xuất. - Thực hiện triển khai định hướng phát triển trong công tác sản xuất theo định hướng của BGĐ. - Xác lập nguồn lực và hoạch định sơ đồ tổ chức nhân sự trong nhà máy. - Hoạch định vai trò, chức năng công việc tại các bộ phận và các công đoạn sản xuất. - Xây dựng các chuẩn mực hoạt động trong nhà máy tại các khâu sản xuất. - Sắp xếp và hợp thức hóa các quy trình sản xuất tối ưu về nhân sự, thiết bị và con người. - Thực hiện triển khai việc tái cấu trúc nhà máy các vấn đề chưa phù hợp theo các chuẩn mực BGĐ yêu cầu. - Xây dựng hệ thống tài liệu theo định hướng ISO và các luật định. - Cùng BGĐ xây dựng định hướng phát triển công ty. b. Điều phối và giám sát công việc trong sản xuất - Kiểm soát và xem xét các hoạt động tại các khâu trong quá trình sản xuất. - Phân tích các rủi ro trong hệ thống để tiến hành tái cấu trúc và chỉnh sửa kịp thời đáp ứng năng suất, chi phí hoạt động, hiệu quả quá trình... - Tham vấn và báo cáo cho BGĐ. - Tham vấn cho BGĐ về các giải pháp mới nhằm nâng cao năng suất, hiệu quả và giảm chi phí sản xuất. - Thực hiện báo cáo mọi hoạt động của nhà máy cho BGĐ khi cần. c. Trực tiếp điều phối và giám sát công việc trong hoạt động phụ trợ của nhà máy. Cụ thể: hoạt động HCNS; hoạt động TCKT; hoạt động Logistics liên quan. d. Duy trì môi trường hoạt động nhà máy đảm bảo các yêu cầu luật định. - Phối hợp các cơ quan ban ngành trong khâu tổ chức hoạt động sản xuất, môi trường đúng luật định. - Triển khai việc thực hiện các báo cáo giám sát, thẩm định an toàn, ATLĐ, AT PCCC theo định kỳ. e. Tổ chức đào tạo nâng cao nguồn lực quản lý. - Hoạch định việc định kỳ đào tạo về nâng cao tay nghề, quản lý hệ thống cho các vị trí chủ lực sản xuất. - Xác định mức độ hoạt động đáp ứng theo chức năng công việc tại các khối tham gia sản xuất.Tiếp nhận thông báo và xử lý thông tin, đơn hàng.

xem thêm Xem thêm

Tâp đoàn FLC Group

Trợ lý Tổng Giám đốc-Công ty Hàng không Phú Quốc PAS

Tâp đoàn FLC Group

mức lương 20 - 30 triệu địa điểm Hà Nội

1. Rà soát/thẩm định các chi phí và các hoạt động kinh doanh hiệu quả, đảm bảo tiến độ công việc 2. Nắm bắt tình hình thị trường kinh doanh hàng không,dịch vụ hàng không: - Phục vụ mặt đất - Suất ăn hàng không - Vận chuyển hàng hóa - Bảo dưỡng máy bay - Nhiên liệu bay - Đại lý hàng không và kế hoạch kinh doanh của Công ty, tổng hợp thông tin, tư vấn cho TGĐ các nội dung thông tin, giải pháp có liên quan đến các hoạt động kinh doanh, sản phẩm dịch vụ, tài chính, nhân sự,… 3. Tham mưu, tư vấn cho Tổng Giám Đốc trong việc xây dựng định hướng chiến lược phát triển của Công ty 4. Truyền đạt thông tin của TGĐ tới các đơn vị, ban/ phòng, bộ phận và ghi nhận thông tin phản hồi tổng hợp báo cáo 5. Tổng hợp, phân tích, đánh giá và báo cáo tình hình hoạt động của các đơn vị, ban/ phòng. 6. Thực hiện các báo cáo phân tích tiền triển khai các dự án mới, phân tích hiện trạng,..phục vụ việc xem xét các đề xuất, dự án mới của TGĐ 7. Tham gia cùng TGĐ trong công tác đối nội/ đối ngoại tham dự và hỗ trợ TGĐ trong các buổi gặp gỡ, giao thương với đối tác, khách hàng… 8. Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Tổng Giám Đốc

xem thêm Xem thêm

no image

Trợ Lý Giám Đốc Điều Hành (Liên Ninh - Thanh Trì - HN)

