Đăng ký

0 Chat

Chuyển đổi số

Cẩm nang

Ứng viên

CV xin việc

Tìm kiếm nâng cao

✘

Tìm kiếm

Gửi bằng chat365

Bạn chưa có bạn bè để chia sẻ

Gửi cho nhóm tại chat365

Bạn chưa có nhóm để chia sẻ

Tuyển dụng, tìm việc làm Quản lý điều hành tại Hưng Yên tháng 03/2023 (68 việc làm)

Chat Chat với nhà tuyển dụng

Tất cả >>

Mẫu CV Quản lý điều hành đẹp nhất (xem tất cả mẫu CV)

Sử dụng mẫu này

Có việc siêu tốc cập nhật cv nhanh - bật đèn xanh cho nhà tuyển dụng:

Tải CV từ máy tính của bạn

Ngành nghề liên quan:

Việc làm Nhân sự- Việc làm Thư ký - Trợ lý- Việc làm Công chức - Viên chức - Việc làm Hành chính - Văn phòng-

Từ khóa liên quan:

Việc làm giám sát tại Hưng Yên - Xem thêm gợi ý

Địa điểm:

Việc làm tại Thị xã Mỹ Hào Hưng Yên- Việc làm tại Huyện Văn Lâm Hưng Yên- Việc làm tại Huyện Yên Mỹ Hưng Yên- Việc làm tại Thành phố Hưng Yên Hưng Yên- Xem thêm gợi ý

Công ty:

CÔNG TY TNHH BẢO HIỂM NHÂN THỌ CATHAY LIFE- CÔNG TY TNHH DONGYANG E&P VIỆT NAM- CÔNG TY TNHH EVOLTECH VIỆT NAM- CÔNG TY TNHH SẢN XUẤT THƯƠNG MẠI VÀ DỊCH VỤ LA MI- CÔng ty TNHH Inox Thái An- Công Ty Cổ Phần Hợp Tác Quốc Tế Japan Link- Công Ty TNHH Xuân Thắng Thịnh Phát- Công Ty Tnhh Sản Phẩm Isun Việt Nam- Công Ty Tnhh Sản Xuất Thương Mại Đông Thành Hưng Yên- Công Ty Tnhh Thú Y Đông Phương- Công ty TNHH Tribeco Miền Bắc..- Công ty cổ phần ABC Việt Nam.,- Công ty cổ phần tập đoàn F&C Việt Nam- công ty CP acg pacific- công ty bảo vệ THANH BÌNH: sdt: 0357576339- công ty bảo vệ âu lạc đt: 0971.360.856- công ty cổ phần bigrfeed hưng yên- công ty cổ phần hiashi- Xem thêm gợi ý

Việc làm quản lý điều hành phát triển như thế nào hiện nay tại Hưng Yên? Hưng Yên mang những tiềm năng gì để phát triển việc làm quản lý điều hành? Nhu cầu tuyển quản lý tại Hưng Yên hiện nay ra sao? Tìm việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên như thế nào để mang lại hiệu quả cao nhất? Nếu như đây cũng là những câu hỏi mà bạn đang thắc mắc thì đừng vì vội mà bỏ qua bài viết dưới đây nhé.

1. Những điều kiện nào ảnh hưởng đến sự phát triển việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên

Hưng Yên - vùng đất Địa Linh Nhân Kiệt với những con người tài hoa làm rạng danh hình ảnh của đất nước. Vậy ở vùng đất này có những điều kiện gì mang tiềm năng phát triển của việc làm quản lý điều hành tại đây?

