MÔ TẢ CÔNG VIỆC
-Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động tại nhà máy của Công ty theo đúng chức năng, nhiệm vụ được giao;
- Xây dựng chiến lược phát triển toàn diện của nhà máy theo các chương trình ngắn hạn, trung hạn và dài hạn. Tổ chức phân công công việc, đôn đốc, giám sát các bộ phận đảm bảo đúng tiến độ, chất lượng theo tiêu chuẩn.
- Lập kế hoạch sản xuất và tổ chức công việc theo quy trình công nghệ, đơn đặt hàng, kế hoạch sản xuất hàng tháng/quý;
- Hoạch định, dự báo nhu cầu nhân lực của nhà máy, trực tiếp tuyển dụng các vị trí nhân sự khối văn phòng;
- Xây dựng các biện pháp quản trị công việc hiệu quả (Quy chế, quy trình, chế độ, chính sách);
- Quản lý về toàn bộ máy móc thiết bị, vật tư, thành phẩm, bán thành phẩm, kho bãi, hàng hóa thuộc phạm vi quản lý nhà máy;
- Quản lý tài chính và kiểm soát chi phí trong phạm vi, thẩm quyền được giao.
- Quản lý việc Nghiên cứu, tìm kiếm các giải pháp kỹ thuật mới ứng dụng trong sản xuất, nâng cao chất lượng sản phẩm.
- Đánh giá kết quả thực hiện công việc, kế hoạch sản xuất của nhà máy định kỳ theo tháng, quý, năm. Chủ động xây dựng, triển khai và đề xuất các biện pháp nhằm nâng cao năng suất, hiệu quả hoạt động của nhà máy.
- Các công việc khác liên quan theo sự chỉ đạo của Ban Giám đốc.
YÊU CẦU
Kinh nghiệm
Hơn 2 năm kinh nghiệm
Bằng cấp
Trung cấp trở lên
- Tối thiểu từ 3 – 5 năm tại vị trí Quản đốc nhà máy/ Trưởng phòng sản xuất các công ty sản xuất quy mô từ 200 người trở lên,
- Ưu tiên đã làm việc trong lĩnh vực sản xuất, gia công may mặc, giầy da hoặc điện tử.
- Hiểu biết về các tiêu chuẩn cho nhà máy: ISO, 5S
- Tốt nghiệp Đại học khối nghành Quản trị kinh doanh, quản trị sản xuất, khối ngành kỹ thuật và các chuyên ngành có liên quan.
- Chủ động, độc lập giải quyết các công việc;
- Quan hệ, giải quyết tốt các vấn đề đối nội, đối ngoại;
- Kỹ năng ra quyết định.
- Kỹ năng quản lý, giám sát
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Có khả năng sử dụng tiếng Anh là 1 lợi thế.
- Có khả năng quản lý, phân công và hướng dẫn nhân viên thực hiện công việc
- Có khả năng chịu áp lực cao trong công việc.
- Trung thực, nhiệt tình, máu lửa trong công việc
QUYỀN LỢI
- Lương 20 - 25 triệu– Phụ cấp cơm trưa miễn phí, phụ cấp xăng xe, làm thêm giờ.
- Thưởng KPI, thưởng cải tiến, thưởng hoàn thành công việc.
- Thưởng các ngày nghỉ lễ, thưởng quý, sinh nhật, tết âm lịch, tết dương lịch.
- Đóng Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo Luật Bảo hiểm.
- Ngày phép: 12 ngày / năm. Được hưởng nguyên lương. (Ngoài các ngày nghỉ lễ theo lịch Nhà nước, nghỉ hiếu hỉ, ma chay).
- Du lịch hàng năm, Teambuilding cuối năm do công ty tổ chức.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, chuyên nghiệp.
- Được làm việc với những người có trình độ chuyên môn cao, và có cơ hội phát triển bản thân.
Chia sẻ
Bình luận