Tìm kiếm nâng cao

Ngành nghề

Tỉnh thành

Trình độ học vấn

Quận huyện

Giới tính

Mức lương

Hình thức công việc

Cấp bậc

Kinh nghiệm

Độ tuổi

Cập nhật

Chi tiết tuyển dụng

Techcombank

Chuyên Viên Cao Cấp Tạo Nguồn

Techcombank

Địa điểm tuyển dụng: Hà Nội

Mức lương: Thỏa thuận

Hạn nộp hồ sơ: Đã hết hạn nộp hồ sơ

TIN XÁC THỰC

Lượt xem: 166

Ngày cập nhật: 30/12/2018

Lưu công việc so sánh lươngSO SÁNH LƯƠNG Nộp hồ sơ

Thông tin tuyển dụng nhanh

chức vụChức vụ:Nhân viên
kinh nghiệmKinh nghiệm:Không yêu cầu
hình thức làm việcHình thức làm việc:Toàn thời gian cố định
yêu cầu bằng cấpYêu cầu bằng cấp:Không yêu cầu
yêu cầu giới tínhYêu cầu giới tính:Không yêu cầu
số lượng cần tuyểnSố lượng cần tuyển:0 ứng viên
ngành nghềNgành nghề: Hành chính - Văn phòng Nhân sự Ngân hàng - Chứng khoán - Đầu tư
địa chỉĐịa chỉ: 191 Bà Triệu, Lê Đại Hành, Hai Bà Trưng, Hà Nội, Vietnam

Mô tả công việc

*Mục tiêu / Objective: Thực hiện các công việc nhằm đảm bảo tuyển dụng kịp thời các ứng viên phù hợp cho Ngân hàng
*Trách nhiệm chính / Key accountabilities:
-Xây dựng kế hoạch tạo nguồn tuyển dụng theo từng thời kỳ, đáp ứng nhu cầu nhân lực của ngân hàng
-Tổ chức thực hiện việc tạo nguồn tuyển dụng, bao gồm nhưng không giới hạn các công việc sau:
oXác định yêu cầu tuyển dụng;
oTriển khai các hoạt động thu hút, tuyển dụng trực tuyến: đăng tuyển; sử dụng các dịch vụ quảng cáo (lựa chọn phương tiện, soạn thảo nội dung, theo dõi kết quả), quản lý các kênh đăng tuyển chính thống và đối tác; trực tiếp tiếp cận ứng viên qua các kênh trực tuyến (mạng xã hội; các trang việc làm…)
oTriển khai các hoạt động thu hút, tuyển dụng ngoại tuyến: các sự kiện tuyển dụng cho đối tượng mới đi làm và cả có kinh nghiệm (xác định phương tiện, cách thức, lên kế hoạch triển khai, đánh giá hiệu quả…)
oĐề xuất và lên kế hoạch mở rộng nguồn tìm kiếm và tiếp cận ứng viên tiềm năng
oHỗ trợ quá trình tuyển dụng: thu nhận, quản lý dữ liệu ứng tuyển, phân loại sàng lọc hồ sơ và phối hợp đưa vào quy trình tuyển chọn
-Hỗ trợ quản lý hệ thống dữ liệu ứng viên và cung cấp dữ liệu báo cáo định kỳ liên quan đến công việc tuyển dụng
-Lập kế hoạch và triển khai các hoạt động liên quan đến thương hiệu nhà tuyển dụng: các sự kiện về nhân sự; các hoạt động tương tác với ứng viên tiềm năng; quản lý các kênh thông tin; các giải thưởng nhân sự…
-Thực hiện các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của Trưởng phòng.
***Báo cáo công việc/ Reporting lines
Xác định mối quan hệ trong báo cáo, thực hiện, giao việc và hỗ trợ giữa nhân viên thực hiện và các cá nhân liên quan, bao gồm:
-Quản lý trực tiếp: Giám đốc Chiến lược Tuyển dụng/Giám đốc tuyển dụng toàn quốc;
-Cấp báo cáo trực tiếp: không có.
-Quan hệ nội bộ: Các lãnh đạo/ CBNV thuộc Khối QTNNL và các lãnh đạo/ CBNV của các đơn vị có liên quan trong Ngân hàng
-Quan hệ bên ngoài: ứng viên & các tổ chức và nhà thẩu cung cấp dịch vụ nhân sự