1.1. Điều kiện tự nhiên – động lực để phát triển việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên

Nằm cách trung tâm thủ đô Hà Nội 54 km về phía Tây, Hưng Yên có diện tích đạt 930 km² thuộc khu vực trung tâm đồng bằng sông Hồng và lần lượt giáp với các tỉnh: giáp với Thái Bình ở phía Nam, giáp với Bắc Ninh ở phía Bắc, giáp với Hải Dương ở phía Đông và giáp với Hà Nam ở phía Tây Nam. Hưng Yên được phân bố thành 10 đơn vị hành chính cấp huyện, trong đó bao gồm 1 thành phố, 1 thị xã và 8 huyện với 161 đơn vị hành chính cấp xã, gồm 139 xã, 14 phường và 8 thị trấn. Thành phố Hưng Yên là trung tâm tỉnh lỵ của tỉnh Hưng Yên hiện nay. Đặc trưng địa hình của Hưng Yên khá đồng đều với diện tích chủ yếu là đồng bằng và không có rừng và núi mang đến nhiều thuận lợi cho sự phát triển kinh tế và cây trồng trong cuộc sống người dân nơi đây.

Khí hậu của Hưng Yên nằm trong vùng chịu sự ảnh hưởng của khí hậu cận nhiệt đới ẩm nên thời tiết nơi đây được phân chia thành 4 mùa rõ rệt trong năm: xuân, hạ, thu, đông. Trong đó, mùa mưa bắt đầu từ cuối tháng 4 và kết thúc vào tận tháng 10 với lượng mưa trung bình năm đạt từ 1.450 – 1.650 mm, chiếm tới 70% tổng lượng mưa cả năm.

Tuy không góp phần trực tiếp những điều kiện tự nhiên là một trong những điều kiện chính có vai trò ảnh hưởng lớn đối sự ra đời và phát triển của các ngành nghề tại Hưng Yên, trong đó có ngành quản lý điều hành tại đây.

1.2. Dân số của Hưng Yên quyết định như thế nào đến chất lượng nguồn lao động của việc làm quản lý điều hành tại đây

Theo số liệu điều tra năm 2017, tỷ lệ dân số của Hưng Yên đạt 1.174.768 người với mật độ dân số 1.490 người/km² với 5 tôn giáo chính như: Công giáo, Phật giáo, đạo Tin Lành, Hồi giáo và Phật giáo Hòa Hảo. Trước khi được tái lập, số dân làm nông nghiệp tại Hưng Yên chiếm tỷ lệ cao ước đạt từ 50 - 55%, tuy nhiên hiện nay với sự chuyển đổi cơ cấu phát triển kinh tế trên địa bàn tỉnh thì tỷ lệ người dân làm nông nghiệp hiện nay chiếm tỷ lệ rất thấp, trong khi đó lượng dân đổ về các ngành công nghiệp – dịch vụ lại chiếm tỷ lệ cao và tăng nhanh trên địa bàn tỉnh.

Hưng Yên được ví như mảnh đất Địa Linh Nhân Kiện của cả nước với tỷ lệ số dân đạt chuẩn dân trí cao. Trong đó ngành giáo dục được địa phương được chú trọng phát triển, tỷ lệ người lao động của Hưng Yên trước khi ra làm nghề đều có trình độ học vấn và tay nghề cao.

Đây là một trong những yếu tố quan trọng ảnh hưởng trực tiếp đến chất lượng lao động phục vụ nhân lực cho ngành quản lý điều hành tại Hưng Yên.

>>> Xem thêm thông tin tuyển quản lý tại Hà Nội với những cơ hội việc làm đầy hấp dẫn được cập nhật liên tục trên Timviec365.vn.

1.3. Kinh tế - tiềm lực để phát triển việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên

Nằm xen giữa bộ ba trung tâm kinh tế lớn của phía Bắc là Hà Nội, Hải Phòng và Nam Định, Hưng Yên mang nhiều động lực trong việc phát triển nền kinh tế của địa phương. Đặc biệt trong năm 2018, địa phương đạt được nhiều thành tựu kinh tế đáng nể như tốc độ tăng trưởng kinh tế tỉnh tăng 9.64%, GDP đầu người đạt hơn 55 triệu đồng trên một người, tổng số hàng hóa bán lẻ, dịch vụ đều tăng. Ngành công nghiệp của Hưng Yên đạt tăng trưởng mạnh, hiện toàn tỉnh đang có 10 khu công nghiệp lớn dự tính đến năm 2020, sẽ nâng thành 35 cụm công nghiệp, có thể kể tên một số các khu công nghiệp đang đi đầu của tỉnh như: Phố Nối A, Dệt may Phố Nối, Thăng Long II, Minh Đức, trong đó chủ yếu là tập trung vào các ngành: dệt may, giày da, ô tô, xe máy, công nghiệp thực phẩm...

