Tin Tuyển Dụng Việc Làm Giám Đốc Tài Chính Tại Hà Nội

Yêu cầu: 1. Đã từng trực tiếp tham gia vay vốn 2. Có ít nhất 05 năm ở vị trí tương đương và có tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Tài chính, Kiểm soát tài chính nội bộ 3. Tốt nghiệp Đại học hoặc trên Đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm soát 4. Nam/Nữ; Độ tuổi >35 

Yêu cầu: - Có từ 3 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương tại các tập đoàn đa ngành - Có kiến thức sâu rộng về tài chính và luật doanh nghiệp - Khả năng lãnh đạo, quản lý, chịu được áp lực công việc - Có thể đi công tác - Có khả năng phân tích báo cáo tài chính và thực hiện nghiệp vụ một cách hợp pháp.

Yêu cầu: Trình độ: - Tốt nghiệp Đại học. Chuyên ngành: Tài chính Ngân hàng; Ngoại thương; Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan tới công việc đảm nhiệm. - Thành thạo tin học văn phòng Kinh nghiệm: - Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ tại các tổ chức tín dụng, công ty Tài chính, chứng khoán, bảo hiểm trong đó tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý. Ưu tiên có kinh nghiệm tại vị trí quản lý tại Chi nhánh/Phòng Giao dịch tại các tổ chức tín dụng, trưởng phòng kinh doanh tại các công ty chứng khoán với quy mô quản lý từ 20 nhân sự trở lên. - Có thể chứng minh đạt chỉ tiêu kinh doanh và quản lý đội ngũ kinh doanh. Kiến thức: - Am hiểu các quy định của Pháp luật, quy định phát hành trái phiếu, huy động vốn ; Am hiểu về các quy trình nghiệp vụ có liên quan đến công việc. Năng lực: - Năng lực chung: + Khả năng kiên định trong công việc. + Khả năng đàm phán; + Kỹ năng giao tiếp và truyền thông; - Năng lực quản lý: + Khả năng lập kế hoạch và tổ chức; + Khả năng lãnh đạo và tạo động lực; + Khả năng đánh giá và ra quyết định; + Tác động và gây ảnh hưởng; + Khả năng phát triển con người. - Năng lực chuyên môn: + Khả năng lập và triển khai kế hoạch kinh doanh. + Khả năng phân tích, đánh giá và giải quyết vấn đề; + Khả năng quản trị danh mục khách hàng;

Yêu cầu: Trình độ: - Tốt nghiệp Đại học. Chuyên ngành: Tài chính Ngân hàng; Ngoại thương; Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan tới công việc đảm nhiệm. - Thành thạo tin học văn phòng Kinh nghiệm: - Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ tại các tổ chức tín dụng, công ty Tài chính, chứng khoán, bảo hiểm trong đó tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý. Ưu tiên có kinh nghiệm tại vị trí quản lý tại Chi nhánh/Phòng Giao dịch tại các tổ chức tín dụng, trưởng phòng kinh doanh tại các công ty chứng khoán với quy mô quản lý từ 20 nhân sự trở lên. - Có thể chứng minh đạt chỉ tiêu kinh doanh và quản lý đội ngũ kinh doanh. Kiến thức: - Am hiểu các quy định của Pháp luật, quy định phát hành trái phiếu, huy động vốn ; Am hiểu về các quy trình nghiệp vụ có liên quan đến công việc. Năng lực: - Năng lực chung: + Khả năng kiên định trong công việc. + Khả năng đàm phán; + Kỹ năng giao tiếp và truyền thông; - Năng lực quản lý: + Khả năng lập kế hoạch và tổ chức; + Khả năng lãnh đạo và tạo động lực; + Khả năng đánh giá và ra quyết định; + Tác động và gây ảnh hưởng; + Khả năng phát triển con người. - Năng lực chuyên môn: + Khả năng lập và triển khai kế hoạch kinh doanh. + Khả năng phân tích, đánh giá và giải quyết vấn đề; + Khả năng quản trị danh mục khách hàng;

Yêu cầu: Trình độ: - Tốt nghiệp Đại học. Chuyên ngành: Tài chính Ngân hàng; Ngoại thương; Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan tới công việc đảm nhiệm. - Thành thạo tin học văn phòng Kinh nghiệm: - Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ tại các tổ chức tín dụng, công ty Tài chính, chứng khoán, bảo hiểm trong đó tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý. Ưu tiên có kinh nghiệm tại vị trí quản lý tại Chi nhánh/Phòng Giao dịch tại các tổ chức tín dụng, trưởng phòng kinh doanh tại các công ty chứng khoán với quy mô quản lý từ 20 nhân sự trở lên. - Có thể chứng minh đạt chỉ tiêu kinh doanh và quản lý đội ngũ kinh doanh. Kiến thức: - Am hiểu các quy định của Pháp luật, quy định phát hành trái phiếu, huy động vốn ; Am hiểu về các quy trình nghiệp vụ có liên quan đến công việc. Năng lực: - Năng lực chung: + Khả năng kiên định trong công việc. + Khả năng đàm phán; + Kỹ năng giao tiếp và truyền thông; - Năng lực quản lý: + Khả năng lập kế hoạch và tổ chức; + Khả năng lãnh đạo và tạo động lực; + Khả năng đánh giá và ra quyết định; + Tác động và gây ảnh hưởng; + Khả năng phát triển con người. - Năng lực chuyên môn: + Khả năng lập và triển khai kế hoạch kinh doanh. + Khả năng phân tích, đánh giá và giải quyết vấn đề; + Khả năng quản trị danh mục khách hàng;