Công Ty CP visimex

mức lương 15 - 20 triệu địa điểm Hà Nội

Soạn các văn bản theo yêu cầu của Giám đốc điều hành (Thành thạo trong xử lý các văn bản theo thể thức hành chính Nhà n ớc là yêu cầu bắt buộc) Tiếp nhận công văn, hồ sơ, tài liệu từ các phòng, ban. Truyền đạt thông tin của GĐĐH tới các phòng, ban liên quan và nhận thông tin phản hồi từ các phòng ban trong Công ty cho GĐĐH; Tham mưu tới GĐĐH trong toàn bộ hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty. Lên lịch, sắp xếp và đăng ký lịch làm việc của GĐĐH; Ghi chép và sắp xếp các chương trình và thời gian họp của GĐĐH với các đối tác. Tổ chức và tham dự các buổi họp, hội nghị do GĐĐH chủ trì. Chuẩn bị tài liệu, Hỗ trợ, sắp xếp và quản lý lịch làm việc, lịch trình công tác của GĐĐH với các đối tác cũng như trong nội bộ công ty. Quản lý, lưu trữ các tài liệu của GĐĐH. Tham gia thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của GĐĐH.

xem thêm Xem thêm

Công Ty Cổ Phần Giải Pháp Hóa Đơn Điện Tử Việt Nam

Giám Đốc Kinh Doanh

Công Ty Cổ Phần Giải Pháp Hóa Đơn Điện Tử Việt Nam

mức lương 15 - 20 triệu địa điểm Hà Nội

Hỗ trợ Ban giám đốc quản lý và tổ chức thực hiện chức năng hoạch định kinh doanh thị trường MASS. - Xây dựng và phát triển hệ thống kênh phân phối cho thị trường MASS. 1. Trách nhiệm chuyên môn, nghiệp vụ - Kế hoạch & phát triển mạng lưới - Sử dụng mối quan hệ của cá nhân sẵn có lập kế hoạch phát triển kênh phân phối, tập trung vào các đối tượng như: Văn phòng luật (Chuyên thành lập doanh nghiệp), Người làm dịch vụ kế toán thuế, Đại lý Thuế, Người bán chữ ký số, Đại lý chữ ký số, Công ty phần mềm kế toán, Công Ty Phần mềm bán hàng, Người làm dịch vụ bán phần mềm BHXH, Đại lý phần mềm BHXH. - Chỉ đạo nhân viên kinh doanh khảo sát thị trường mở rộng kênh phân phối, chăm sóc hỗ trợ các đại lý, CTV hiện tại của Công ty. - Giám sát, đánh giá và tổng hợp báo cáo tình hình thực hiện kế hoạch thông qua các chỉ tiêu đánh giá hoạt động kinh doanh của đại lý, CTV từ đó đề xuất phương án hỗ trợ, thúc đẩy giúp đại lý CTV tăng doanh số. - Tham mưu cho Tổng Giám đốc xây dựng chiến lược phát triển và kế hoạch kinh doanh hàng năm của Công ty. - Đào tạo, hỗ trợ, hướng dẫn nhân viên kinh doanh tư vấn, bán hàng. - Giám sát thực hiện kế hoạch và chịu trách nhiệm doanh số trước Ban Giám Đốc. Marketing & PR - Rà soát, đệ trình chiến lược marketing lên cấp lãnh đạo Công ty phê duyệt . - Kiểm soát, giám sát đối tác thực hiện chiến lược marketing theo các nội dung được Ban Giám Đốc phê duyệt. - Đề xuất điều chỉnh chiến lược marketing để đạt hiệu quả cao nhất. - Kiểm soát các hoạt động truyền thông nội bộ, thúc đẩy, phát triển văn hóa doanh nghiệp, đối tác. 2. Trách nhiệm quản lý: - Xây dựng và thực hiện kế hoạch hoạt động của bộ phận. - Tổng hợp, lập báo cáo thực hiện kế hoạch của bộ phận định kỳ hoặc theo yêu cầu. - Tham gia tuyển dụng nhân sự trong bộ phận. - Phân công công việc, đánh giá nhân viên trực tiếp phụ trách. - Đào tạo và hướng dẫn các nhân viên trong bộ phận. - Đảm bảo sự tuân thủ nội quy, quy định, quy chế, quy trình nghiệp vụ của nhân viên trong bộ phận. 3. Trách nhiệm chung đối với Công ty - Tham gia xây dựng và thực hiện chính sách, nội quy, quy định, quy chế của Công ty. - Tham gia xây dựng và quảng bá hình ảnh và thương hiệu của Công ty. - Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban giám đốc.