Bên cạnh sự phát triển của các ngành công nghiệp và thủ công nghiệp thì ngành thương mại – dịch vụ cũng đạt sự tăng trưởng nhanh chóng với nhiều các công trình được quy hoạch xây dựng mới, các khu đô thị được xây dựng và phát triển theo hướng văn minh và hiện đại, ngoài ra còn nhiều các khu vui chơi giải trí cũng nhanh chóng được xây dựng, đáp ứng được nhu cầu cuộc sống của người dân và giúp thúc đẩy, tăng trưởng nền kinh tế.

2. Cơ hội việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên phát triển như tế nào hiện nay?

Trước khi tìm hiểu về sự phát triển của việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên thì chúng ta cần tìm hiểu xem việc làm quản lý điều hành là như thế nào và việc làm quản lý điều hành đóng vai trò của như thế nào trong sự phát triển nền kinh tế của Hưng Yên như hiện nay nhé.

2.1. Việc làm quản lý điều hành là như thế nào?

Quản lý điều hành – đây là cụm từ được dùng trong kinh doanh hay trong các tổ chức nhân sự nói chung. Quản lý điều hành là hoạt động quản lý, điều phối các cá nhân, tập thể trong cùng một tổ chức, một doanh nghiệp làm việc cùng nhau thực hiện công việc đề ra và hoàn thành mục tiêu công việc theo đúng tiến độ thông qua việc thiết lập kế hoạch triển khai chiến lược trước đó.

Thông thường quản lý điều hành sẽ được chia thành ba cấp quản lý khác nhau, phân chia theo thứ tự từ cao đến thấp, trong đó có:

- Quản lý cấp cao: Những người làm công việc quản lý điều hành ở vị trí này thường nằm trong Hội đồng quản trị hoặc là thành viên của bộ phận giám đốc điều hành, có thể là giám đốc, chủ tịch hội đồng quản trị của một tổ chức, doanh nghiệp . Người năm quản lý doanh nghiệp sẽ đề ra các mục tiêu, phương hướng mà chiến lược của tổ chức, doanh nghiệp của họ hướng đến là gì, có quyền đưa ra quyết định về các phương hướng triển khai mục tiêu và cách thức tổ chức tổng thể sẽ triển khai kế hoạch. Quản lý cấp cao là bộ máy trung tâm của hệ điều hành quản lý và đưa ra quyết định cho quản lý cấp trung, quản lý cấp thấp thực hiện theo.

- Quản lý cấp trung: Đây có thể là các vị trí như: quản lý điều hành chi nhánh, quản lý điều hành khu vực, quản lý điều hành bộ phận và quản lý điều hành bộ phận,.. Đây là những người có trách nhiệm cung cấp phương hướng cho các nhà quản lý tuyến đầu. Các nhà quản lý cấp trung sẽ phải truyền đạt mục tiêu và phương hướng triển khai chiến lược của quản lý cấp cao tới các tập thể, nhân viên bộ phận mà họ phụ trách

- Quản lý thấp hơn: Đây có thể là các vị trí như: tổ trưởng, giám sát viên, quản đốc hay trưởng nhóm. Người làm ở vị trí này sẽ có trách nhiệm giám sát công việc của nhân viên, công nhân thường xuyên và đưa ra các định hướng triển khai công việc của họ.