Yêu cầu công việc

1Bằng cấp: Tốt nghiệp đại học trở lên các ngành kinh tế, quản trị nhân lực hoặc các ngành có liên quan
2Kiến thức chuyên môn
2.1Am hiểu về tổ chức: Hiểu cơ cấu tổ chức, chức năng, nhiệm vụ của TCB; Hiểu các giá trị cốt lõi; Hiểu tầm nhìn/sứ mệnh của TCB trong tương lai.
2.2Am hiểu sản phẩm của đơn vị: Hiểu các sản phẩm/dịch vụ của Khối QTNNL tại TCB; Hiểu các phương pháp Tuyển dụng theo mô hình quản trị nhân sự tiên tiến trên thế giới; Có khả năng thiết lập mối quan hệ giữa marketing và marketing nhân sự ; Có khả năng xây dựng mối quan hệ hợp tác với trường đại học, hiệp hội sinh viên và cựu sinh viên trong khu vực và ở những nước có sinh viên Việt Nam
2.3Am hiểu quy định/quy trình tác nghiệp trong đơn vị: Hiểu về các quy trình tác nghiệp chung trong Khối QTNNL. Có khả năng xây dựng mới các quy định/quy trình liên quan đến chức năng
2.4Am hiểu các các công cụ phỏng vấn, đánh giá ứng viên
2.5Biết những quy định của Luật lao động
3Kinh nghiệm (tối thiểu) trong lĩnh vực nhân sự 01 năm
4Ngoại ngữ (Tiếng Anh)
***Kỹ năng chuyên môn:
1Kỹ năng nhận định/đánh giá con người
2Kỹ năng phỏng vấn
3Kỹ năng tìm kiếm thông tin
*** Kỹ năng cơ bản:
1Kỹ năng giao tiếp và truyền thông
2Tinh thần phục vụ khách hàng
3Tinh thần trách nhiệm
4Khả năng đánh giá và ra quyết định
5Quản lý quá trình thực hiện

Quyền lợi được hưởng

- Mức lương hấp dẫn, phù hợp với năng lực làm việc
- Các chế độ phúc lợi xã hội như: BHYT, BHXH, BH thất nghiệp theo quy định của Luật lao động
- Chế độ đào tạo nâng cao nghiệp vụ và có cơ hội thăng tiến trong nghề nghiệp
Lưu công việc so sánh lươngSO SÁNH LƯƠNG Nộp hồ sơ

Chia sẻ công việc này !!!

Giới thiệu về công ty

Techcombank
Techcombank

Địa chỉ : 191 Bà Triệu, Lê Đại Hành, Hai Bà Trưng, Hà Nội, Vietnam

Người liên hệ : Bộ phận nhân sự Techcombank

Quy mô công ty : Trên 1000 nhân viên

Finance/Bank - Finance/Bank - Finance/Bank - Finance/Bank - Finance/Bank - Finance/Bank - Finance/Bank -
ngón tay Xem chi tiết công ty

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Techcombank

Địa chỉ: 191 Bà Triệu, Lê Đại Hành, Hai Bà Trưng, Hà Nội, Vietnam

Quy mô : Trên 1000 nhân viên

chi tiết công ty
Banner ước tính lương

Tìm kiếm nâng cao

Đăng nhập để xem thông tin của nhà tuyển dụng

Tải ứng dụng Timviec365.vn

Đã có trên IOS và Androi

ứng dụng Tìm việc 365
ứng dụng ios Tìm việc 365

Quên mật khẩu?

Bạn chưa có tài khoản? Đăng ký ngay!

Timviec365.vn Thông báo


✔ Bạn đã nộp hồ sơ thành công!

Hồ sơ của bạn đã được gửi thành công tới vị trí Chuyên Viên Cao Cấp Tạo Nguồn của Techcombank

Nhà tuyển dụng sẽ liên hệ với bạn qua email hoặc số điện thoại nếu hồ sơ của bạn phù hợp.

Vui lòng thường xuyên kiểm tra email và mở máy điện thoại để không bỏ lỡ cơ hội được phỏng vấn

Bạn gặp khó khăn? Liên hệ hotline hỗ trợ Người tìm việc: 1900633682

Liên hệ qua skype