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học. Chuyên ngành: Tài chính Ngân hàng; Ngoại thương; Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan tới công việc đảm nhiệm. - Thành thạo tin học văn phòng Kinh nghiệm: - Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ tại các tổ chức tín dụng, công ty Tài chính, chứng khoán, bảo hiểm trong đó tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý. Ưu tiên có kinh nghiệm tại vị trí quản lý tại Chi nhánh/Phòng Giao dịch tại các tổ chức tín dụng, trưởng phòng kinh doanh tại các công ty chứng khoán với quy mô quản lý từ 20 nhân sự trở lên. - Có thể chứng minh đạt chỉ tiêu kinh doanh và quản lý đội ngũ kinh doanh. Kiến thức: - Am hiểu các quy định của Pháp luật, quy định phát hành trái phiếu, huy động vốn ; Am hiểu về các quy trình nghiệp vụ có liên quan đến công việc. Năng lực: - Năng lực chung: + Khả năng kiên định trong công việc. + Khả năng đàm phán; + Kỹ năng giao tiếp và truyền thông; - Năng lực quản lý: + Khả năng lập kế hoạch và tổ chức; + Khả năng lãnh đạo và tạo động lực; + Khả năng đánh giá và ra quyết định; + Tác động và gây ảnh hưởng; + Khả năng phát triển con người. - Năng lực chuyên môn: + Khả năng lập và triển khai kế hoạch kinh doanh. + Khả năng phân tích, đánh giá và giải quyết vấn đề; + Khả năng quản trị danh mục khách hàng;

Yêu cầu: Trình độ: - Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học. Chuyên ngành: Tài chính Ngân hàng; Ngoại thương; Kinh tế hoặc lĩnh vực liên quan tới công việc đảm nhiệm. - Thành thạo tin học văn phòng Kinh nghiệm: - Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán lẻ tại các tổ chức tín dụng, công ty Tài chính, chứng khoán, bảo hiểm trong đó tối thiểu 01 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý. Ưu tiên có kinh nghiệm tại vị trí quản lý tại Chi nhánh/Phòng Giao dịch tại các tổ chức tín dụng, trưởng phòng kinh doanh tại các công ty chứng khoán với quy mô quản lý từ 20 nhân sự trở lên. - Có thể chứng minh đạt chỉ tiêu kinh doanh và quản lý đội ngũ kinh doanh. Kiến thức: - Am hiểu các quy định của Pháp luật, quy định phát hành trái phiếu, huy động vốn ; Am hiểu về các quy trình nghiệp vụ có liên quan đến công việc. Năng lực: - Năng lực chung: + Khả năng kiên định trong công việc. + Khả năng đàm phán; + Kỹ năng giao tiếp và truyền thông; - Năng lực quản lý: + Khả năng lập kế hoạch và tổ chức; + Khả năng lãnh đạo và tạo động lực; + Khả năng đánh giá và ra quyết định; + Tác động và gây ảnh hưởng; + Khả năng phát triển con người. - Năng lực chuyên môn: + Khả năng lập và triển khai kế hoạch kinh doanh. + Khả năng phân tích, đánh giá và giải quyết vấn đề; + Khả năng quản trị danh mục khách hàng;

Yêu cầu: - Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành về Tài chính, Ngân hàng hoặc tương đương. - Có kiến thức về ngân hàng, thị trường trái phiếu trong ngành Bất động sản. - Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính / nguồn vốn, trong đó tối thiểu 05 năm ở vị trí quản lý. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc với các quỹ đầu tư nước ngoài. - Ngoại hình sáng, tư duy tốt, kỹ năng giao tiếp và trình bày thuyết phục. - Tiếng Anh giao tiếp tốt là một lợi thế.

Yêu cầu: - Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Tài chính, ... - Có kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính và 3 năm kinh nghiệm ở vị trí Giám đốc Tài chính hoặc tương đương ở các công ty, tập đoàn lớn. - Am hiểu chuyên sâu quy định thuế đối với doanh nghiệp, hệ thống pháp luật trong kinh doanh, thị trường tài chính. - Có kỹ năng lãnh đạo, quản lý và điều hành. - Kỹ năng đàm phán, thuyết phục và ngoại giao tốt.

Yêu cầu: Nam/Nữ Trên 37 tuổi - Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Tài chính kế toán - Có kinh nhiệm ít nhất 3 năm tại vị trí tương đương trong công ty có quy mô 1.000 lao động trở lên, Doanh thu trên 3.000 tỷ /Năm - Thành thạo máy tính văn phòng