2.2. Quản lý điều hành đóng vai trò như thế nào trong sự phát triển của các công ty, doanh nghiệp tại Hưng Yên

Quản lý điều hành – đây là bộ phận đóng vai trò vô cùng quan trọng trong sự phát triển các công ty, doanh nghiệp tại Hưng Yên, trong đó bộ phận quản lý điều hành sẽ phải chịu trách nhiệm trực tiếp bao gồm 5 công việc chính như sau: xây dựng kế hoạch, tổ chức, chỉ huy, phối hợp và kiểm soát:

- Xây dựng kế hoạch: đây là công việc đầu tiên, người làm quản lý điều hành cần phải xác định được mục tiêu cần hướng đến là gì? Rồi mới có thể đưa ra những phương hướng triển khai và quyết định xem những công việc cần phải làm để phát triển mục tiêu đó là gì? Và định hướng thời gian, lên bảng danh sách các kế hoạch triển khai trước khi bước vào hành động.

- Tổ chức: Đây là công việc mà người làm quản lý điều hành sẽ cần phải sử dụng một cách tối ưu các yếu tố tài nguyên có sẵn đã được doanh nghiệp, tổ chức cung cấp để thực hiện kế hoạch đã đề ra.

- Chỉ huy nhân lực: Đây là công việc mà người làm quản lý điều hành sẽ cần phân tích tính chất của từng công việc và đưa ra kế hoạch phân công tuyển mộ phân công công việc cho từng cá nhân, tập thể với phần công việc thích hợp.

- Phối hợp, thúc đẩy tinh thần làm việc của cán bộ công nhân viên trong bộ máy tổ chức: Đây là công việc quan trọng mà người làm quản lý điều hành cũng cần phải nắm được , nó có vai trò thúc đẩy tinh thần, giúp các nhân viên, công nhân trong doanh nghiệp, tổ chức nâng cao tinh thần hăng say làm việc và đạt hiệu quả cao, đi đúng với tiến độ của các kế hoạch đề ra trước đó

- Kiểm soát điều hành: Đây là công việc mà người làm quản lý điều hành sẽ có vai trò giám sát hoạt động sản xuất, kiểm tra quá trình làm việc theo đúng các kế hoạch đã đề ra, phát hiện và kịp thời ngăn chặn những phát sinh không đáng có trong quá trình triển khai kế hoạch

3. Nhu cầu tuyển dụng việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên hiện nay diễn ra như thế nào?

Được xem là một trong những nền kinh tế phát triển trọng điểm của khu vực phía Bắc, tốc độ tăng trưởng của các ngành công nghiệp, công nghiệp điện tử, thương mại - dịch vụ trên địa bàn tỉnh cũng nhanh chóng trên đà leo thang. Hưng Yên hiện đang là điểm sáng hấp dẫn và mang nhiều tiềm năng phát triển của nhiều các công ty, doanh nghiệp hiện nay. Trong đó, tỷ lệ các công ty, doanh nghiệp mở mới hay chọn Hưng Yên để phát triển chi nhánh, mở rộng thị trường ngày một tăng không chỉ tạo tiền đề thúc đẩy nền kinh tế tỉnh mà còn tạo ra nhiều công ăn việc làm đáp ứng được thu nhập mức sống của người dân trên địa bàn tỉnh.

Như vậy có thể cho thấy, Hưng Yên không chỉ mang đầy đủ, trọn vẹn các yếu tố để phát triển của ngành quản lý điều hành mà nhu cầu tuyển dụng của ngành nghề này tại đây cũng tương đối lớn.

Rất nhiều nhà máy sản xuất tại Hưng Yên đang không ngừng tuyển dụng thêm nguồn lao động mới để phục vụ quá trình mở rộng quy mô sản xuất. Tham khảo thêm thông tin tìm việc làm sản xuất - vận hành sản xuất tại Hưng Yên trên timviec365.vn để hiểu rõ hơn và làm CV ứng tuyển ngay nhé.