xem thêm Xem thêm

no image

GIÁM ĐỐC TRUNG TÂM TIẾNG ANH LƯƠNG NET SALARY LÊN TỚI 1500$

indomie

mức lương Trên 30 triệu địa điểm Hà Nội

TRUNG TÂM TIẾNG ANH MỚI SET UP ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: LONG BIÊN, HÀ NỘI, ĐỐI DIỆN AEON MALL • Chịu trách nhiệm về toàn bộ hoạt động kinh doanh điều hành của Trung tâm. • Lập và thực thi các kế hoạch marketing, kiểm soát chất lượng nội bộ của Trung tâm. • Duy trì sự hiện diện tại khu vực quản lý để đảm bảo nắm bắt và hiểu rõ nhu cầu khách hàng. • Huấn luyện năng lực, khả năng và kiến thức cho đội ngũ nhân viên. • Bao quát hoạt động đào tạo tại trung tâm, chịu trách nhiệm đảm bảo chất lượng đào tạo theo mục tiêu của Trung tâm. • Xây dựng và phát triển quan hệ với các trường phổ thông, các cơ sở giáo dục đào tạo, các cơ quan chính quyền, báo chí truyền thông địa phương

xem thêm Xem thêm

no image

Giám đốc Kinh doanh

Công ty TNHH TAME Việt Nam

mức lương Trên 30 triệu địa điểm Hà Nội

1. Lập kế hoạch & triển khai chiến lược kinh doanh Lập kế hoạch bán hàng, quản lý, triển khai & chịu trách nhiệm trước BLĐ về doanh số của toàn bộ các sản phẩm: Đông y dược, Mỹ phẩm; Lập kế hoạch, điều hành, quản lý và giám sát hoạt động phát triển, phân phối bán lẻ thị trường TMĐT - Kênh online (các website bán hàng: Adayroi, Amazon, Tiki, Shopee, Lazada…); Lập kế hoạch, điều hành, quản lý và giám sát hoạt động phát triển, phân phối bán lẻ Kênh thị trường - Mảng offline (Các kênh nhà thuốc, bệnh viện, các ban ngành…) của công ty nhằm đảm bảo đạt được các chỉ tiêu doanh thu công ty giao; Chịu trách nhiệm tìm kiếm phát triển khách hàng, đại lý toàn quốc; Quản lý danh mục khách hàng nhằm tối đa hiệu quả kinh doanh; Cập nhật thông tin thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất ban hành/chỉnh sửa các sản phẩm, chính sách đảm bảo tính cạnh tranh của sản phẩm và doanh số bán; Thiết lập và duy trì mối quan hệ với các đối tác, các cơ quan hữu quan và cộng đồng tại địa bàn chi nhánh. 2. Phát triển đội ngũ Lên kế hoạch tuyển dụng đảm bảo nguồn lực đáp ứng mức doanh số công ty đưa ra; Xây dựng KPIs trong công việc từng Trưởng bộ phận; Lên kế hoạch, tổ chức đào tạo cho nhân viên toàn hệ thống công ty: Quy trình- Chính sách bán hàng, Kỹ năng bán hàng, Kiến thức sản phẩm, Giải quyết phàn nàn & chăm sóc khách hàng…, Hỗ trợ nhân viên kinh doanh quan hệ khách hàng, trực tiếp gặp khách hàng với nhân viên để đánh giá và đưa ra các phương án giúp nhân viên kinh doanh hoàn thành chỉ tiêu đề ra; Xây dựng đội ngũ chăm sóc khách hàng trước, trong & sau bán; Đề xuất, khen thưởng kịp thời đối với các nhân sự có