Trưởng Phòng Nhân Sự (Lương Thương Lượng)
farmers market - cn công ty TNHH thương mại lariaLượt xem: 396 | Ngày cập nhật: 29/06/2018 (4 năm trước)
Tỉnh thành tuyển dụng: Hồ Chí Minh
Mức lương: Thỏa thuận
Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ
Chat ngay
- Chức vụ: Trưởng nhóm
- Kinh nghiệm: Hơn 1 năm kinh nghiệm
- Hình thức làm việc: Toàn thời gian cố định
- Yêu cầu bằng cấp: Cao đẳng trở lên
- Yêu cầu giới tính: Không yêu cầu
- Số lượng cần tuyển: 1 ứng viên
- Ngành nghề: Khách sạn - Nhà hàng
Mô tả công việc
- Triển khai tuyển dụng theo kế hoạch nhân lực đã được duyệt và đảm bảo số lượng, chất lượng tuyển dụng.- Tổ chức và giám sát thực hiện đào tạo hội nhập cho nhân viên
- Xây dựng cơ cấu tổ chức Hệ thống cửa hàng đáp ứng chiến lược của công ty.
- Tìm cách tốt nhất để nâng cao các hoạt động tuyển dụng như giới thiệu tại trường Đại học, Cao đẳng hoặc tham gia hội chợ việc làm và đăng quảng cáo trên báo, trên Internet .......
- Đề xuất với cấp trên trực tiếp về mọi ý tưởng sáng tạo nhằm cải thiện và nâng cao chất lượng công việc của bộ phận.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Luật/Quản trị nhân lực;- Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm tương đương liên quan đến công tác quản lý và đánh giá nhân sự, tư duy và giải quyết vấn đề. Am hiểu F&B là lợi thế.
- Có nguyện vọng làm việc lâu dài tại công ty.
- Năng động, sáng tạo, nhiệt tình trong công việc.
- Khả năng phân tích, liên kết dữ liệu tốt. Khả năng thuyết trình tốt. Kỹ năng máy tính đặc biệt sử dụng Excel và Power point tốt.
- Cẩn thận, chính xác với dữ liệu. Khả năng sử dụng Excel và đối ứng với các tình huống tốt.
Quyền lợi được hưởng
- Mức lương hấp dẫn, kèm theo các chế độ về lao động (BHYT, BHXH, BHTN) theo quy định của nhà nước- Hưởng các chế độ phúc lợi hưởng theo chính sách của Công ty
- Xét tăng lương dựa theo năng lực thực tế và hiệu quả công việc
Hình ảnh
Địa điểm:


Chức danh:


Từ khóa liên quan:


Hướng dẫn tìm việc
Tìm việc làm theo tiêu chí
Tìm việc làm liên quan: Tại đây