4. Một số những công việc trong việc làm quản lý sản xuất tại Hưng Yên mà bạn có thể tham khảo

4.1. Trưởng nhóm kinh doanh

Đây là vị trí mà người làm sẽ có trách nhiệm như: quản lý team kinh doanh , chạy chỉ tiêu KPI doanh thu hàng tháng, hướng dẫn, chăm sóc khách hàng sử dụng dịch vụ, hỗ trợ giải đáp những thắc mắc của khách hàng qua email, điện thoại; đào tạo và phát triển đội ngũ kinh doanh, có vai trò chỉ đạo, phân chia, tạo động lực để nhân sự thực hiện và hoàn thành đúng mục tiêu kinh doanh lên kế hoạch ; đưa phương án, lên đề xuất phát triển đào tạo nhân sự làm việc chuyên nghiệp đảm bảo dịch vụ tốt nhất tới khách hàng.

Với vị trí trường phòng người làm ngoài việc cần có kỹ năng quản lý, lập kế hoạch đạo tạo và truyền lửa cho nhóm viên, có tinh thần học hỏi, cầu tiến cho bản thân, tích lũy kinh nghiệm thì ứng viên cũng cần phải có tối thiểu 1 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh trở lên. Thu nhập trung bình của trưởng nhóm kinh doanh thường dao động từ 10 – 15 triệu, tùy khả năng hoàn thành định mức KPI mà thu nhập có thể cao hơn.

4.2. Cửa hàng trưởng của các siêu thị

Ở vị trí này, người làm sẽ có trách nhiệm quản lý bộ phận nhân sự tại cửa hàng, bao gồm các việc như đào tạo, sắp xếp lịch làm việc của nhân viên, có trách nhiệm kiểm tra, đánh giá công việc, đánh giá năng lực của nhân viên và giải quyết xung đột của khách hàng. Có trách nhiệm đặt hàng mới, quản lý và điều phối khối lượng hàng hóa trong siêu thị, liên hệ với nhà cung cấp để đổi trả hàng khi cần thiết, nhận hàng, quản lý doanh số cửa hàng gồm theo dõi, kiểm tra, phân tích & xác định các lý do tăng giảm doanh số, xác định các phương pháp tăng doanh số tại cửa hàng, phối hợp với phòng Marketing và các phòng ban khác để đảm bảo hoạt động tại cửa hàng được thuận lợi, đảm bảo nhân viên luôn phục vụ tốt với dịch vụ và giải quyết tốt những khiếu nại của khách hàng, thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo và phân công Với vị trí cửa hàng trưởng, ứng viên cần phải là người phải có thời gian liên tục trực tại cửa hàng, nắm vững được danh mục các loại hàng hóa của cửa hàng thì ngoài ra ứng viên cũng cần phải đã từng có nghiệm quản lý trước đó hoặc đã từng làm việc trong chuỗi siêu thị, hiểu được cấu trúc công việc của cửa hàng trưởng. Thu nhập trung bình của vị trí cửa hàng trưởng thường dao động từ 10 – 15 triệu, cũng tùy khả năng hoàn thành định mức KPI mà thu nhập có thể cao hơn.

4.3. Trưởng phòng kinh doanh

Đây là vị trí có yêu cầu công việc tương đối cao, ứng viên cần phải là người có năng lực chuyên môn cao, có trình độ Đại học trở lên, có tuổi đời dày dặng kinh nghiệm hoặc có kinh nghiệm ít nhất từ 5 năm trong lĩnh vực kinh doanh