thành tích cao; Báo cáo cho BLĐ & phòng Nhân sự sự thay đổi/biến động tiêu cực trong đội ngũ. 3. Phối hợp với nội bộ Phối hợp với khối Marketing lên kế hoạch tiếp thị, quảng cáo sản phẩm, chi phí MKT và điều phối chi phí MKT cho các Chi nhánh; Quản lý và phối hợp với Kế toán thu hồi các khoản nợ xấu, nợ khó đòi, kiểm soát doanh thu doanh số, đổi trả, giao vận theo ngày; Phối hợp với phòng Tuyển dụng tuyển đủ số lượng nhân sự & đào tạo đảm bảo đáp ứng nhu cầu kinh doanh. 4. Xây dựng chính sách Chịu trách nhiệm xây dựng quy trình, quy định, quy chế, chính sách và các tài liệu liên quan trong hệ thống kinh doanh, chăm sóc khách hàng; Xây dựng các chính sách phát triển và khai thác tối đa các mối quan hệ với khách hàng, đại lý. 5. Báo cáo định kỳ Thực hiện báo cáo doanh thu, doanh số theo ngày. Tính công part – times, % doanh số KPI của bộ phận. 6. Công việc khác Yêu cầu chuẩn chỉnh về hình ảnh, tác phong đáp ứng tiêu chí đại sứ thương hiệu của Tập đoàn; Tham gia đào tạo, huấn luyện trong toàn bộ quá trình làm việc; Thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên; Chịu trách nhiệm trước Ban Tổng giám đốc về các nhiệm vụ và quyền hạn được giao.

xem thêm Xem thêm

2 3

Có việc siêu tốc cập nhật cv nhanh - bật đèn xanh cho nhà tuyển dụng:

Tải CV từ máy tính của bạn

Chức danh:

Từ khóa liên quan:

Địa điểm:

Công ty:

Bài viết liên quan:

Ứng xử như thế nào khi sếp đề nghị giảm lương của bạn?

5 yếu tố khiến năng suất làm việc bị giảm sút nặng nề

4 nguyên tắc cốt lõi Giám đốc kinh doanh cần doanh cần nắm vững

Sales Supervisor là gì? Mô tả công việc giám sát kinh doanh chi tiết!

[CẬP NHẬT] Bản mô tả công việc Giám Đốc Tổng vụ mới nhất 2020

Trợ lý giám đốc - vị trí của một người hoàn hảo suốt 16 tiếng

Giám định y khoa là gì? Có thật sự đơn giản như mọi người nghĩ?

Công việc hành chính nhân sự là gì? Có nên “cắt giảm” bộ phận này?

Trọn bộ thông tin mô tả công việc trợ lý giám đốc chi tiết nhất

Giảm biên chế là gì? Những thông tin cần thiết về giảm biên chế

ASM là gì? Mô tả công việc Giám đốc kinh doanh vùng chi tiết

[Khám phá] Mẫu mô tả công việc kỹ sư giám sát công trình mới nhất

Creative director là gì? Mô tả công việc giám đốc sáng tạo

Phó giám đốc là gì? Mô tả công việc phó giám đốc đầy đủ nhất

Associate Director là gì? Vị trí dưới giám đốc, trên nhiều người

Ban tổng giám đốc tiếng Anh là gì và những thông tin bạn cần biết!

Danh mục việc làm

Danh mục việc làm Hà Nội

ngón tayDanh sách tin tuyển dụng việc làm Hà Nội

Việc làm tại các tỉnh thành

ngón tayDanh sách tin tuyển dụng việc làm
Liên hệ qua skype Liên hệ qua số điện thoại