Người làm ở vị trí trưởng phòng kinh doanh sẽ có trách nhiệm hoạch định chiến lược phát triển kinh doanh của toàn hệ thống công ty, doanh nghiệp, tổ chức thực hiện, đánh giá, điều chỉnh kế hoạch hàng tháng cho phù hợp thực tế, quản lý các hoạt động của phòng Kinh doanh nhằm hoàn thành các chỉ tiêu Công ty giao và thực hiện tốt các nội quy, quy định của Công ty, nghiên cứu, phân tích các đối thủ cạnh tranh, tình hình thị trường, sản phẩm nhằm đề xuất chính sách giá, xây dựng chiến lược kinh doanh để thúc đẩy hoạt động bán hàng; xây dựng chỉ tiêu bán hàng, chính sách bán hàng phù hợp nhằm thúc đẩy hoạt động bán hàng, tối ưu hóa lợi nhuận; tổ chức thực hiện có hiệu quả các chương trình khuyến mại và thúc đẩy bán hàng đối với các nhãn hàng trang sức của Công ty; xây dựng kế hoạch nhập hàng, phân tích số liệu hàng tồn… để phục vụ tốt cho hoạt động bán hàng và đảm bảo được lượng tồn kho an toàn, đúng theo quy định; tổ chức huấn luyện, đào tạo phát triển, đánh giá chất lượng nhân sự Khối Kinh doanh theo định kỳ để xây dựng đội ngũ nhân sự kinh doanh đảm bảo số lượng, chất lượng phục vụ hoạt động kinh doanh chung của Công ty; kiểm soát thực hiện các chỉ số của Phòng Kinh doanh bao gồm: Doanh thu, Chi phí và các khoản đầu tư tài chính để đảm bảo hoạt động kinh doanh có hiệu quả; kết hợp với Phòng tài chính kế toán xem xét và dự báo các yếu tố, kiểm soát chi phí cho bộ phận bán hàng, giảm thiểu tối đa chi phí hàng tồn kho; tham mưu với Ban lãnh đạo Công ty các lĩnh vực liên quan đến phát triển kinh doanh và các lĩnh vực khác có liên quan; báo cáo đột xuất, định kỳ trực tiếp với Giám đốc Điều hành/TGĐ Công ty theo đúng quy định; thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Giám đốc Điều hành/Tổng Giám đốc/Hội đồng thành viên và giải quyết công việc phát sinh theo thẩm quyền.

Với trách nhiệm công việc lớn, yêu cầu công việc cao cũng đồng nghĩa sẽ áp lực công việc sẽ tương đối căng thẳng, tuy nhiên mức lương mà vị trí trưởng phòng kinh doanh mang lại cũng vô cùng hấp dẫn. trung bình dao động từ 20 – 25 triệu mỗi tháng.

Trên đây là một số những gợi ý về việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên mà bạn có thể dễ dàng tìm kiếm tại Hưng Yên. Hy vọng sau bài viết này đã mang đến cho các bạn những hiểu biết sâu hơn về cơ cấu của việc làm quản lý điều hành và tiềm năng phát triển việc làm này tại Hưng Yên như thế nào? Cảm ơn các bạn đã dành thời gian quan tâm theo dõi bài viết của chúng mình nhé.

5. Tìm việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên ở đâu?

Dù hiện nay nhu cầu tuyển dụng của việc làm quản lý điều hành hay các việc làm quản lý sản xuất tại Hưng Yên là tương đối cao thế nhưng hiện nay với nhiều người để có thể nắm bắt thông tin tuyển dụng một cách nhanh chóng và kịp thời về về việc làm này thì vẫn là điều còn gặp nhiều khó khăn, đặc biệt là đối với những bạn sinh viên mới ra trường chưa có nhiều kinh nghiệm tìm việc làm tại Hưng Yên mới nhất hay những người lao động mới nhập cư đến Hưng Yên và chưa có nhiều hiểu biết về địa phương cũng như thông thạo đường để có thể nắm bắt những thông tin tuyển dụng tại đây, vậy làm sao để nắm bắt được những thông tin tuyển dụng về việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên một cách nhanh chóng và chính xác nhất đây? Cùng tham khảo những cách tìm việc được Timviec365.vn gợi ý ngay sau đây nhé:

- Tìm kiếm thông tin tuyển dụng việc làm quản lý điều hành trên các trang thông tin điện tử trực tuyến của các công ty, các doanh nghiệp tại Hưng Yên. Có một lưu ý nhỏ là cách tìm việc này sẽ không mang lại giá trị hiệu quả cao, vì không phải lúc nào chúng ta cũng có thể may mắn nắm bắt được thông tin tuyển dụng như thế.

- Tìm hiểu thông tin tuyển dụng việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên qua các mối quan hệ xã hội của bản thân, có thể từ người thân hoặc bạn bè tại các công ty, các doanh nghiệp mà họ đang công tác tại Hưng Yên.

- Tìm việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên trên các trang tìm việc trực tuyến. Đây là cách tìm việc không tốn nhiều thời gian nhưng mang hiệu quả tương đối cao. Với cách tìm việc này người tìm việc có thể dễ dàng tìm việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên phù hợp với yêu cầu công việc và năng lực của bản thân. Với cách tìm việc này, bạn có thể tham khảo các thông tin tìm việc làm nhân viên kinh doanh tại Hưng Yên trên trang tìm việc trực tuyến timviec365.vn, mách nhỏ là tại đây bạn sẽ không chỉ tìm được việc làm nhân viên kinh doanh phù hợp tại Hưng Yên, hay so sánh mức lương của công việc của việc làm quản lý điều hành đang được chi trả như thế nào hiện nay mà ngoài ra ở timviec365.vn, bạn có thể tạo và gửi hồ sơ nhanh chóng đến nhà tuyển dụng mà không cần phải đến trực tuyến qua các mẫu hồ sơ xin việc hoặc CV xin việc dành riêng cho việc làm quản lý điều hành.

- Tìm kiếm thông tin tuyển dụng việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên từ các trang tìm việc hay các nhóm tuyển dụng trên mạng xã hội hoặc bạn có thể đăng tải thông tin tìm việc tại Hưng Yên trên các trang tìm việc này để nhà tuyển dụng có thể nhìn thấy và liên hệ với bạn. Đây là cách tìm việc khá phổ biến và được nhiều người áp dụng nhất hiện nay. Tuy nhiên với cách tìm việc này, bạn cũng cần phải tìm hiểu kỹ trước khi đăng ký dự tuyển để tránh gặp phải những thông tin sai lệch hay các trường hợp lừa đảo.

Trên đây là một số những kiến thức chia sẻ kinh nghiệm về việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên mà Timviec365.vn đã đúc kết được, hy vọng với những kiến thức được cung cấp, chia sẻ trong bài viết này đã phần nào có thể đem đến cho bạn những hiểu biết chuyên sâu hơn về những điều kiện, tiềm năng tại Hưng Yên trong việc phát triển việc làm quản lý điều hành tại đây, những tính chất trong công việc cả việc làm quản lý điều hành là như thế nào, những cơ hội việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên mà bạn có thể tìm kiếm hiện nay ra sao. Và nếu như bạn cũng đang có ý định tìm cho mình một công việc liên quan đến việc làm quản lý điều hành tại Hưng Yên thì cũng đừng quên áp dụng những kinh nghiệm tìm việc hữu ích hiện nay được chia sẻ trong bài để tìm được cho mình một việc làm quản lý điều hành phù hợp với một mức lương hấp dẫn nhất tại Hưng Yên nhé. Cảm ơn các bạn đã dành thời gian quan tâm theo dõi bài viết của chúng mình nhé, hy vọng Timviec365.vn sẽ nhận được nhiều đóng góp của các bạn để có

+ Xem thêm

Đơn vị chủ quản :
Công ty Cổ phần Thanh toán Hưng Hà
VP1: Tầng 4, B50, Lô 6, KĐT Định Công - Hoàng Mai - Hà Nội
VP2: Thôn Thanh Miếu, Xã Việt Hưng, Huyện Văn Lâm, Tỉnh Hưng Yên
VP3: Tầng 2, Số 1 đường Trần Nguyên Đán, Khu Đô Thị Định Công, Hoàng Mai, Hà Nội
Hotline: 0982.079.209
Email hỗ trợ: timviec365.vn@gmail.com